Ketika menghitung periode asuransi umum dan khusus untuk periode hingga 1 Januari 2001, untuk menilai hak pensiun tertanggung, harus diingat bahwa semua periode dikreditkan ke pengalaman kerja umum dan pengalaman asuransi khusus, dihitung dalam urutan kalender, yaitu, hari demi hari, bulan demi bulan dan tahun demi tahun, tanpa menerapkan manfaat apa pun. Dalam hal ini berlaku prosedur penghitungan dan pengukuhan masa kerja yang berlaku sampai dengan 1 Januari 2002. Selain itu, konfirmasi pembayaran premi asuransi kepada Dana Pensiun tidak diperlukan (kecuali pengusaha perorangan).

Keabsahan menghitung total masa kerja dan masa kerja dalam jenis pekerjaan yang relevan tanpa menggunakan tunjangan yang disediakan oleh Undang-Undang Federasi Rusia "Tentang Pensiun Negara di Federasi Rusia" tertanggal 20 November 1990 No 340-1 untuk beberapa periode, termasuk untuk pekerjaan di Far North dan yang setara dengannya, telah berulang kali dipertimbangkan oleh Mahkamah Konstitusi Federasi Rusia. Resolusi akhir Mahkamah Konstitusi Federasi Rusia “Tentang verifikasi konstitusionalitas ketentuan tertentu Pasal 30 Undang-Undang Federal “Tentang pensiun tenaga kerja di Federasi Rusia” tanggal 29 Januari 2004 No. 2-P dan klarifikasi Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial "Tentang tata cara penerapan ketentuan keputusan Mahkamah Konstitusi Federasi Rusia tanggal 29 Januari 2004 No. 2 - P" tanggal 4 Juni 2004 No. MZ-637 Ditetapkan bahwa untuk mereformasi sistem pensiun, undang-undang pensiun memuat sejumlah norma yang dalam beberapa kasus mengubah peraturan hukum saat ini. Mahkamah Konstitusi Federasi Rusia sampai pada kesimpulan bahwa norma paragraf 4 Pasal 30 Undang-Undang Federal "Tentang pensiun tenaga kerja di Federasi Rusia" No. 173 - Hukum Federal tidak bertentangan dengan Konstitusi Federasi Rusia dan tidak tidak memperburuk kondisi pelaksanaan hak atas pemberian pensiun, karena tidak menghalangi warga negara untuk menilai hak-hak yang diperoleh sampai dengan 1 Januari 2002, termasuk dalam hal menghitung masa kerja dan besarnya pensiun sesuai dengan norma perundang-undangan sebelumnya.

Menurut penjelasan "Tentang beberapa masalah penetapan pensiun tenaga kerja sesuai dengan Pasal 27,28,30 Undang-Undang Federal "Tentang pensiun tenaga kerja di Federasi Rusia", disetujui oleh Keputusan Kementerian Tenaga Kerja dan Pembangunan Sosial Rusia Federasi 17 Oktober 2003 No. 70, pada saat menghitung lamanya masa pertanggungan atau masa kerja pada jenis pekerjaan yang bersangkutan yang terjadi sebelum tanggal 1 Januari 2004, untuk menentukan hak atas pensiun tenaga kerja hari tua, termasuk diangkat lebih awal, masa kerja tertentu mencakup semua periode kerja dan kegiatan yang bermanfaat secara sosial, yang dihitung masing-masing dalam masa kerja umum dan masa kerja khusus ketika menetapkan pensiun berdasarkan undang-undang yang berlaku selama periode kinerja pekerjaan ini, menggunakan aturan untuk menghitung masa kerja yang sesuai yang disediakan oleh undang-undang sebelumnya, termasuk prosedur preferensial untuk menghitung masa kerja.

Prosedur di atas untuk menghitung masa kerja diterapkan jika, dengan mempertimbangkan prosedur seperti itu, seorang warga negara, berapa pun usianya, sampai hari undang-undang yang relevan dicabut, telah sepenuhnya mengerjakan pekerjaan umum dan pengalaman kerja khusus, termasuk untuk penunjukan pensiun hari tua dengan pengurangan usia sebanding dengan senioritas kerja khusus yang dikerjakan, memberinya hak untuk pensiun hari tua preferensial.

Hak untuk pengangkatan dini pensiun tenaga kerja hari tua disediakan tidak hanya untuk warga negara yang memperoleh hak di bawah undang-undang sebelumnya, yaitu. memiliki pengalaman kerja umum dan khusus, tetapi juga bagi mereka yang, dengan mempertimbangkan ketentuan undang-undang sebelumnya, telah mengembangkan pengalaman kerja khusus, tetapi karena berbagai alasan belum mengembangkan pengalaman kerja umum. Mereka akan dapat menggunakan hak mereka atas penunjukan awal pensiun tenaga kerja hari tua setelah mencapai usia yang disyaratkan dan pada pengembangan total masa kerja selama periode undang-undang baru. Syarat utamanya adalah adanya masa kerja khusus dari durasi yang disyaratkan pada saat penghapusan undang-undang pensiun sebelumnya.

Jadi, ketika menentukan hak atas pensiun tenaga kerja, perhitungan masa kerja dan masa kerja dalam jenis pekerjaan yang relevan yang terjadi sebelum berlakunya undang-undang pensiun yang baru, dapat dilaksanakan sesuai dengan norma yang berlaku sampai dengan tanggal 31 Desember 2001. peraturan hukum, terlepas dari lamanya layanan pada tanggal yang ditentukan.

Saat mengevaluasi hak pensiun warga negara dengan mengubahnya menjadi modal penyelesaian dan menghitung ukuran perkiraan modal pensiun yang diperlukan untuk menghitung ukuran pensiun tenaga kerja, masa kerja dapat ditentukan baik dalam urutan preferensi maupun kalender.

satu). Kapan menentukan perkiraan jumlah pensiun tenaga kerja sesuai dengan norma-norma Hukum Federasi Rusia "Tentang Pensiun Negara di Federasi Rusia" tanggal 20 November 1990 No. 340-1, yang berlaku untuk menghitung pensiun tanpa menerapkan koefisien pensiun individu, perhitungan lama pelayanan dilakukan pada urutan preferensial.

2). Dalam hal menentukan perkiraan jumlah pensiun tenaga kerja sesuai dengan norma-norma Undang-Undang Federal "Tentang prosedur untuk menghitung dan meningkatkan pensiun negara" tertanggal 21 Juli 1997 No. 113 - FZ, sesuai dengan norma yang berlaku untuk menghitung pensiun menggunakan koefisien individu pensiunan, pengalaman kerja dihitung kalender. Ketentuan yang ditentukan diatur oleh klausa 3,4 pasal 30 Undang-Undang Federal "Tentang pensiun tenaga kerja di Federasi Rusia" tertanggal 17 Desember 2001 No. 173 FZ.

Dapat disimpulkan bahwa perkiraan jumlah pensiun tenaga kerja warga negara yang bekerja dalam kondisi kerja khusus, atas kehendaknya, dapat dihitung berdasarkan jumlah pensiun yang dihitung tanpa menerapkan koefisien individu pensiunan, termasuk aturan untuk menghitung masa kerja berdasarkan preferensi. Jumlah pensiun dalam hal ini akan ditentukan dengan mempertimbangkan masa kerja total karyawan pada tanggal 1 Januari 2002. dan penghasilan bulanan rata-rata untuk 2000-2001. menurut catatan pribadi atau selama 60 bulan berturut-turut hingga 1 Januari 2002. berdasarkan dokumen yang diterbitkan dengan cara yang ditentukan oleh pemberi kerja. Dalam hal ini, pensiun maksimum akan disimpan pada tingkat 3 pensiun hari tua minimum, yang pada saat reformasi adalah 185 rubel. Ketentuan ini diatur dalam ayat 4 pasal 30 UU 173-FZ.

Cara kedua yang dapat dipilih oleh warga negara adalah perhitungan perkiraan pensiun menggunakan koefisien individu pensiunan sesuai dengan undang-undang tahun 1997. Dalam kasus terakhir, perhitungan senioritas akan dilakukan dalam urutan kalender (klausul 3, pasal 30 UU 173-FZ).

Metode pertama bermanfaat bagi pensiunan dengan upah sangat rendah dan koefisien senioritas tinggi, yang kedua - untuk pensiunan dengan penghasilan tinggi.

Kesimpulan: demikian, ketika mendefinisikan hak awal TPAA semua Aturan untuk perhitungannya diterapkan, termasuk yang ditetapkan sebelum berlakunya UU No. 173-FZ (kecuali jika dicabut dengan cara yang ditentukan). Dalam hal ini, opsi perhitungan diterapkan, yang paling menguntungkan bagi karyawan.

