?nsanlar aras?ndaki g?nl?k etkile?im, ?zerinde sosyalle?menin ortaya ??kt??? ve insan ki?ili?inin tohumlar?n?n filizlendi?i ger?ek eylemlerin alan?d?r. Arada s?rada bir?ok temel eylem ger?ekle?tiriyoruz sosyal etkile?im, fark?nda bile olmadan. Bulu?tu?umuzda el s?k???r ve merhaba deriz; Otob?se binerken kad?nlar?n, ?ocuklar?n ve ya?l?lar?n ?nden ge?mesine izin veriyoruz. B?t?n bunlar - sosyal etkile?im eylemleri bireysel olu?an sosyal eylem. Ancak di?er insanlarla ba?lant?l? olarak yapt???m?z her ?ey sosyal etkile?im de?ildir. Bir araba yoldan ge?en birine ?arp?yorsa bu normal bir trafik kazas?d?r. Ama ayn? zamanda s?r?c? ve yayan?n olay? analiz etmesiyle her biri kendi ??karlar?n? savundu?unda sosyal bir etkile?ime de d?n???r. iki b?y?k sosyal grubun temsilcileri.

S?r?c?, yollar?n arabalar i?in yap?ld???n? ve yayalar?n istedi?i yerden kar??ya ge?me hakk?n?n olmad???n? ?srarla belirtiyor. Yaya ise tam tersine ?ehirdeki as?l ki?inin s?r?c? de?il kendisi oldu?una ve ?ehirlerin arabalar i?in de?il insanlar i?in yarat?ld???na inan?yor. Bu durumda s?r?c? ve yaya farkl? durumlar? temsil etmektedir. sosyal stat?ler. Her birinin kendine ait hak ve sorumluluklar?n kapsam?. Y?r?tme rol S?r?c? ve yaya, iki adam ki?isel ili?kilerini sempati veya antipatiye dayal? olarak ??zmezler, ancak sosyal ili?kiler, toplum taraf?ndan tan?mlanan sosyal stat?lerin sahipleri olarak davran?rlar. Rol ?at??mas? sosyolojide stat?-rol teorisi kullan?larak a??klanmaktad?r. S?r?c? ve yaya birbirleriyle ileti?im kurarken aile meseleleri, hava durumu veya hasat beklentileri hakk?nda konu?muyorlar. ??indekiler konu?malar? dikkat ?ekiyor sosyal semboller ve anlamlar?:?ehir gibi b?lgesel bir yerle?imin amac?, karayolunu ge?me standartlar?, insanlar?n ve arabalar?n ?ncelikleri vb. ?talik harflerle yaz?lan kavramlar sosyal etkile?imin niteliklerini olu?turur. Sosyal eylem gibi, her yerde bulunur, ancak bu onun di?er t?m insan etkile?imlerinin yerini ald??? anlam?na gelmez.

Dolay?s?yla sosyal etkile?im, bireysel eylemlerden olu?ur. sosyal eylemler, ve i?erir durumlar(hak ve sorumluluklar?n kapsam?), roller, sosyal ili?kiler, semboller Ve anlamlar.

Davran??- Bir ki?inin, di?er insanlar taraf?ndan, yani bu eylemlerin varl???nda ger?ekle?tirildi?i ki?iler taraf?ndan g?zlemlenebilen bir dizi hareketi, eylemi ve eylemi. Bireysel ve kolektif (kitle) olabilir. Ana unsurlar sosyal davran?? konu?mac?lar: ihtiya?lar, motivasyon, beklentiler.

Kar??la?t?rma aktivite Ve davran??, fark? fark etmek zor de?il.

Davran?? birimi bir eylemdir. Bilin?li say?lsa da hi?bir amac? ve niyeti yoktur. Dolay?s?yla d?r?st bir ki?inin eylemi do?ald?r ve dolay?s?yla keyfidir. Aksini yapamazd?. Ayn? zamanda ki?i, d?r?st bir insan?n niteliklerini ba?kalar?na g?stermek i?in bir hedef belirlemez ve bu anlamda eylemin bir amac? yoktur. Bir eylem, kural olarak, ayn? anda iki hedefe odaklan?r: ki?inin ahlaki ilkelerine uyum ve eylemi d??ar?dan de?erlendiren di?er ki?ilerin olumlu tepkisi.

Bo?ulan bir adam? kurtarmak, hayat?n? riske atmak her iki amaca da y?nelik bir eylemdir. Genel kan?ya kar?? ??kmak, kendi bak?? a??n?z? savunmak yaln?zca ilk hedefe odaklanm?? bir eylemdir.

Eylemler, eylemler, hareketler ve eylemler - in?aat tu?lalar davran?? ve aktivite. Etkinlik ve davran?? ise tek bir olgunun, yani insan etkinli?inin iki y?z?d?r. Eylem ancak eylem ?zg?rl??? varsa m?mk?nd?r. E?er ebeveynleriniz sizi onlara t?m ger?e?i anlatmaya zorluyorsa, bu sizin i?in ho? olmasa bile, o zaman bu hen?z bir eylem de?ildir. Bir eylem yaln?zca g?n?ll? olarak ger?ekle?tirdi?iniz eylemlerdir.