Ketika menetapkan ukuran TPPS awal dan menghitung modal pensiun untuk menghitung pensiun (PC) untuk periode sampai dengan 01.01.2002. dengan mengubah hak pensiun, baik prosedur kalender untuk menghitung CCC (klausul 3.st.30) atau prosedur perhitungan preferensial (klausul 4 pasal 30 UU 173-FZ). Saat menghitung pensiun untuk karyawan yang masuk kerja setelah 01/01/2002, PC dihitung dengan cara baru, berdasarkan jumlah premi asuransi yang dibayarkan untuk seorang karyawan, dan Aturan untuk menghitung masa kerja berdasarkan klausul 3.4 Pasal 30 tidak berlaku.

Kuliah: Ketentuan untuk menentukan hak atas pensiun hari tua tenaga kerja dini dan pengangkatannya

Dalam undang-undang pensiun sebelumnya, dengan mempertimbangkan masa kerja khusus, pensiun hari tua preferensial untuk bekerja dalam kondisi kerja khusus dan pensiun untuk masa kerja panjang ditetapkan.

Undang-undang tentang Pensiun Tenaga Kerja tidak menyebutkan pensiun hari tua preferensial dan pensiun senioritas. Mereka dihapuskan, dilikuidasi. Sekarang pensiun semacam itu disebut pensiun hari tua tenaga kerja, yang diberikan sebelum mencapai usia pensiun yang ditetapkan secara umum. Secara bersyarat dapat disebut pensiun hari tua dini (TPPP dini).

Syarat-syarat pengangkatan TPAA lebih awal:

1. Ketersediaan undang-undang 173-FZ pengurangan usia pensiun. Pensiun tenaga kerja hari tua dalam hal ini ditugaskan sebelum mencapai usia pensiun umum, yaitu 60 dan 55 tahun, masing-masing, untuk pria dan wanita. Penurunan usia ini ditetapkan secara individual untuk setiap kategori warga negara, berhak atas pensiun dini, dan merupakan syarat terpenting pertama pengangkatannya.

2. Persyaratan lain untuk mempertahankan hak atas pensiun dini adalah adanya jaminan tertentu pengalaman asuransi total, sebagai suatu peraturan, lebih rendah daripada yang ditetapkan secara umum.

Ukuran pengalaman asuransi umum untuk jenis tertentu TPPP awal untuk kategori warga negara tertentu tercantum dalam Pasal 27, 28 Undang-Undang Federal "Tentang pensiun tenaga kerja di Federasi Rusia" tanggal 17 Desember 2001 No. 173-FZ (selanjutnya UU 173-FZ).

3. Ketersediaan

Untuk beberapa kategori pekerja yang dipekerjakan dalam kondisi kerja khusus (berbeda dari normal), selain memiliki masa asuransi umum, adanya diperlukan pengalaman asuransi khusus (CCC). Persyaratan nilai CCC secara langsung disediakan oleh sub-paragraf yang relevan dari paragraf 1 Pasal 27, serta dalam Pasal 27.1 UU 173-FZ. Definisi normatif dari pengalaman tersebut adalah pengalaman dalam jenis pekerjaan yang relevan. Untuk beberapa kategori pekerja, tidak diperlukan adanya masa asuransi umum, dan TPPS awal ditetapkan sesuai dengan perkembangan. diperlukan pengalaman asuransi khusus(sebelumnya pensiun). Misalnya, bagi perempuan yang telah bekerja di industri tekstil selama 20 tahun pada pekerjaan yang relevan, pensiun tenaga kerja hari tua diberikan lebih cepat dari jadwal ketika mereka mencapai usia 50 tahun tanpa persyaratan pengalaman asuransi, karena dalam hal ini masa kerja yang diperlukan bagi seorang wanita di industri tekstil 20 tahun bertepatan dengan lamanya pengalaman asuransi. , yang diperlukan untuk penunjukan pensiun tenaga kerja hari tua untuk wanita secara umum sesuai dengan UU 17.12. 2001

Dengan demikian, dalam segala keadaan, sebagai syarat utama untuk memperoleh hak atas TPPP dini bagi karyawan yang dipekerjakan dalam kondisi kerja khusus, adalah ketersediaan pengalaman asuransi khusus durasi yang ditentukan oleh Art. 27 ayat 1, ayat 1-21, dan pasal 27.1 UU 173 - FZ.

Orang-orang yang diasuransikan yang telah memperoleh hak atas penunjukan dini pensiun tenaga kerja hari tua sesuai dengan Pasal 27 dan 27.1 UU 17.12. 2001, yaitu mereka yang telah mengerjakan pengalaman dan pengalaman asuransi yang diperlukan dalam jenis pekerjaan yang relevan, termasuk di bawah kondisi dan norma undang-undang sebelumnya, menggunakan hak ini sejak mereka mencapai usia yang ditentukan oleh undang-undang untuk kategori pekerja tertentu.

Beberapa karyawan mungkin menerima pensiun ini tanpa memandang usia dan terlepas dari lamanya pengalaman asuransi. Dalam hal ini, cukup untuk bekerja selama beberapa tahun untuk masing-masing jenis pekerjaan. Misalnya, sesuai dengan sub-ayat 16 ayat 1 Pasal 27 Undang-undang 17 Desember 2001, pensiun tenaga kerja hari tua diberikan lebih cepat dari jadwal, tanpa memandang usia dan lama asuransi, kepada penyelamat layanan penyelamatan darurat profesional. dan formasi Kementerian Federasi Rusia untuk Pertahanan Sipil, Keadaan Darurat dan Likuidasi akibat bencana alam.

Dalam semua kasus lain, kondisi yang sangat diperlukan untuk memperoleh hak atas penunjukan dini pensiun tenaga kerja hari tua adalah bahwa tertanggung memiliki pengalaman dalam jenis pekerjaan yang relevan dengan kondisi kerja yang sulit dan berbahaya, diatur dalam Pasal 27 dan 27.1 UU 17/12/2001.

4. Selain itu, hak untuk penunjukan awal pensiun tenaga kerja hari tua di hubungan dengan kondisi khusus t bijih berdasarkan Pasal 27, 27.1 Undang-Undang 173-FZ dicadangkan hanya untuk mereka yang akan memiliki setidaknya setengah dari pengalaman asuransi khusus yang diperlukan pada tanggal pengenalan Undang-Undang Federal tentang Sistem Pensiun Kerja (asalkan undang-undang semacam itu diadopsi ).

Persyaratan untuk mempertahankan hak atas TPPP awal untuk kategori warga negara tertentu tercantum dalam paragraf terpisah dari ayat 1 pasal 27 dan seni. 27.1 dari hukum tersebut:

1. Orang-orang yang dipekerjakan dalam kondisi kerja khusus sesuai dengan Pasal 27 UU 173-FZ, pensiun dini hari tua pensiun ditugaskan:

1. Pria setelah mencapai usia 50 dan wanita setelah mencapai usia 45, jika mereka telah bekerja masing-masing selama minimal 10 tahun dan 7 tahun 6 bulan di pekerjaan bawah tanah, di pekerjaan bawah tanah dengan kondisi berbahaya dan toko panas dan memiliki asuransi catatan minimal 20 tahun, masing-masing, dan 15 tahun. Dalam praktik penegakan hukum, pensiun yang disediakan oleh norma ini disebut sebagai pensiun untuk pekerjaan dalam kondisi kerja yang sangat berbahaya dan sangat sulit menurut Daftar No. 1, disetujui oleh Keputusan Kabinet Menteri Uni Soviet No. 10 Januari 26, 1991 (selanjutnya Daftar No. 1).

Norma tersebut juga mengatur kemungkinan pemberian pensiun untuk pekerjaan dengan kondisi kerja di atas dengan jangka waktu asuransi khusus yang lebih pendek, jika setidaknya setengah dari apa yang dibutuhkan. Namun, semakin pendek durasi periode asuransi khusus, semakin tinggi usia di mana pensiun dapat diberikan.

2. Pria pada saat mencapai usia 55 tahun dan wanita pada saat mencapai usia 50 tahun, jika mereka telah bekerja dalam pekerjaan dengan kondisi kerja yang sulit masing-masing selama setidaknya 12 tahun dan 6 bulan dan 10 tahun, dan memiliki catatan asuransi setidaknya masing-masing 25 dan 20 tahun. Pensiun yang ditugaskan sesuai dengan norma ini disebut pensiun untuk pekerjaan dalam kondisi kerja yang sulit menurut Daftar No. 2, disetujui oleh Keputusan Kabinet Menteri Uni Soviet No. 10 tanggal 26 Januari 1991 (selanjutnya Daftar No. 2) . Orang-orang yang tidak memiliki masa asuransi khusus dengan jangka waktu yang cukup, serta dengan jangka waktu khusus kurang dari setengah dari pensiun yang disyaratkan menurut Daftar No. 2 tidak dapat ditugaskan.

3. Wanita, setelah mencapai usia 50 tahun, jika telah bekerja sebagai pengemudi traktor di pertanian, serta sebagai pengemudi konstruksi, jalan dan mesin bongkar muat selama minimal 15 tahun dan memiliki catatan asuransi minimal 20 tahun . Daftar karya, dengan mempertimbangkan kinerja yang menetapkan pensiun semacam itu, tidak diterima. Saat menentukan hak untuk itu, mereka dipandu oleh teks norma dan praktik penegakan hukum ini. Saat menghitung durasi periode asuransi khusus, periode kerja sebagai pengemudi traktor dan mesin lain yang ditunjukkan di atas dirangkum. Legislator tidak memberikan daftar konstruksi, jalan dan mesin bongkar muat. Jika tidak mungkin untuk menentukan jenis mesin ini, jenis pekerjaan yang dilakukan diperhitungkan. Dalam praktik penegakan hukum, pengemudi mesin konstruksi yang berhak atas pensiun dini hari tua antara lain: yang secara langsung mengoperasikan mesin self-propelled(traktor, buldoser, ekskavator dan lain-lain) dalam proses pergerakannya. Namun, pekerja juga disebut masinis. pemeliharaan digunakan dalam konstruksi berbagai mekanisme, stasiun dan instalasi yang beroperasi dalam mode stasioner dan tidak memerlukan kontrol atau gerakan (kompresor, derek, pompa mortar, dll.). Sifat pekerjaan dan kondisi kerja masinis yang melayani instalasi, stasiun, dan mekanisme ini berbeda dari pekerjaan mengelola mesin konstruksi. Untuk wanita yang terlibat dalam pekerjaan seperti itu, pensiun diberikan secara umum, mis. tanpa menurunkan usia pensiun.

4. Wanita setelah mencapai usia 50 tahun jika telah bekerja minimal 20 tahun di industri tekstil di tempat kerja dengan intensitas dan keparahan yang meningkat. Daftar industri dan profesi di industri tekstil disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia tanggal 1 Maret 1992 No. 130. Daftar pekerjaan sebelumnya di mana pekerjaan memberikan hak untuk pensiun seperti itu tercantum dalam klarifikasi Kementerian Tenaga Kerja Rusia tanggal 15 Juni 1992 No. 22. Hak atas pensiun yang bersangkutan disebutkan dalam Daftar di atas dan dalam penjelasan Kementerian Tenaga Kerja. Pekerja di industri kapas, linen, wol, sutra, dan industri lainnya, serta bengkel tekstil, bagian atau departemen dalam produksi serat buatan dan sintetis.

5. Pria setelah mencapai usia 55 tahun dan wanita setelah mencapai usia 50 tahun, memiliki catatan asuransi total minimal 25 dan 20 tahun, bekerja sebagai awak lokomotif dan pekerja kategori tertentu, langsung menyelenggarakan transportasi dan memastikan keselamatan lalu lintas di transportasi kereta api dan bawah tanah, serta pengemudi truk langsung dalam proses teknologi di tambang, pemotongan, tambang atau tambang bijih untuk ekspor batubara, serpih, bijih, batu.

Hak pensiun dini dinikmati oleh pegawai angkutan kereta api dan kereta bawah tanah, yang disebutkan dalam Daftar profesi pekerja awak lokomotif, serta profesi dan posisi pegawai kategori tertentu di angkutan kereta api dan kereta bawah tanah, menikmati hak untuk pensiun sehubungan dengan kondisi kerja khusus, yang disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 24 April 1992, No. 272. Beberapa karyawan, sebagaimana diatur oleh Daftar di atas, menikmati hak atas pensiun yang bersangkutan jika mereka dipekerjakan hanya di jalur kereta api utama, dan beberapa dari mereka hanya dipekerjakan di bagian tertentu dari jalan ini dengan lalu lintas kereta api yang intensif atau sangat intensif .. Konduktor yang melayani kereta barang berhak atas pensiun istimewa. Karyawan yang menyelenggarakan transportasi di perkeretaapian bawah tanah berhak atas pensiun istimewa jika namanya tercantum dalam Daftar No. 1 dan No. 2.

6. Orang yang telah bekerja masing-masing selama minimal 12 tahun, 6 bulan dan 10 tahun dalam ekspedisi, partai, detasemen, seksi dan brigade langsung di lapangan eksplorasi, prospeksi, topografi dan geodesi, geofisika, hidrografi, hidrologi, pengelolaan hutan dan pekerjaan survei. Periode pekerjaan yang ditentukan secara langsung di lapangan kurang dari 6 bulan diperhitungkan sesuai dengan durasi sebenarnya, dari 6 bulan hingga satu tahun - sebagai tahun kerja. Pekerjaan eksplorasi geologi adalah jenis penelitian geologis dan khusus yang kompleks untuk evaluasi industri deposit mineral. Pekerjaan topografi dan geodesi adalah serangkaian pekerjaan penelitian untuk mempelajari bentuk dan ukuran wilayah daratan dengan tampilannya pada rencana dan peta untuk berbagai kegiatan rekayasa. Karyawan organisasi ini memperoleh hak untuk pensiun dini terlepas dari nama profesi atau jabatannya. Eksplorasi geologi lapangan dan pekerjaan lainnya digabungkan dengan pekerjaan kantor (langsung di perusahaan). Dalam kondisi kantor, bahan yang terkumpul diolah, hasil penelitian lapangan diklarifikasi, dan laporan disusun. Waktu pelaksanaan pekerjaan ini atas dasar ekspedisi dalam kondisi non-lapangan tidak termasuk masa kerja khusus yang memberikan hak pensiun dini.

7. Bagi laki-laki di atas 55 tahun dan perempuan di atas 50 tahun, jika mereka telah bekerja di bidang penebangan dan arung jeram, termasuk pemeliharaan mekanisme dan peralatan, masing-masing, selama minimal 12 tahun, 6 bulan dan 10 tahun dan memiliki catatan asuransi minimal 25 dan 20 tahun, masing-masing . Daftar profesi dan posisi pekerja dan pengrajin yang dipekerjakan langsung di penebangan dan arung jeram, yang menikmati hak pensiun karena kondisi kerja khusus, disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia tanggal 24 April 1992 No. 273 Seperti ditunjukkan dalam catatan Daftar, daftar profesi yang ditunjukkan di dalamnya dan posisi berlaku untuk karyawan yang dipekerjakan dalam satu proses teknologi penebangan dan di arung jeram perusahaan kehutanan dan industri kehutanan, stasiun kayu permanen, kehutanan , terlepas dari subordinasi departemen mereka.

8. Bagi laki-laki setelah mencapai usia 55 tahun dan bagi perempuan setelah mencapai usia 50 tahun jika telah bekerja mekanisme tim yang kompleks dalam operasi bongkar muat di pelabuhan masing-masing selama minimal 20 dan 15 tahun, dan memiliki catatan asuransi masing-masing minimal 25 dan 20 tahun. Norma hukum ini diterapkan dengan memperhatikan Klarifikasi Kementerian Perburuhan Rusia tanggal 11 Juni 1992 No. 5, disetujui dengan Keputusan Departemen Tenaga Kerja Rusia tanggal 11 Juni 1992 No. 21 k. layanan untuk memberikan pensiun kepada para pekerja ini mencakup waktu pekerjaan bongkar muat mereka sebelumnya di pelabuhan sebagai: pekerja pelabuhan dengan 1-4 kelas keterampilan; pekerja pelabuhan dari brigade kompleks dari kelas keterampilan yang sama; pekerja tim terpadu (pekerja pelabuhan dan pekerja derek pelabuhan dari 1-4 kelas keterampilan); pekerja tim terpadu (mekanik dok dan operator derek dok dari kelas kualifikasi di atas).

9. Pria pada saat mencapai usia 55 tahun dan wanita pada saat mencapai usia 50 tahun jika telah bekerja masing-masing selama minimal 12 tahun 6 bulan dan 10 tahun di pelaut di kapal laut, armada sungai dan armada industri perikanan dan memiliki pengalaman asuransi masing-masing minimal 20 dan 20 tahun. Daftar pekerjaan yang memenuhi syarat untuk pensiun tidak dikonfirmasi. Mereka memiliki hak seperti itu semua karyawan termasuk dalam kru kapal laut, armada sungai dan armada industri perikanan. Nama profesi dan posisi karyawan yang termasuk dalam kru tidak masalah. Awak kapal disetujui untuk setiap jenis kapal oleh pemilik kapal. Biasanya tidak hanya mencakup anggota awak mesin, tetapi juga karyawan lain yang berada di awak kapal. Awak kapal juga termasuk tenaga medis yang termasuk dalam staf kapal.

10. Pria setelah mencapai usia 55 tahun dan wanita setelah mencapai usia 50 tahun, jika mereka telah bekerja di jalur penumpang perkotaan reguler sebagai pengemudi bus, troli, trem, masing-masing, setidaknya selama 20 dan 15 tahun dan memiliki catatan asuransi setidaknya 25 dan 20 tahun, masing-masing. Di perusahaan angkutan bermotor yang terletak di kota-kota dengan populasi setidaknya 500 ribu orang, pengemudi ketika bekerja pada angkutan penumpang perkotaan jalur reguler menetapkan tarif tarif per jam yang lebih tinggi dibandingkan dengan pengemudi lain. Dengan perhitungan ringkasan waktu kerja pengemudi, durasi pekerjaan mereka di rute penumpang perkotaan reguler ditentukan berdasarkan hasil setiap bulan. Ini memperhitungkan waktu kerja tidak hanya pada jalur rute penumpang reguler, tetapi juga periode untuk memastikan fungsi tenaga kerja, yaitu: pekerjaan persiapan dan pekerjaan akhir; lulus pemeriksaan kesehatan sebelum dan sesudah perjalanan; berpartisipasi dalam pemeliharaan terjadwal; penghapusan malfungsi operasional bus.