Bir eylemden bahsetti?imizde fark?nda olmadan ba?ka insanlara odaklanan bir eylemi kastediyoruz. Ancak bir bireyden kaynaklanan bir eylem ba?ka bir bireye y?nelik olabilir veya olmayabilir. Yaln?zca ba?ka bir ki?iye (fiziksel bir nesneye de?il) y?nelik olan ve tepkiye neden olan bir eylem ?u ?ekilde s?n?fland?r?lmal?d?r: sosyal etkile?im.

E?er etkile?im, iki veya daha fazla ki?i aras?ndaki eylem al??veri?inin ?ift y?nl? bir s?reci ise, o zaman eylem yaln?zca tek y?nl? bir etkile?imdir.

Ay?rt etmek d?rt t?r eylem:

• 1) fiziksel eylem(y?ze tokat atmak, kitap vermek, ka??da yaz? yazmak vb.);
• 2) s?zl?, veya s?zl?, eylem(hakaret, selamlama vb.);
• 3) jestler bir eylem t?r? olarak (g?l?mseme, parma?? kald?rma, el s?k??ma);
• 4) zihinsel eylem, sadece ifade edilen i? konu?ma.

D?rt eylem t?r?nden ilk ??? d??sal, d?rd?nc?s? i?seldir. Her eylem t?r?n? destekleyen ?rnekler a?a??dakilere kar??l?k gelir: sosyal eylem kriterleri M. Weber: anlaml?d?rlar, motive olmu?lard?r ve ba?kalar?na y?neliktirler. Sosyal etkile?im ilk ?? eylemi i?erir ve d?rd?nc? t?r eylemi i?ermez (telepatlar d???nda hi? kimse do?rudan d???nce aktar?m?n? kullanarak etkile?ime girmez). Sonu? olarak elde ederiz ilk tipoloji sosyal etkile?im (t?re g?re): fiziksel; s?zl?; jestsel. Toplumun ?e?itli alanlar? (ya da stat? sistemleri) taraf?ndan sistematize edilmesi bize ?unu sa?lar: ikinci tipoloji sosyal etkile?im:

• ekonomik alan, bireylerin m?lk sahibi ve ?al??an, giri?imci, rantiyeci, kapitalist, i? adam?, i?siz, ev kad?n? olarak hareket etti?i;
• profesyonel alan, bireylerin ?of?r, bankac?, profes?r, madenci, a??? olarak kat?ld???;
• aile ve akrabal?k alan?, insanlar?n baba, anne, o?ul, kuzen, b?y?kanne, amca, teyze, vaftiz babas?, silah arkada??, bekar, dul, yeni evli gibi davrand???;
• demografik alan, farkl? cinsiyet, ya?, milliyet ve ?rklardan temsilciler aras?ndaki temaslar dahil (milliyet ayn? zamanda etnik gruplar aras? etkile?im kavram?na da dahildir);
• siyasi alan, insanlar?n siyasi partilerin, halk cephelerinin, toplumsal hareketlerin temsilcileri olarak ve ayn? zamanda devlet iktidar?n?n ?zneleri (h?kimler, polis memurlar?, j?ri ?yeleri, diplomatlar vb.) olarak kar?? kar??ya geldi?i veya i?birli?i yapt??? yerler;
• dini alan, eylemlerinin i?eri?i din alan?yla ilgiliyse, farkl? dinlerin temsilcileri, ayn? dinin yan? s?ra inananlar ve inanmayanlar aras?ndaki temaslar? ima etmek;
• b?lgesel yerle?im alan?– yerel halk ile yeni gelenler, kentsel ve k?rsal, ge?ici ve daimi ikamet edenler, g??menler, g??menler ve g??menler aras?ndaki ?at??malar, i?birli?i ve rekabet.

Sosyal etkile?imin ilk tipolojisi ?una dayanmaktad?r: eylem t?rleri, ikincisi - a??k durum sistemleri.

Bilimde ay?rt etmek gelenekseldir ?? ana etkile?im bi?imi – i?birli?i, rekabet Ve anla?mazl?k. Bu durumda etkile?im, ortaklar?n k?t (nadir) kaynaklar? da??tarak hedefleri ve bu hedeflere ula?man?n yollar? ?zerinde anla?maya varma yollar?n? ifade eder.

??birli?i- Bu i?birli?i ortak bir sorunu ??zmek i?in birka? birey (grup). En basit ?rnek a??r bir k?t?k ta??makt?r. ??birli?i, ortak ?abalar?n bireysel ?abalara g?re avantaj?n?n a??k?a ortaya ??kt??? yerde ve zamanda ortaya ??kar. ??birli?i i?b?l?m?n? gerektirir.

Yar??ma– bireysel mi grup mu ?abalamak k?t de?erlere (faydalara) sahip olmak i?in. Bunlar para, m?lk, pop?lerlik, prestij, g?? olabilir. K?tt?rlar ??nk? s?n?rl? olduklar?ndan herkes aras?nda e?it olarak b?l?nemezler. Rekabet d???n?l?yor bireysel m?cadele bi?imi buna yaln?zca bireyler kat?ld??? i?in de?il, rakip taraflar?n (gruplar, partiler) ba?kalar?n?n zarar?na kendileri i?in m?mk?n oldu?unca fazlas?n? elde etmeye ?al??t?klar? i?in. Bireyler tek ba?lar?na daha fazlas?n? ba?arabileceklerini fark ettiklerinde rekabet yo?unla??r. Bu sosyal bir etkile?imdir ??nk? insanlar oyunun kurallar?n? m?zakere ederler.