11. Orang-orang yang secara langsung dipekerjakan penuh waktu di pertambangan bawah tanah dan pertambangan terbuka untuk ekstraksi batu bara, batu tulis, bijih dan mineral lainnya dan dalam konstruksi tambang dan tambang, tanpa memandang usia, jika mereka telah bekerja di pekerjaan ini setidaknya selama 25 tahun, dan pekerja dari profesi terkemuka - penambang longwall, pemberat, pengemudi jackhammer, operator mesin pertambangan, jika mereka telah bekerja di pekerjaan tersebut setidaknya selama 20 tahun. Daftar pekerjaan dan profesi yang memberikan hak atas pensiun untuk masa kerja yang panjang, tanpa memandang usia, jika dipekerjakan dalam pekerjaan ini setidaknya selama 25 tahun, disetujui oleh Resolusi Dewan Menteri RSFSR tertanggal 13 September 1991 No .481.

12. Laki-laki dan perempuan yang telah bekerja masing-masing sekurang-kurangnya 25 dan 20 tahun di kapal angkatan laut industri perikanan dalam pekerjaan pertambangan, pengolahan ikan dan hasil laut, menerima hasil jadi di bidang perikanan, serta di bidang tertentu jenis kapal laut, armada sungai dan armada industri perikanan menurut Daftar pekerjaan (profesi dan posisi), dengan mempertimbangkan pensiun senioritas yang diberikan kepada pekerja dan spesialis yang bekerja pada jenis kapal laut tertentu, armada sungai dan armada penangkap ikan, disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 7 Juli 1992 No. 467

13. Orang yang telah bekerja di awak pesawat penerbangan sipil masing-masing selama minimal 25 dan 20 tahun. Dewan Menteri RSFSR, dengan Resolusi No. 459 tanggal 4 September 1991, menyetujui Daftar posisi untuk staf penerbangan dan teknik penerbangan, pekerjaan yang memberikan hak pensiun untuk layanan panjang (selanjutnya Daftar No. 459 ).

14. Laki-laki setelah mencapai usia 55 dan wanita setelah mencapai usia 50 jika mereka telah bekerja untuk kontrol langsung penerbangan pesawat (pengendali lalu lintas udara) setidaknya 12 tahun, 5 bulan dan 10 tahun, masing-masing, dan memiliki pengalaman asuransi masing-masing minimal 25 dan 20 tahun. Tidak ada aturan khusus untuk menghitung pengalaman khusus untuk kategori ini untuk kategori ini. Tidak ada daftar posisi, pekerjaan yang memberikan hak atas pensiun. Akibatnya, masa kerja ini dihitung berdasarkan kalender, dan hak atas pensiun dikonfirmasi oleh dokumen tentang kontrol lalu lintas udara langsung. Pekerjaan di awak pesawat penerbangan sipil, yang diatur oleh Daftar No. 459, juga termasuk dalam pengalaman khusus bagi karyawan yang bergerak di bidang kontrol lalu lintas udara.

15. Untuk pria, setelah mencapai usia 55 tahun dan wanita, setelah mencapai usia 50 tahun, staf teknik dan teknis yang terlibat dalam perawatan langsung pesawat terbang sipil dan kontrol lalu lintas udara, masing-masing, selama setidaknya 12 tahun, 6 bulan dan 10 tahun dan memiliki catatan asuransi minimal 25 dan 20 tahun. Ketika menetapkan pensiun untuk kategori karyawan ini, diterapkan Daftar No. 459. Seperti yang ditunjukkan dalam Daftar, karyawan yang terdaftar di dalamnya berhak atas pensiun jika mereka dipekerjakan secara langsung dan penuh waktu dalam operasional dan pemeliharaan aerodrome pesawat terbang. di perusahaan, di asosiasi, divisi uji terbang, di divisi struktural unit militer dan perusahaan dari sistem Kementerian Pertahanan Uni Soviet, Kementerian Dalam Negeri Uni Soviet dan KGB Uni Soviet, organisasi penelitian dan penerbangan dan olahraga, serta di regu pelatihan penerbangan dan penerbangan lembaga pendidikan penerbangan.

16.. Orang yang telah bekerja setidaknya selama 15 tahun sebagai penyelamat dalam layanan penyelamatan darurat profesional, unit penyelamatan darurat profesional dari Kementerian Situasi Darurat Rusia dan berpartisipasi dalam penghapusan situasi darurat (klausul 7 pasal 28), setelah mencapai usia 40 tahun atau tanpa memandang usia.

Dasar unit penyelamatan darurat adalah unit penyelamat. Layanan dan formasi penyelamatan darurat dibagi menjadi profesional, non-staf dan publik. Bekerja dalam struktur darurat dan darurat publik tidak diperhitungkan. Pekerjaan reguler dapat diperhitungkan hanya jika dikombinasikan dengan partisipasi dalam penghapusan situasi darurat. Tim penyelamat adalah warga yang dilatih dan disertifikasi untuk melakukan operasi penyelamatan darurat. Untuk menetapkan pensiun, hanya periode asuransi khusus yang cukup. Pengalaman kerja reguler tidak diperlukan. Karyawan unit penyelamat berhak atas pensiun preferensial ketika mereka secara tegas ditentukan oleh Daftar posisi dan spesialisasi karyawan layanan penyelamatan darurat profesional, tim penyelamat darurat profesional yang memberikan hak atas pensiun sehubungan dengan kondisi kerja khusus dan untuk pensiun selama bertahun-tahun, yang disetujui dengan Keputusan Pemerintah 1 Oktober 2001 No. 702.

17. Untuk laki-laki pada saat mencapai usia 55 tahun dan perempuan pada usia 50 tahun, jika mereka bekerja dengan narapidana sebagai pekerja dan pegawai lembaga yang melaksanakan hukuman pidana perampasan kemerdekaan, Kementerian Kehakiman Rusia , masing-masing, berusia minimal 15 dan 10 tahun dan memiliki pengalaman asuransi minimal 25 dan 20 tahun. Warga negara menjalani hukuman pidana berupa perampasan kemerdekaan di koloni pemukiman, koloni pemasyarakatan atau pendidikan, penjara atau lembaga pemasyarakatan medis, dan warga kategori tertentu di pusat penahanan pra-persidangan. Daftar pekerjaan, profesi dan jabatan lembaga pelaksana pidana perampasan kemerdekaan, bekerja dengan narapidana, menikmati hak pensiun karena kondisi kerja khusus, telah disetujui oleh Keputusan Pemerintah No. 85 tanggal 3 Februari , 1994. Hak atas tunjangan pensiun terus-menerus dan karyawan sekolah pendidikan umum, koloni pendidikan dan tenaga kerja Kementerian Dalam Negeri Rusia, serta lembaga pendidikan dan cabang pendidikan dan konsultasi dari Kementerian Pendidikan Umum dan Kejuruan Rusia Federasi Rusia terlibat langsung dalam pekerjaan dengan narapidana.

18. Orang setelah mencapai usia 50 tahun, jika mereka telah bekerja setidaknya 25 tahun di posisi Dinas Pemadam Kebakaran Negara Kementerian Federasi Rusia untuk Pertahanan Sipil, Situasi Darurat dan Penghapusan Konsekuensi Bencana Alam atau militer peringkat.

Daftar posisi karyawan Dinas Pemadam Kebakaran Negara (pelindung kebakaran, pemadam kebakaran dan layanan penyelamatan darurat) dari Kementerian Situasi Darurat Federasi Rusia, menikmati hak untuk penunjukan dini pensiun tenaga kerja hari tua sesuai dengan paragraf 18, paragraf 1, pasal 27 Undang-undang 173-FZ, disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia tanggal 18 Juli 2002 No. 437.

19. Orang yang telah mengajar di lembaga untuk anak-anak setidaknya selama 25 tahun, tanpa memandang usia mereka. Jabatan dan nama lembaga untuk anak tercantum dalam Daftar jabatan dan lembaga yang pekerjaannya dihitung dalam masa kerja yang memberikan hak pengangkatan dini hari tua pensiunan bagi orang yang telah mengajar di negara bagian dan lembaga kota untuk anak-anak, disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 29 Oktober 2002 No. 781.