Anla?mazl?k– gizli veya a??k ?arp??ma rakip partiler. Hem i?birli?i hem de rekabet halinde ortaya ??kabilir. Rekabet, rakiplerin birbirlerini k?t mallara sahip olma m?cadelesinden engellemeye veya ortadan kald?rmaya ?al??mas?yla ?at??maya d?n???r. E?it rakipler, ?rne?in sanayile?mi? ?lkeler, g??, prestij, pazarlar ve kaynaklar i?in bar?? i?inde rekabet etti?inde, bu rekabetin bir tezah?r?d?r. Aksi halde silahl? ?at??ma, sava? ortaya ??kar.

Spesifik ?zellik onu adil eylemden ay?ran etkile?im de?i?me: her etkile?im bir al??veri?tir. Her ?eyi de?i? toku? edebilirsiniz: dikkat i?aretleri, kelimeler, jestler, semboller, maddi nesneler. Muhtemelen bir de?i?im arac? olarak hizmet edemeyecek hi?bir ?ey yoktur. Bu nedenle, genellikle takas s?recini ili?kilendirdi?imiz para ilk s?ray? almaktan ?ok uzakt?r. De?i?im ?ok geni? bir ?ekilde anla??ld? - evrensel her toplumda ve her tarihsel ?a?da bulunabilecek bir s?re?tir. De?i?im yap?s? olduk?a basit:

• 1) d?viz acenteleri – iki veya daha fazla ki?i;
• 2) de?i?im s?reci– belirli kurallara g?re ger?ekle?tirilen eylemler;
• 3) de?i?im kurallar?- s?zl? veya yaz?l? olarak belirlenen talimatlar, varsay?mlar ve yasaklar;
• 4) de?i?im ??esi– mallar, hizmetler, hediyeler, ikramlar vb.;
• 5) de?i?im yeri- ?nceden ayarlanm?? veya kendili?inden ortaya ??kan bir bulu?ma yeri.

Buna g?re sosyal de?i?im teorileri Amerikal? sosyolog George Homans taraf?ndan form?le edilen g?re, bir ki?inin mevcut davran???, ge?mi?teki eylemlerinin ?d?llendirilip ?d?llendirilmedi?ine ve nas?l ?d?llendirildi?ine g?re belirlenir. Homane ?u sonuca vard?: de?i?im ilkeleri.

• 1. Belirli bir eylem t?r? ne kadar s?kl?kla ?d?llendirilirse, tekrarlanma olas?l??? da o kadar artar. D?zenli olarak ba?ar?ya g?t?r?yorsa tekrarlama motivasyonu artar, ba?ar?s?zl?k durumunda ise tam tersi azal?r.
• 2. Belirli bir eylem t?r?n?n ?d?l? (ba?ar?s?) belirli ko?ullara ba?l?ysa, o zaman ki?inin onlar i?in ?abalama olas?l??? y?ksektir. Yasal olmaktan ve ?retkenli?i art?rmaktan ya da kanunlar? atlat?p bunu vergi m?fetti?inden saklamaktan k?r elde etmenizin bir ?nemi yok; k?r, di?er ?d?ller gibi, sizi ba?ar?l? davran??? tekrarlamaya itecektir.
• 3. E?er ?d?l b?y?kse ki?i bu ?d?l? almak i?in her t?rl? zorlu?un ?stesinden gelmeye haz?rd?r. %5'lik bir k?r?n bir i? adam?n? kahramanl??a ula?maya motive etmesi pek olas? de?ildir, ancak K. Marx'?n zaman?nda belirtti?i gibi, bir kapitalist %300'l?k bir k?r u?runa her t?rl? su?u i?lemeye haz?rd?r.
• 4. Bir ki?inin ihtiya?lar? doyuma yakla?t???nda, onlar? tatmin etmek i?in giderek daha az ?aba harcar. Bu, bir i?verenin birka? ay ?st ?ste y?ksek ?cret ?demesi durumunda ?al??an?n ?retkenli?i art?rma motivasyonunun azalmas? anlam?na gelir.

Homans'?n ilkeleri hem bir ki?inin eylemlerine hem de birka? ki?inin etkile?imine uygulan?r, ??nk? her biri di?eriyle olan ili?kilerinde ayn? d???ncelere g?re y?nlendirilir.

Genel olarak sosyal etkile?im, ?d?ller ve maliyetlerin dengelenmesi yoluyla belirlenen karma??k bir de?i?im sistemidir. Alg?lanan maliyetler beklenen ?d?llerden daha y?ksek oldu?unda, insanlar?n mecbur kalmad?k?a etkile?imde bulunmalar? pek olas? de?ildir. Homans'?n de?i?im teorisi, sosyal etkile?imi ?zg?r se?ime dayal? olarak a??klar. ?d?ller ve maliyetler aras?ndaki sosyal etkile?im diyebilece?imiz sosyal m?badelede do?rudan orant?l? bir ili?ki yoktur. Ba?ka bir deyi?le, e?er ?d?l ?? kat?na ??karsa, bireyin tepki olarak ?abas?n? mutlaka ?? kat?na ??karmas? gerekmez. ?retkenli?i ayn? miktarda art?racaklar? umuduyla i??ilerin ?cretlerinin iki kat?na ??kar?ld??? s?k s?k ya?and?, ancak ger?ek bir getiri olmad?: i??iler sadece deniyormu? gibi yapt?lar.