20. Orang yang melakukan kegiatan medis dan lainnya untuk melindungi kesehatan penduduk di institusi kesehatan dengan pengalaman asuransi khusus setidaknya 25 atau 30 tahun - tergantung pada area di mana medis dan (atau) pekerjaan lain dilakukan untuk melindungi kesehatan penduduk Kurang ( 25 tahun) pengalaman khusus diperlukan jika pekerjaan dilakukan di daerah pedesaan dan (atau) pemukiman tipe perkotaan. Dalam hal sebagian atau seluruh masa kerja yang disyaratkan terjadi di kota, maka secara keseluruhan harus minimal 30 tahun. Masa kerja yang memberikan hak pengangkatan dini hari tua termasuk masa kerja pada jabatan dan lembaga yang tercantum dalam Daftar jabatan dan lembaga, masa kerja yang diperhitungkan dalam masa kerja yang memberikan hak untuk penugasan dini pensiun hari tua kepada orang-orang yang telah melakukan perawatan medis, dan kegiatan lain untuk perlindungan kesehatan masyarakat di lembaga perawatan kesehatan negara bagian dan kota, disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia tanggal 29 Oktober 2002 No 781 (selanjutnya Daftar Nomor 781).

21. Untuk pria setelah mencapai usia 55 tahun dan wanita setelah mencapai usia 50 tahun, jika mereka telah bekerja di atas panggung di teater atau organisasi teater dan hiburan setidaknya selama 15-30 tahun (tergantung pada sifat kegiatan kreatif) Daftar profesi dan posisi pekerja teater dan perusahaan serta kelompok teater dan hiburan lainnya yang karya kreatifnya memberikan hak pensiun untuk masa kerja yang lama, disetujui oleh Keputusan Dewan Menteri RSFSR tanggal 28 Agustus 1991 No. 447.

Pasal 28, paragraf 1, sub-paragraf 2,6, 13 Undang-Undang 173-FZ mengatur tentang pelestarian hak untuk penunjukan awal pensiun tenaga kerja untuk kategori warga negara yang bekerja dan tinggal di wilayah Far North dan wilayah yang setara.

Ayat 6, Ayat 1, Pasal 28: Pensiun tenaga kerja hari tua diberikan sebelum mencapai usia yang ditetapkan secara umum untuk warga negara berikut:

Pria yang telah mencapai usia 55 tahun dan wanita yang telah mencapai usia 50 tahun, yang telah bekerja setidaknya selama 15 tahun kalender di wilayah Far North atau setidaknya 20 tahun kalender di wilayah yang setara dan memiliki catatan asuransi di masing-masing minimal 25 dan 20 tahun. Saat ini, Daftar wilayah Utara Jauh dan daerah yang disamakan dengan wilayah Utara Jauh, yang disetujui oleh Keputusan Dewan Menteri Uni Soviet tanggal 3 Januari 1983 No. 12, digunakan dalam penyediaan pensiun. , hari dalam perjalanan ke arloji dan kembali.

hal. Ayat 2, Pasal 28 memberikan hak atas TPPS dini bagi perempuan yang telah melahirkan dua anak atau lebih setelah mencapai usia 50 tahun, jika mereka memiliki catatan asuransi minimal 20 tahun dan telah bekerja setidaknya 12 tahun kalender. di wilayah Utara Jauh atau setidaknya 17 tahun kalender di wilayah yang disamakan dengannya.:

Ayat 13, Ayat 1, Pasal 28: Laki-laki setelah mencapai usia 50 tahun dan wanita setelah mencapai usia 45 tahun, jika mereka masing-masing telah bekerja sebagai penggembala rusa, nelayan, pemburu, setidaknya selama 25 dan 20 tahun dan bertempat tinggal tetap di daerah Far North dan daerah serupa. (Ayat 13, Pasal 28 UU 173-FZ). Pekerjaan sebagai penggembala rusa, nelayan dan pemburu-pedagang setara dengan hak atas pensiun. Pensiun dapat diberikan jika masa asuransi khusus orang ini terdiri dari pekerjaan sebagai penggembala rusa, nelayan, dan pedagang pemburu. Dalam hal ini, hak atas pensiun tidak hanya bergantung pada wilayah tempat kegiatan kerja berlangsung, tetapi juga pada sifat pekerjaan itu. Durasi masa kerja yang dibutuhkan adalah sama untuk mereka yang bekerja di wilayah Far North dan wilayah yang setara. Pada saat yang sama, untuk wanita, masa kerja yang dibutuhkan adalah lima tahun lebih sedikit daripada pria. Jika pekerja kategori ini tidak memiliki masa asuransi khusus dari durasi yang disyaratkan, pensiun ditetapkan dengan mempertimbangkan manfaat utara jika mereka telah bekerja setidaknya selama 7 tahun dan 6 bulan dalam kondisi RKS.

->

PEMERINTAH FEDERASI RUSIA

TENTANG KLASIFIKASI AKTIVA TETAP,
TERMASUK DALAM KELOMPOK PENYUSUTAN

(sebagaimana diubah dengan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 2003/09/07 N 415,
tanggal 08/08/2003 N 476, tanggal 18/11/2006 N 697, tanggal 12/09/2008 N 676,
tanggal 24.02.2009 N 165, tanggal 10.12.2010 N 1011,
tanggal 06.07.2015 N 674)

Grup pertama mobil dan peralatan

Grup kedua mobil dan peralatan penanaman abadi

Grup ketiga mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi

Kelompok keempat Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi sapi pekerja penanaman abadi

Grup kelima Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi penanaman abadi Aset tetap tidak termasuk dalam kelompok lain

Grup keenam Struktur dan perangkat transmisi tempat tinggal mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi penanaman abadi

Grup ketujuh Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Sarana transportasi penanaman abadi Aset tetap tidak termasuk dalam kelompok lain

Kelompok kedelapan Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Kendaraan Inventaris industri dan ekonomi

Grup kesembilan Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Kendaraan

Kelompok kesepuluh Bangunan Struktur dan perangkat transmisi tempat tinggal mobil dan peralatan Kendaraan penanaman abadi

Beresneva Natalia,
Penasihat Hukum Grup Perusahaan IT Layanan Telekomunikasi

Pada 1 Januari 2002, Bab 25 Kode Pajak Federasi Rusia (selanjutnya - Kode Pajak Federasi Rusia) mulai berlaku, yang mengatur prosedur untuk menghitung pajak penghasilan oleh organisasi. Babak baru membawa banyak kesedihan dan ketidaknyamanan bagi pembayar pajak. Terlepas dari kenyataan bahwa setelah berlakunya Bab 25 Kode Pajak Federasi Rusia, itu dapat direvisi, khususnya, amandemen dibuat oleh Undang-Undang Federal Federasi Rusia 29 Mei 2002 No. 57- FZ, masih banyak pertanyaan tentang penerapan norma-norma tertentu. Salah satu yang paling mendesak bagi pembayar pajak adalah masalah akuntansi pajak untuk aset tetap yang dapat disusutkan yang diperoleh sebelum berlakunya Bab 25 Kode Pajak Federasi Rusia, yaitu sebelum 1 Januari 2002. Art. 322 dari Kode Pajak Federasi Rusia.

Mengingat amandemen baru-baru ini terhadap Art. 322 mengatur untuk aset tetap* yang dioperasikan sebelum 1 Januari 2002, untuk tujuan akuntansi pajak, untuk menetapkan masa manfaat pada 1 Januari 2002 sesuai dengan klasifikasi aset tetap yang ditentukan oleh Pemerintah Federasi Rusia. Kami segera mencatat bahwa perlu untuk menetapkan masa manfaat untuk aset tetap lama sesuai dengan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 1 Januari 2002 No. 1 (selanjutnya disebut Keputusan No. 1), yang menyetujui klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan, hanya diperlukan untuk tujuan akuntansi pajak. Penyusutan untuk tujuan akuntansi atas aset tetap tersebut dihitung dengan cara yang sama seperti yang ditetapkan pada saat komisioning aset tetap tersebut. Penggunaan klasifikasi ini untuk tujuan akuntansi hanya dimungkinkan untuk aset tetap yang diperoleh setelah 01/01/2002 (dan asalkan prosedur yang ditentukan diatur oleh kebijakan akuntansi organisasi).

Jadi, langkah pertama untuk tujuan akuntansi pajak aset tetap lama adalah menetapkan masa manfaat sesuai dengan Resolusi No. 1. Organisasi menetapkan masa manfaat secara independen dalam ketentuan yang ditetapkan untuk setiap kelompok penyusutan. Jadi, misalnya, komputer dan perangkat pencetakan termasuk dalam kelompok penyusutan ketiga dan merupakan properti dengan masa manfaat 3 sampai 5 tahun inklusif. Dengan demikian, entitas dapat menetapkan masa manfaat dari 37 bulan menjadi 60 inklusif.

Masa manfaat adalah periode di mana objek aset tetap atau objek aset tidak berwujud berfungsi untuk memenuhi tujuan kegiatan wajib pajak (Pasal 258 Kode Pajak Federasi Rusia).

Langkah kedua adalah menentukan sisa masa manfaat, karena untuk aset tetap lama mulai 1 Januari 2002, untuk tujuan akuntansi pajak, tarif penyusutan ditentukan berdasarkan sisa masa manfaat sesuai dengan aturan paragraf 5 Seni. 259 - untuk metode non-linier, paragraf 4 Seni. 259 dari Kode Pajak Federasi Rusia - untuk metode penyusutan linier.