Do?as? gere?i, ki?i ?abalar?ndan tasarruf etme e?ilimindedir ve her durumda buna ba?vurur, bazen aldatmaya ba?vurur. Sebebi ?udur maliyet Ve ?d?ller– farkl? ihtiya?lardan veya biyolojik d?rt?lerden kaynaklan?r. Bu nedenle, iki fakt?r - ?abadan tasarruf etme arzusu ve m?mk?n oldu?u kadar ?ok ?d?l alma arzusu - ayn? anda farkl? y?nlerde hareket edebilir. Bu, al??veri?in ve ki?isel kazanc?n, ?zverinin ve ?d?llerin adil da??l?m?n?n, sonu?lar?n e?itli?inin ve ?aba e?itsizli?inin tek bir b?t?n halinde ?r?ld??? en karma??k insan etkile?imi modelini yarat?r.

De?i?me– etkile?imin evrensel temeli. Kendine has yap?s? ve ilkeleri vard?r. ?deal olarak, de?i?im e?de?er bir temelde ger?ekle?ir, ancak ger?ekte insan etkile?iminin en karma??k modelini yaratan s?rekli sapmalar vard?r.

• Sosyolojide sosyal etkile?imi - etkile?imi belirtmek i?in ?zel bir terim benimsenmi?tir.

Herkese mutlu Haziran selamlar?!

Ziyaret etti?im sitelerin ?o?unda, sosyal etkile?im konusu a??k?as? yeterince ele al?nm?yor. Bu etkile?ime dair herhangi bir teori yoktur ve vurgu tamamen cahildir. Sana bunu nas?l s?yl?yorum. Bu nedenle bu konuyu metnin elverdi?i ?l??de do?ru ve ayr?nt?l? olarak ele alal?m.

Sosyolojide sosyal etkile?im kavram?

Sosyal bilgiler alan?ndaki modern okul m?fredat?n?n sosyal alan a??s?ndan neredeyse t?m materyali sosyolojiden ?d?n? ald???n? ?ok az ki?i biliyor. E?er kay?t olursan?z ?niversitede ne t?r bir bilim ??reneceksiniz? ?imdi konuyu konu?al?m.

Sosyal etkile?im, d?ng?sel bir yap?ya sahip olan ve etkile?imde bulunan konular?n kar??l?kl? beklentilerini kar??lamay? ama?layan bir sosyal eylemler sistemidir. Bu tan?m? ayr?nt?l? olarak inceleyelim.

Sosyal eylemler hakk?nda bilgi edinin. D?ng?sel do?a, sosyal eylemlerin ?zneler taraf?ndan bir d?ng? i?inde ger?ekle?tirildi?i anlam?na gelir: eylem => geri bildirim. ?rne?in, bir ma?azaya geldiniz, sat?c?ya para verdiniz (sosyal eylem) ve kar??l???nda bir g?l?mseme ald?n?z ve sat?n ald???n?z ?r?n? ald?n?z (geri bildirim).

Deneklerin kar??l?kl? beklentileri bu etkile?ime y?nelik tutumlar?d?r. ?rne?in arkada??n?z dondurma sat?yor: S?cak bir ?ehrin s?ca??nda, s?cak asfalt?n ?zerinde duruyor ve so?uk dondurma sat?yor. S?k?ld?. Ve i?te buradas?n?z, bu ?ekilde ortaya ??k?yorsunuz ve ortak beklentileriniz var: onun i?in hafta i?i i? g?n?n? ne?elendirmeniz, sizin i?in ise size dondurma ?smarlamas? ve bunun hakk?nda sohbet etmeniz.

“Konular” kelimesi hem birey hem de sosyal grup anlam?na gelebilir. ?rne?in, iki ki?i veya belki iki grup etkile?ime girebilir; ?rne?in bir futbol ma??nda birbirlerine aktif olarak ba??rabilirler. Ayn? zamanda burada ba??rmak hem bir eylem hem de ters bir tepkidir (di?er tak?m?n da ba??rd???n? duyars?n?z).

Etkile?im bi?imleri

Sosyologlar, unutulmamas? gereken a?a??daki sosyal etkile?im bi?imlerini tan?mlar.

??birli?i veya i?birli?i,- ortak bir hedefe veya sonuca ula?mak i?in ortak faaliyet. G?n?m?zde farkl? ?irketler bu etkile?imin etkisini art?rmak i?in kendi ?r?nlerini geli?tiriyor ve uyguluyor. ?rne?in Google'da ?al??anlar i?in yarat?c?l?k, ?al??ma ve dinlenme i?in tamamen a??k bir alan var. Ana fikir, i?te ya?ayabilece?inizdir. Serin.

Yar??ma- ?znelerin bir ?ey i?in m?cadelesinde ifade edilen ba?ka bir sosyal etkile?im bi?imi: bir ?irketin hedeflerine ula?mak veya sadece bir ?ey i?in. Pek ?ok spor oyunu (futbol, basketbol, hokey ve hatta satran?) tam olarak rekabet ?zerine in?a edilmi?tir.

Anla?mazl?k- farkl? konular aras?nda ortak faydaya ili?kin bir ?at??ma. ?at??ma t?rleri hakk?nda daha fazla bilgi i?in bkz.

Sosyal etkile?im teorileri

Teoriler sosyal etkile?imin nas?l ve neden olu?tu?unu a??klar. Pek ?ok ki?i bu teorilere neden ihtiya? duyuldu?unu anlam?yor ??nk? bunlar "fazla bilimsel" ve sosyal bilgilerde Birle?ik Devlet S?nav? testinin ikinci b?l?m?n? ??zerken kullan?lam?yor. Asl?nda bu olduk?a m?mk?n: sadece teorinin yazarl???n? belirtmeyin, aksi takdirde baz? uzmanlar bu inceliklerin fark?nda de?ildir.

Yani ilk teori J. Homans'?n de?i?im teorisidir. Onun konseptine g?re, sosyal etkile?im, etkile?imin ?zneleri aras?nda bir mal al??veri?idir. Faydalar elbette hem maddi hem de maddi olmayan olabilir. ?rne?in, bir arkada??n?zla ileti?im kuruyorsunuz - izlenim al??veri?inde bulunuyorsunuz. De?i?me? De?i?me.

Homans teorisinde birka? aksiyom belirledi: kan?t gerektirmeyen varsay?mlar. ?rne?in, ba?ar? aksiyomu: Bir ki?i belirli eylemleri ger?ekle?tirerek ba?ar?ya ula?t?ysa, o zaman gelecekte b?y?k olas?l?kla ayn? eylemleri ger?ekle?tirecektir. Mesela bir s?nava gitti?inizde, s?nav? “m?kemmel” notuyla ge?ebilesiniz diye topu?unuzun alt?na be? ruble koyard?n?z. Asl?nda alametlere inanm?yorsun ama sonra denemeye karar verdin. Ve bam, u?arak ge?iyorsun! Gelecek s?navlarda topu?unuzun alt?na bozuk para koyaca??n?z? m? d???n?yorsunuz? Homans evet diyor ve tam olarak ayn? parayla ayn? topu?un alt?nda :)))

Ayn? zamanda bir tokluk aksiyomu da var: Belirli bir fayda almaya al??t???n?zda, gelecekte insanlarla bu fayda hakk?nda etkile?ime ge?mekte zorlanmayacaks?n?z. Mesela ??yle bir anekdot var.

Bir adam sokakta y?r?yordu ve kendini asaca??n? sand?: i?inden kovuldu, kar?s? onu terk edip gitti. Burada kendisini kendisiyle ?al??maya davet eden yeni bir Rus arkada??yla tan???r. Daha ilk g?n, yeni Rus ona bir ?ek verir: bankaya git ve paray? getir. Adam getirdi. Yeni Rus ona hemen yar?s?n? verdi - aferin, hak etti. Ve b?ylece her g?n. Adam kalkt?: bir daire, bir araba ald?, kar?s? geri d?nd?. Ancak her ge?en y?l hava daha da karanl?kla??yor. Ve ona neden bu kadar karamsar oldu?unu soruyorlar. Cevap veriyor: “Evet, g?r?yorsunuz, bankaya tek ba??ma gidiyorum ama paray? ikiye b?l?yoruz!”

Yani bu ilgin? bir teori.

?kinci sosyal etkile?im teorisi, daha az ilgin? de?il: George Mead'in semboller teorisi (tam ad? "Sembolik etkile?imcilik"). Sosyal etkile?imin nas?l bir sembol al??veri?i oldu?uyla ilgilidir. Etraf?m?zda semboller var ve bunlar? aktif olarak kullan?yoruz. ?rne?in jestler, y?z ifadeleri, tonlama. Bilginin sadece %7'sini tamamen kelimelerle, geri kalan?n? sembollerle aktar?yoruz.

Elbette ba?ka teoriler de var ama biz sadece onlar? inceleyece?iz. Haberlere abone olun, makaleyi sosyal a?larda arkada?lar?n?zla payla??n!

Sayg?lar?mla, Andrey Puchkov

Sosyal, bireylerin etkile?iminden do?ar. Ancak etkile?imde bulunmak i?in ?ncelikle bireylerin harekete ge?mesi gerekir ki bu, sosyologlar?n sosyal eyleme odaklanmas?n?n temelidir. Ayr?ca baz? sosyolojik paradigmalarda sosyal eylemler, toplumun onsuz var olamayaca??, asl?nda toplumun ?z?n? olu?turan bir ?ey olarak kabul edilir.

Max Weber taraf?ndan verilen sosyal eylemin en yayg?n ders kitab? tan?m?: "sosyal Akt?r veya akt?rlerin y?kledi?i anlama g?re, di?er insanlar?n eylemleriyle ili?kilendirilen ve ona y?nelik olan eylemlere eylem diyoruz.”