Pada tahap ini, muncul masalah karena banyaknya pilihan pendapat tentang apa yang dianggap sebagai sisa umur manfaat. Perlu dicatat bahwa Kode Pajak Federasi Rusia tidak menetapkan cara menghitung sisa masa manfaat.

Saat ini, ada tiga sudut pandang tentang masalah ini.

1. Sisa masa manfaat diperoleh dengan mengurangkan dari masa manfaat yang ditetapkan sesuai dengan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia No. 1 periode di mana aset tetap telah benar-benar digunakan (sebenarnya disusutkan)**.
2. Sudut pandang petugas pajak terhadap pemeriksaan orang pribadi. Masa manfaat yang tersisa sama dengan masa manfaat yang dihitung sesuai dengan Keputusan Dewan Menteri Uni Soviet tanggal 22 Oktober 1990 No. 1072 (selanjutnya - Keputusan No. 1072), dikurangi periode penggunaan aktual (penyusutan aktual) dari aset tetap **.
3. Sudut pandang ketiga, menurut kami, tidak dibenarkan sama sekali. Masa manfaat yang tersisa sama dengan masa manfaat berdasarkan Keputusan No. 1 dikurangi masa manfaat yang ditetapkan sesuai dengan Keputusan No. 1072. Artinya, masa manfaat sebenarnya adalah periode yang ditetapkan sebelumnya selama commissioning berdasarkan Keputusan No. 1072. Dan jika memperhitungkan bahwa, sebagai suatu peraturan, jangka waktu berdasarkan Keputusan No. 1072 lebih lama dari periode yang dihitung sesuai dengan Keputusan No. 1 - hampir semua aset tetap termasuk dalam kelompok penyusutan terpisah menurut nilai sisa, yang untuk tujuan perpajakan dikenakan biaya secara merata selama periode yang ditetapkan, tetapi tidak kurang dari 7 tahun sejak 1 Januari 2002

Kami percaya bahwa sudut pandang ketiga tidak tahan terhadap kritik apa pun. Pendukung pandangan ini berpendapat bahwa karena tidak ada akuntansi pajak sebelum 1 Januari 2002, batas waktu yang ditetapkan oleh Keputusan No. 1072 harus diterapkan dengan tepat.

Tapi permisi, bahkan sebelum adopsi Bab 25 Kode Pajak Federasi Rusia, departemen pajak dengan jelas membedakan antara periode operasi aktual (penggunaan) dan masa manfaat yang dihitung berdasarkan tarif penyusutan yang ditetapkan oleh Keputusan No. 1072. Hal ini dapat dilihat dalam Surat Menteri Pajak tanggal 11 September 2000 No. VG -6-02/731, di mana Departemen Pajak menjelaskan tata cara penghitungan penyusutan, diperhitungkan untuk keperluan perpajakan, atas harta tetap yang diperoleh aset yang telah beroperasi. Dengan demikian, masa manfaat yang diharapkan dari pemilik baru aset tetap ditentukan dalam Surat dengan mengurangkan masa manfaat yang dihitung untuk aset tetap baru berdasarkan aturan Keputusan No. 1072 dari periode operasi aktualnya. Dapat dilihat dari Surat tersebut bahwa jangka waktu aktual operasi dan masa manfaat berdasarkan Keputusan No. 1072 jauh dari identik.

Bab 25 dari Kode Pajak Federasi Rusia juga tidak mengidentifikasi masa manfaat dan masa pakai aktual (penggunaan). Ini juga mengikuti dari paragraf 12 Seni. 259 dari Kode Pajak Federasi Rusia dan Seni. 322. Baik Kode Pajak Federasi Rusia, maupun undang-undang lainnya tidak menunjukkan bahwa, untuk tujuan akuntansi aset tetap lama, masa manfaat yang dihitung berdasarkan Keputusan No. 1072 disebut masa operasi aktual.

Jika kita beralih ke kamus penjelasan bahasa Rusia Ozhogov S.I. dan Shvedova N.Yu., "aktual" berarti mencerminkan keadaan sebenarnya dari sesuatu, sesuai dengan fakta.

"Fakta" - peristiwa, fenomena yang nyata, cukup nyata; apa yang sebenarnya terjadi, sedang terjadi, ada. Jadi, berdasarkan aturan bahasa Rusia, frasa "masa manfaat yang sebenarnya" berarti periode di mana aset tetap benar-benar digunakan. Periode yang sesuai dengan fakta penggunaan, masing-masing, periode di mana penggunaan benar-benar terjadi. Fakta penggunaan tidak tergantung pada perubahan hukum. Dengan demikian, itu ada pada tanggal berlakunya Bab 25 Kode Pajak Federasi Rusia. Sedangkan jangka waktu yang dihitung dari Keputusan No. 1072 adalah periode di mana dimungkinkan untuk menghapuskan biaya perolehan suatu aset tetap dengan menggunakan tarif penyusutan yang ditetapkan dalam Keputusan No. 1072.

Adapun pandangan kedua mengenai penentuan sisa umur manfaat juga menimbulkan banyak pertanyaan. Jika kita menentukan sisa masa manfaat dengan mengurangkan dari masa manfaat yang dihitung sesuai dengan Keputusan No. 1072, periode penggunaan aktual (yang sama dengan periode di mana penyusutan dibebankan - ayat 1 pasal 322 Kode Pajak Federasi Rusia), maka muncul pertanyaan, Mengapa pembuat undang-undang bahkan perlu memperkenalkan Seni. 322 jika penyusutan terus bertambah dalam urutan yang sama.

Untuk aktiva tetap lama, untuk tujuan akuntansi pajak, masa manfaat tidak ditetapkan sama sekali. Untuk Bab 25 Kode Pajak Federasi Rusia, aset tetap lama adalah beberapa objek yang harus diperhitungkan. Dan Seni. 322 menunjukkan bagaimana menerima objek yang tidak pasti ini untuk akuntansi pajak. Hal. 1, Seni. 322 mengharuskan pembayar pajak untuk secara mandiri menentukan masa manfaat, dengan mempertimbangkan Keputusan Pemerintah No. 1. Oleh karena itu, pembuat undang-undang dengan jelas menyatakan keinginannya: ketika menerima aset tetap lama untuk akuntansi pajak, jangka waktunya ditetapkan sesuai dengan Keputusan baru. SK No. 1072 tidak ada hubungannya dengan akuntansi pajak. Memang, dulu ini adalah norma yang dengannya depresiasi dibebankan saat menghitung pajak penghasilan. Tapi ini adalah pajak dengan aturan yang sama sekali berbeda.

Oleh karena itu, untuk menghitung jumlah penyusutan yang timbul selama satu bulan pada aset tetap, kami memiliki informasi berikut: masa manfaat yang ditetapkan dengan mempertimbangkan Resolusi No. 1, nilai sisa aset tetap, dan periode aktual dari menggunakan. Tetap menentukan sisa masa manfaat, yang sama dengan selisih antara masa manfaat dan periode penggunaan aktual (periode penyusutan aktual).

Contoh. Organisasi memiliki komputer, yang biaya awalnya adalah 15.000 rubel. Masa manfaat komputer yang sebenarnya adalah 36 bulan sejak 1 Januari 2002. Organisasi sesuai dengan Art. 322 menetapkan masa manfaat sesuai dengan Keputusan No. 1 menjadi 60 bulan (kelompok penyusutan 3). Tarif penyusutan berdasarkan Keputusan No. 1072 untuk properti ini masing-masing adalah 10% per tahun, masa manfaat yang timbul dari Keputusan No. 1072 adalah 10 tahun.

Jumlah penyusutan yang masih harus dibayar per 01/01/2002 adalah (metode linier):
0,1/12 bulan*15000 rubel*36 bulan=4500 rubel

Nilai sisa pada 01.01.2002:
15.000 gosok. - 4500 gosok. = 10.500 rubel.

Sisa masa manfaat (sudut pandang #1):
60 bulan - 36 bulan = 24 bulan

Jumlah penyusutan menurut Art. 322 dan Seni. 259 hal. 4 berdasarkan nilai sisa dan sisa umur manfaat (metode linier):
Depresiasi per bulan = 10.500 rubel. / 24 bulan * 100% / 100% = RUB 437,50

Jika kita melanjutkan dari prosedur perhitungan yang diikuti oleh para pendukung pendapat No. 2, maka penyusutan harus dihitung berdasarkan nilai sisa 10.500 rubel. dan sisa masa manfaat 120 bulan. - 36 bulan = 84 bulan

Dengan demikian, depresiasi bulanan adalah 10800 rubel. / 84 bulan * 100% / 10% = 128,57 rubel.
Artinya, aset tetap dihapuskan 3,5 kali lebih lambat.