Sosyal eylemin en ?nemli ?zellikleri ?unlard?r: anlaml?l?k Ve di?er insanlara y?nelme bu da onu di?er eylem t?rlerinden, ?rne?in fiziksel olanlardan ay?rmay? m?mk?n k?lar.

Sosyal eylem ?unlar? i?erir: 1) bir akt?r (akt?r); 2) eylem motivasyonu; 3) eylemin amac?; 4) eylem y?ntemi; 5) eylemin y?nlendirildi?i ki?i; 6) eylemin sonucu.

M. Weber sosyal eylemlerin bir s?n?fland?rmas?n? yapt?. A?a??daki t?rleri belirledi:

• 1) ama?l? eylemler- belirli bir hedefe ula?mak i?in yap?lan eylemler, sonu?;
• 2) de?er-rasyonel eylemler- herhangi bir ahlaki, dini, estetik de?ere olan inanca dayal? eylemler;
• 3) duygusal- duygular?n etkisi alt?nda ger?ekle?tirilen eylemler;
• 4) geleneksel- Ger?ek al??kanl??a dayal? eylemler.

M. Weber'in bak?? a??s?na g?re duygusal ve geleneksel eylemler bilin?li davran???n s?n?r?nda, hatta s?n?rlar?n?n ?tesinde yer al?r, dolay?s?yla tam anlam?yla toplumsal eylemler de?ildir. M. Weber, bahsetti?i sosyal eylem t?rlerini ideal tipler olarak g?r?yor; ger?ek eylemleri tan?mlamaya yarayan bir ?ey olarak. Ger?ekte herhangi bir eylem, d?rt t?r?n de mevcut olabildi?i karma bir eylemdir.

Sosyal eylemin nadiren tek ve izole bir bi?imde ger?ekle?ti?ine dikkat edilmelidir. Genellikle di?er bireylerin tepkisine neden olur ve bu da sosyal eylemlerin de?i?imi olarak sosyal etkile?ime (etkile?ime) yol a?ar.

Sosyal etkile?im Bir ?znenin eyleminin ayn? anda di?er ?znelerin eylemlerinin nedeni ve sonucu oldu?u, d?ng?sel bir nedensel ba??ml?l?kla birbirine ba?lanan, birbirine ba??ml? bir sosyal eylemler sistemidir.

Pitirim Sorokin herhangi bir sosyal etkile?imin ortaya ??kmas? i?in ?? ko?ul belirledi:

• 1) birbirlerinin davran?? ve deneyimlerini belirleyen iki veya daha fazla bireyin varl???;
• 2) kar??l?kl? deneyimleri ve eylemleri etkileyen baz? eylemlerin ger?ekle?tirilmesi;
• 3) bu etkileri ileten iletkenlerin (?rne?in konu?ma sinyallerinin) varl??? ve bireylerin birbirleri ?zerindeki etkisi.

Modern sosyolojide bu ko?ullara genellikle temas ve temas i?in ortak bir temelin varl??? eklenir.

Ger?ek hayatta ?ok ?e?itli etkile?imler vard?r. Bu ?e?itlilik i?erisinde birka? grup ay?rt edilebilir.

?le k?reler(bireylerin belirli bir stat?ye sahip oldu?u ve belirli rolleri yerine getirdi?i durumlar):

• profesyonel etkile?im;
• aileyle ilgili;
• demografik (cinsiyetler ve ya? gruplar? aras?ndaki etkile?im);
• politik;
• dini vb.

?le formlar:

• i?birli?i - Ortak sorunlar? ??zmek i?in bireylerin i?birli?i. ??birli?i, ortak ?abalar?n bireysel ?abalara g?re avantaj? a??k?a ortaya ??kt???nda ortaya ??kar. ??birli?i i?b?l?m?n? gerektirir;
• yar??ma - bu, k?t de?erlere (m?lkiyet, prestij, g??, m??teriler, pop?lerlik, i? yeri vb.) sahip olmak i?in yap?lan bireysel veya grup m?cadelesidir;
• anla?mazl?k - etkile?im halindeki konular?n ?arp??mas?. Bazen ?at??ma, rekabet?i etkile?imin en akut bi?imi olarak kabul edilir.

Sosyal etkile?imler bireyler (veya gruplar) aras?nda sosyal ba?lar olu?turur. Sosyal ba?lant? - bu, belirli topluluklardaki insanlar?n belirli hedeflere ula?mak i?in ortak faaliyetlerini belirleyen bir dizi ger?ektir. Sosyal bir ba?lant?, tekillik ko?ullar?nda de?il, bireyler aras?ndaki etkile?im olgular?n?n ?oklu?unda ortaya ??kar.

Sosyal etkile?imler ve sosyal ba?lant?lar sosyal ili?kilere yol a?ar. Sosyal ili?kiler- bunlar, bireylerin (gruplar?n) i?gal etti?i sosyal konumlara ve ger?ekle?tirdikleri sosyal rollere g?re normatif olarak tan?mlanan, insanlar ve sosyal gruplar aras?ndaki istikrarl? sosyal ba?lant?lar ve etkile?imlerdir.

• Weber M. Se?ilmi? eserler. M., 1990. S. 602.

Bireysel sosyal eylemleri izole etmek, sosyal s?re?leri incelemek i?in ?ok faydal?d?r. Ayn? zamanda, basit bir g?zlem bile sosyal eylemin nadiren tek ve izole bir bi?imde ger?ekle?ti?ini g?stermektedir. Asl?nda insanlar binlerce g?r?nmez ba?la birbirlerine ba?l? ve birbirlerine ba??ml?lar. Ba??ml?l?k, her birimizin kendimiz hakk?nda ?unlar? s?yleyebildi?i durumlarda ortaya ??kar: “Gerekli olan belirli nesneler, de?erler, ko?ullar (ve hem maddi hem de manevi de?erlerden bahsedebiliriz) bana, i?eride onun imha etmek." Ebeveynlere, arkada?lara, meslekta?lara temel, do?rudan ba??ml?l?k olabilir veya karma??k, dolayl? olabilir. ?kincisi, bireysel ya?am?m?z?n toplumun geli?mi?lik d?zeyine, ekonomik sistemin etkinli?ine, politik sistemin etkinli?ine vb. ba??ml?l???n? i?erir. Sosyal ya?am, tam da insanlar aras?ndaki ba??ml?l?klar?n varl??? nedeniyle do?ar, yeniden ?retilir ve geli?ir, ??nk? insanlar?n birbirleriyle etkile?iminin ?n ko?ullar?n? yaratanlar onlard?r. Ba??ml?l???n belirli bir toplumsal eylem yoluyla ger?ekle?mesi durumunda ortaya ??k???ndan bahsedebiliriz. sosyal ba?lant?. Sosyal ileti?im hangi bi?imde olursa olsun karma??k bir yap?ya sahiptir. Ancak i?indeki ana unsurlar? belirlemek her zaman m?mk?nd?r: ileti?im konular?, ileti?im konusu ve en ?nemlisi, bu ba?lant?n?n veya ?zneler aras?ndaki ili?kilerin bilin?li d?zenleme mekanizmas?n?n y?r?t?ld??? "oyunun kurallar?". d??ar?.

Sosyal ba?lant?, sosyal temas ve sosyal etkile?im ?eklinde ortaya ??kar. Bu fenomenlere daha yak?ndan bakal?m.

Her g?n her birimiz ?ok say?da duruma giriyoruz sosyal ki?iler: Yoldan ge?en rastgele biri bize falanca soka?a nas?l gidece?imizi soruyor, ma?azaya giriyoruz ve sat?c?dan ihtiyac?m?z olan mallar? bize vermesini istiyoruz. ?? yerinde, ula??mda, ?niversitede insanlarla kar??la??yoruz. D???nmeden insanlar?n yan?ndan ge?iyoruz ama onlar?n varl???n? s?rekli hat?rl?yoruz. Bu, ba?kalar?n?n yan?nda davran???m?zdaki bir de?i?iklikle ifade edilir: kendi kendimize y?ksek sesle konu?mak o kadar da nadir bir olay de?ildir, ancak sokakta ayn?s?n? zihinsel olarak "kendimize" yapar?z ve sadece s?rada ba?kalar? oldu?u i?in bize.

Temaslar ara s?ra (ge?ip ge?en rastgele bir ki?iyle oldu?u gibi) veya d?zenli ("sizin" ma?azan?z?n pazarlamac?s?yla) olabilir. Bireysel olarak ya da bir ekibin ya da kurumun temsilcisi olarak onlara kat?labiliyoruz.

T?m ?e?itlili?ine ra?men sosyal temaslar?n ortak ?zellikleri vard?r. Temas s?ras?nda ba?lant? y?zeysel ve ge?icidir. ?leti?im orta?? karars?z, rastgeledir ve kolayca de?i?tirilebilir (ba?ka bir pazarlamac? da size hizmet verebilir; saatin ka? oldu?unu, bu ki?iden de?ilse, yoldan ge?en ba?ka birinden ??renebilirsiniz). Her iki taraf?n da di?erine y?nelik beklentisi ve y?nelimi bu sosyal temas?n ?tesine ge?miyor (yoldan ge?enin rota konusundaki merak?n? giderdikten sonra temas? yenilemeye ?al??madan ayr?l?yoruz). Ba?ka bir deyi?le, sosyal temas, partnerle ilgili hi?bir ili?kili eylem sisteminin bulunmad??? k?sa s?reli, k?sa s?reli bir ba?lant?d?r. Bu, sosyal temaslar?n hayat?m?zda ?nemsiz ve ?nemsiz oldu?u anlam?na gelmez: tramvaydaki ba?ka bir yolcuyla ya?anan bir tart??ma veya dikkatsiz bir kasiyerle ya?anan bir ?at??ma, refah?m?z? ?nemli ?l??de etkileyebilir. Ama yine de sosyal hayat?m?z?n temel dayana??n?, temelini olu?turmuyorlar.

En ?nemli ?nemi sosyal etkile?im – Etkileyicinin yeni bir tepkisini yaratan, partner ad?na ?ok spesifik (beklenen) bir yan?t hedefiyle, ortaklar?n birbirlerini hedef alan sistematik, olduk?a d?zenli sosyal eylemleri. Kar??l?kl? olarak ili?kili eylemlerin de?i?iminden bahsediyoruz. Sosyal etkile?imi tek bir sosyal temastan ay?ran ?ey ?u anlard?r: Her iki partnerin eylem sistemlerinin birle?imi, eylemlerin tekrar? ve bunlar?n koordinasyonu, ki?inin partnerinin tepki eylemlerine istikrarl? bir ilgisi - sosyal etkile?imi tek bir sosyal temastan ay?r?r.