Mempertimbangkan semua pendekatan ini, wajib pajak akhirnya harus memutuskan sudut pandang mana yang paling cocok untuknya. Tentu saja, otoritas pajak akan mengatur opsi untuk mengoleskan nilai sisa selama mungkin. Tetapi pembayar pajak memiliki perlindungan di bawah Art. 3, Klausul 7, Bagian 1 dari Kode Pajak Federasi Rusia, yaitu: "Semua keraguan, kontradiksi, dan ambiguitas yang tidak dapat dihindari dalam undang-undang tentang pajak dan biaya harus ditafsirkan demi pembayar pajak (pembayar biaya)". Kode Pajak Federasi Rusia tidak secara jelas mendefinisikan apa yang dimaksud dengan periode penggunaan aktual, masing-masing dengan sisa masa manfaat, tidak peduli bagaimana pembayar pajak menetapkan periode ini - berdasarkan Art. 3, ayat 7, pengadilan harus menerima tindakan wajib pajak sebagai benar.

* Dalam artikel ini, kami tidak mempertimbangkan aset tetap, yang biaya awalnya mencapai 10.000 rubel. inklusif.

** Masih belum jelas pertanyaan dari saat apa untuk menghitung awal periode penggunaan aktual: dari saat commissioning atau dari saat penyusutan dimulai. Seperti yang Anda ketahui, dan menurut PBU "Akuntansi Aktiva Tetap", disetujui oleh Perintah Kementerian Keuangan tanggal 30 Maret 2001 No. 26n, paragraf 21 dan sesuai dengan Kode Pajak Federasi Rusia (Pasal 259), penyusutan dimulai pada hari pertama bulan berikutnya, di mana fasilitas ini dioperasikan. Menurut pendapat kami, ketika menghitung periode operasi aktual (penggunaan) berdasarkan Art. 322, perlu untuk membangun periode penyusutan yang sebenarnya. Kesimpulan ini memungkinkan kita untuk membuat paragraf terakhir paragraf 2) paragraf 1 Seni. 322 dari Kode Pajak Federasi Rusia, yang menjelaskan konsep "periode penggunaan aktual" sebagai "periode penyusutan aktual". Selain itu, perhitungan jangka waktu dari saat commissioning membuat sulit untuk menghitung tingkat penyusutan, karena perhitungannya dilakukan dari persyaratan yang ditetapkan dalam bulan. Tidak ada aturan untuk pembulatan hingga satu bulan penuh. Untuk dua orang yang telah membeli aset tetap yang sama dengan nilai yang sama, dan yang nilai residunya pada tanggal 1 Januari 2002 adalah sama, tarif penyusutan mungkin berbeda jika kita mempertimbangkan periode penggunaan sebenarnya dari tanggal komisioning.

Klasifikasi aset tetap termasuk dalam kelompok penyusutan— dokumen peraturan di mana jenis aset tetap dibagi menjadi kelompok depresiasi (10 kelompok depresiasi).

Klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 2002/01/01 N 1.

Dokumen diperbarui secara berkala. Ikhtisar perubahan ada di akhir artikel ini.

Klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan adalah dokumen yang menjadi dasar penentuan masa manfaat aset tetap, tarif dan jumlah penyusutan. Dokumen ini telah disetujui oleh Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 01.01.2002 N 1 dan telah diterapkan sejak 1 Januari 2002.

Klasifikasi aset tetap digunakan untuk pajak penghasilan badan. Ini secara langsung ditunjukkan oleh paragraf 1 Seni. 258 dari Kode Pajak Rusia (TC RF).

Pengklasifikasian aktiva tetap merupakan pengklasifikasi dari jenis-jenis aktiva tetap yang dikelompokkan menjadi 10 kelompok penyusutan.

Untuk setiap jenis aset tetap dalam Klasifikasi, kode OKOF (Pengklasifikasi Aset Tetap Seluruh Rusia), nama dan catatan ditunjukkan.

Dalam kelompok penyusutan, aset tetap dikelompokkan ke dalam subkelompok - Mesin dan peralatan, Sarana transportasi, Bangunan, Tempat tinggal, Penanaman abadi, Peternakan bekerja.

Properti yang dapat disusutkan dikonsolidasikan ke dalam sepuluh kelompok depresiasi berikutnya(Ayat 3, Pasal 258 Kode Pajak Rusia):

Contoh

Organisasi membeli mobil penumpang dengan kapasitas mesin 2,5 liter.

Untuk menentukan grup penyusutan, Anda perlu menemukan jenis aset tetap yang sesuai dalam daftar Klasifikasi.

Ke kelompok depresiasi ke-3 aset tetap termasuk (masa manfaat lebih dari 3 dan sampai dengan 5 tahun):

Mobil penumpang (kode OKOF 310.29.10.2).

Ke kelompok depresiasi ke-4 aset tetap termasuk (masa manfaat lebih dari 5 dan sampai dengan 7 tahun):

Kendaraan untuk mengangkut orang, kendaraan lain (mobil kelas kecil untuk penyandang cacat, kode OKOF 310.29.10.24)

Ke kelompok depresiasi ke-5 aset tetap termasuk (masa manfaat lebih dari 7 dan sampai dengan 10 tahun):

Kendaraan untuk angkutan orang, mobil penumpang lainnya dari kelas besar ((dengan kapasitas mesin lebih dari 3,5 liter) dan kelas yang lebih tinggi, kode OKOF 310.29.10.24).

Sesuai dengan itu, mobil penumpang dengan kapasitas mesin 2,5 liter. termasuk dalam kelompok depresiasi ketiga. Masa manfaat mobil semacam itu dapat diatur dari 3 tahun 1 bulan hingga 5 tahun.

Fitur perpajakan kelompok depresiasi

1) Menurut pajak properti organisasi, objek aset tetap termasuk dalam kelompok depresiasi pertama atau kedua sesuai dengan Klasifikasi aset tetap yang disetujui oleh Pemerintah Federasi Rusia (klausul 8, ayat 4, pasal 374 Kode Pajak Federasi Rusia). Properti kelompok penyusutan lainnya dapat dikenakan pajak properti (klausul 25, pasal 381, pasal 381.1. Kode Pajak Federasi Rusia, lihat Pajak properti perusahaan).

2) Untuk aktiva tetap yang berhubungan dengan 1-2 dan 8-10 kelompok depresiasi premi penyusutan tidak lebih dari 10% dapat diterapkan (lihat Premi penyusutan, klausul 9, pasal 258 Kode Pajak Federasi Rusia).

3) Untuk aktiva tetap yang berhubungan dengan 3-7 kelompok depresiasi premi penyusutan tidak lebih dari 30% dapat diterapkan (lihat Premi penyusutan, klausul 9, pasal 258 Kode Pajak Federasi Rusia).

4) Dengan aset tetap 3-7 kelompok bantalan Pengurangan pajak investasi mungkin berlaku (Pasal 286.1. Kode Pajak Federasi Rusia).

5) Kenaikan tarif penyusutan sebesar 3 (untuk pajak penghasilan badan) untuk aset sewaan tidak berlaku untuk aset tetap yang terkait dengan 1 - 3 kelompok depresiasi(klausul 2, pasal 259.3. Kode Pajak Federasi Rusia, lihat Tingkat penyusutan yang meningkat).

6) Wajib Pajak berhak menerapkan faktor penyusutan sebesar 2 (untuk pajak penghasilan badan) atas aktiva tetap yang dapat disusutkan yang termasuk dalam 1 - 7 kelompok depresiasi dan diproduksi sesuai dengan ketentuan kontrak investasi khusus (klausul 6, klausa 1, pasal 259.3 Kode Pajak Federasi Rusia, Peserta dalam kontrak investasi khusus).

7) Sehubungan dengan bangunan, struktur, perangkat transmisi 8 - 10 kelompok bantalan hanya metode penyusutan garis lurus (untuk pajak penghasilan badan) yang dapat diterapkan. Metode penyusutan non-linear tidak dapat diterapkan pada aset tersebut (Klausul 3, Pasal 259 Kode Pajak Federasi Rusia, lihat Metode penyusutan non-linear).

Kelompok penyusutan beberapa aset tetap

Buku catatan

Pencetak milik kelompok depresiasi Kedua Selengkapnya

Komputer pribadi milik kelompok depresiasi Kedua Selengkapnya

Server milik kelompok depresiasi Kedua Selengkapnya

Perangkat multifungsi (MFP) milik kelompok depresiasi Ketiga Selengkapnya

Perabotan kantor milik kelompok depresiasi Keempat Selengkapnya

mobil termasuk dalam kelompok depresiasi tergantung pada jenisnya.

Sebagian besar mobil termasuk dalam kelompok penyusutan aset tetap ke-3 Selengkapnya

Truk termasuk dalam kelompok penyusutan tergantung pada daya dukung dan jenisnya. Sebagian besar dari mereka termasuk dalam kelompok penyusutan ke-3 - ke-5. Lainnya

Bangunan termasuk dalam 4 - 10 kelompok penyusutan tergantung pada jenisnya Lainnya

Tidak semua jenis properti, pabrik, dan peralatan dapat ditemukan di Klasifikasi. Untuk jenis aset tetap yang tidak ditentukan dalam kelompok penyusutan, masa manfaat ditetapkan oleh wajib pajak sesuai dengan spesifikasi teknis atau rekomendasi pabrikan (klausul 6, pasal 258 Kode Pajak Rusia).

Perlu dicatat bahwa All-Rusia Classifier of Fixed Assets (OKOF) lebih rinci dan rinci daripada Klasifikasi Aset Tetap Termasuk dalam Kelompok Penyusutan. Jadi, dalam Klasifikasi, seringkali kelompok aset tetap ditunjukkan hingga tingkat kelas. Di OKOF, aset tetap ditunjukkan ke tingkat yang lebih rinci - ke jenisnya. Oleh karena itu, sebagai aturan, untuk menentukan kelompok penyusutan dan, dengan demikian, tingkat penyusutan, Anda harus terlebih dahulu menentukan kode OKOF dari aset tetap tertentu, dan kemudian, berdasarkan kode OKOF, tentukan kelompok penyusutan sesuai dengan klasifikasi aset tetap termasuk dalam kelompok penyusutan.

Contoh*

Kami menentukan kelompok penyusutan AC rumah tangga yang dibeli. Tidak ada objek seperti itu dalam klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan (karena ada kelompok aset tetap yang diperbesar).

Di OKOF kami menemukan di bawah kode 16 2930274 "AC rumah tangga".

Dalam klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan, kelompok aset tetap dengan kode 16 2930000 “Peralatan rumah tangga” termasuk dalam kelompok penyusutan ketiga. Artinya AC rumah tangga termasuk dalam kelompok penyusutan ketiga.

* Contoh diberikan untuk versi OKOF sebelum 01/01/2017.

Menggunakan Klasifikasi Aset dalam Akuntansi

Hingga 1 Januari 2017, paragraf 2 ayat 1 Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 2001/01/02 N 1 secara langsung menunjukkan kemungkinan penerapan klasifikasi dalam akuntansi:

"Klasifikasi ini dapat digunakan untuk tujuan akuntansi."

Tetapi, paragraf ini dikeluarkan dari 01/01/2017 dengan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 07/07/2016 N 640. Dengan demikian, mulai 01/01/2017 dalam akuntansi, ketika menetapkan masa manfaat, aturan yang ditetapkan oleh peraturan akuntansi harus diterapkan.

Ikhtisar perubahan yang telah dilakukan pada Klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan

Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 28 April 2018 N 526 "Tentang Perubahan Klasifikasi Aset Tetap Yang Termasuk Dalam Kelompok Penyusutan"

05/04/2018 di portal Internet resmi informasi hukum pravo.gov.ru.

Awal dokumen: 12.05.2018

Sesuai dengan paragraf 2, dokumen tersebut berlaku untuk hubungan hukum yang muncul sejak 1 Januari 2018.

Inti dari perubahan:

Subbagian "Konstruksi dan perangkat transmisi" dari Klasifikasi untuk kelompok penyusutan 3-10 telah dikoreksi secara substansial. Penyesuaian kecil untuk subbagian "Mesin dan peralatan" (kelompok penyusutan 2, 9).

Perubahan memperhitungkan fitur khusus industri dari peralatan yang digunakan dalam industri minyak, armada laut dan sungai, kereta api dan industri lainnya.

Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 07.07.2016 N 640 "Tentang Perubahan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 1 Januari 2002 N 1"

Publikasi resmi pertama: 07/12/2016 di portal Internet resmi informasi hukum pravo.gov.ru.

Awal dokumen: 01.01.2017

Inti dari perubahan:

Edisi baru berisi kode baru untuk pengklasifikasi OKOF baru, yang telah diterapkan sejak 01/01/2017 - Pengklasifikasi Aset Tetap All-Rusia (OKOF) OK 013-2014 (SNA 2008). Perubahan tersebut tidak hanya bersifat teknis. Banyak posisi Klasifikasi telah diperbarui secara signifikan. Sehingga banyak muncul posisi baru dan posisi classifier yang digunakan hingga tahun 2017 dihilangkan.

Perubahannya berskala besar dan signifikansinya terkait dengan perbedaan mendasar antara OKOF versi lama dan versi baru, yang telah digunakan sejak 2017.

Referensi sejarah

Klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan mulai berlaku pada 1 Januari 2002 dengan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 2002/01/01 N 1 (klausul 3).

Sebelum 1 Januari 2002, istilah "tingkat penyusutan" digunakan sebagai pengganti istilah "kelompok penyusutan". Dari 1 Januari 1991 hingga 1 Januari 2002, norma-norma seragam biaya penyusutan untuk pemulihan penuh aset tetap ekonomi nasional Uni Soviet diterapkan, disetujui. Keputusan Dewan Menteri Uni Soviet 22 Oktober 1990 N 1072.

Klasifikasi saat ini, secara umum, lebih bermanfaat bagi wajib pajak, karena masa manfaatnya rata-rata 30% lebih pendek dari Uniform Rules sebelumnya (yang menyebabkan penghapusan lebih cepat).

Video

Grup depresiasi

Selain itu

Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 01.01.2002 N 1 "Tentang Klasifikasi Aset Tetap Yang Termasuk Dalam Kelompok Penyusutan"

Materi dengan topik "Kelompok depresiasi"

Apakah perubahan klasifikasi baru aset tetap, yang diterapkan mulai 1 Januari 2017, mempengaruhi masa manfaat aset tetap terdaftar?

Pengklasifikasi aset tetap semua-Rusia (OKOF) OK 013-2014 (SNA 2008)

Kelompok depresiasi mana yang termasuk dalam aset tersebut? (pertanyaan jawaban)

Bagaimana cara menentukan kelompok penyusutan dengan kode OKOF?

Grup depresiasi

Hidup yang berguna

Klasifikasi aset tetap termasuk dalam kelompok penyusutan di base.garant.ru

Klasifikasi aset tetap termasuk dalam kelompok penyusutan di base.consultant.ru

Klasifikasi aset tetap termasuk dalam kelompok penyusutan di klerk.ru

Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 07.07.2016 N 640 "Tentang Perubahan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 1 Januari 2002 N 1" (consultant.ru)

PEMERINTAH FEDERASI RUSIA

TENTANG KLASIFIKASI AKTIVA TETAP,
TERMASUK DALAM KELOMPOK PENYUSUTAN

Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 09.07.2003 N 415,
tanggal 08/08/2003 N 476, tanggal 18/11/2006 N 697, tanggal 12/09/2008 N 676,
tanggal 24.02.2009 N 165, tanggal 10.12.2010 N 1011,
tanggal 06.07.2015 N 674)

Sesuai dengan Pasal 258 Kode Pajak Federasi Rusia, Pemerintah Federasi Rusia memutuskan:

1. Menyetujui terlampir Klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan. Klasifikasi ini dapat digunakan untuk tujuan akuntansi.

2. Kementerian Pengembangan Ekonomi dan Perdagangan Federasi Rusia, bersama dengan otoritas eksekutif federal yang bersangkutan, harus mengajukan proposal kepada Pemerintah Federasi Rusia dalam waktu satu bulan sejak tanggal pengenalan amandemen dan penambahan Pengklasifikasi Semua-Rusia Aset Tetap untuk memperjelas dan melengkapi Klasifikasi Aset Tetap Yang Termasuk Dalam Kelompok Penyusutan.

Menetapkan bahwa Klasifikasi aset tetap yang termasuk dalam kelompok penyusutan diterapkan mulai 1 Januari 2002.

Perdana Menteri
Federasi Rusia
M.KASYANOV

Disetujui
Keputusan Pemerintah
Federasi Rusia
tanggal 1 Januari 2002 N 1

KLASIFIKASI
AKTIVA TETAP YANG TERMASUK DALAM KELOMPOK PENYUSUTAN

(sebagaimana diubah dengan Keputusan Pemerintah Federasi Rusia 2003/09/07 N 415,
tanggal 08.08.2003 N 476, tanggal 18/11/2006 N 697,
tanggal 12.09.2008 N 676, tanggal 24.02.2009 N 165, tanggal 10.12.2010 N 1011,
tanggal 06.07.2015 N 674)

Grup pertama mobil dan peralatan

Grup kedua mobil dan peralatan penanaman abadi

Grup ketiga Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi

Kelompok keempat Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi sapi pekerja penanaman abadi

Grup kelima Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi penanaman abadi Aset tetap tidak termasuk dalam kelompok lain

Grup keenam Struktur dan perangkat transmisi tempat tinggal mobil dan peralatan Sarana transportasi Inventaris industri dan ekonomi penanaman abadi

Grup ketujuh Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Sarana transportasi penanaman abadi Aset tetap tidak termasuk dalam kelompok lain

Kelompok kedelapan Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Kendaraan Inventaris industri dan ekonomi

Grup kesembilan Bangunan Struktur dan perangkat transmisi mobil dan peralatan Kendaraan

Kelompok kesepuluh Bangunan Struktur dan perangkat transmisi tempat tinggal mobil dan peralatan Kendaraan penanaman abadi