Etkile?imin ?arp?c? bir ?rne?i e?itim s?recidir. Derslere haz?rlanan her ??retmen, materyali se?er, zihinsel olarak hayal eder, ??rencilerin tepkisini tahmin eder: belirli sorularla ilgilenecekler mi, verilen ?rnekler ortaya ??kan problemin ?z?n? ortaya ??karacak m?, vb. Dersler s?ras?nda ??renciler, belirli bir konuyu mesleki e?itimleri i?in ne kadar ?nemli g?rd?klerine ve ??retmenin materyalini ne kadar ilgin?, anla??l?r ve ikna edici sundu?una ba?l? olarak farkl? davran?rlar. Kimisi ilgiyle, tutkuyla ?al???r, kimisi konuyla pek ilgilenmez ama olas? s?k?nt?lar? ?nlemek i?in de ?al??maya ?al???r, kimisi konuya olan ilgisizli?ini gizlemez, kendi i?ine bakar ya da kat?lmaz. dersler hi?. ??retmen mevcut durumu kaydeder, "yakalar" ve ??rencilerle yeni bir toplant?ya haz?rlan?rken ge?mi? deneyimlerini dikkate alarak eylemlerini ayarlar.

G?rebildi?imiz gibi, verilen ?rnekte sosyal etkile?imin temel bir karakteristik ?zelli?i vard?r - ortaklar?n sosyal ileti?im konusuna ili?kin eylem sisteminin derin ve yak?n koordinasyonu - ?al??ma.

Sosyal etkile?imler ?? ana se?enekle gelir: sosyal ili?kiler, sosyal kurumlar ve sosyal topluluklar. Her birinin k?sa bir a??klamas?n? verelim.

Sosyal ili?kiler?li?kilerin geni? bir yelpazedeki olaylar kar??s?nda kurulmas? ve uzun vadeli, sistematik, kendini yenileyen bir yap?ya sahip olmas?yla ay?rt edilen, ortaklar aras?nda istikrarl? bir etkile?im sistemidir. Bu ?zellik hem ki?ileraras? hem de gruplararas? ili?kiler i?in ge?erlidir. ?rne?in etnik gruplar aras? ili?kilerden bahsetti?imizde, etnik varl?klar aras?nda olduk?a geni? bir etkile?im yelpazesinde kurulu, tekrar eden bir ba?lant?y? kastediyoruz (kural olarak siyasi, ekonomik ve k?lt?rel ba?lardan bahsediyoruz).

Konsept “sosyal kurum” temel insan ihtiya?lar?n? kar??lama s?recinin az ya da ?ok rastlant?sall??a, d?zensizli?e kar?? garantili oldu?u, ?ng?r?lebilir, g?venilir ve d?zenli oldu?u ger?e?ini yakalar. Herhangi bir sosyal kurum, belirli bir sosyal ihtiyac?n kar??lanmas?na ili?kin insan gruplar?n?n etkile?imi olarak ortaya ??kar ve i?lev g?r?r. B?yle bir ihtiya? baz? ko?ullar nedeniyle ?nemsiz hale gelirse veya tamamen ortadan kalkarsa kurumun varl??? anlams?z hale gelir. Atalet nedeniyle ya da gelene?e sayg? duru?u olarak bir s?re daha i?lev g?rebilir, ancak ?o?u durumda ortadan kaybolur.

Bir sosyal kurumun do?u?u ve ?l?m?, asil onur d?ellolar? kurumu ?rne?iyle a??k?a g?sterilmektedir. D?ello, ?? y?zy?l boyunca soylular aras?ndaki ili?kileri ??zmenin kurumsalla?m?? bir y?ntemiydi. Asilzadenin onurunu koruma ve bu sosyal tabakan?n temsilcileri aras?ndaki ili?kileri d?zene sokma ihtiyac? nedeniyle ortaya ??kt?. Ba?lang??ta, kavgalar ve d?ellolar tesad?fen kendili?inden meydana geldi, ancak yava? yava? t?m kat?l?mc?lar?n d?ellolardaki davran??lar?n? d?zenleyen, aralar?ndaki rolleri da??tan (d?ellocular, y?netici, yard?mc?lar, sa?l?k g?revlisi) belirli bir prosed?r sistemi ortaya ??kt?. Bu kurum, namusun korunmas? durumlar?nda kurallara ve normlara s?k? s?k?ya ba?l? kalmay? sa?lad?. Ancak sanayi toplumunun geli?mesiyle birlikte etik standartlar da de?i?ti, bu da asil onurun elde silahla savunulmas?n? gereksiz hale getirdi ve bunun sonucunda bu kurum yava? yava? yok oluyor. D?????ne bir ?rnek, A. Lincoln'?n d?elloda sa?ma sapan silah se?imidir: D??mana yirmi metre mesafeden patates atmay? ?nerdi.1

Yukar?daki ?rnekten sosyal ba?lant?lar?n kurumsalla?mas?n?n a?a??dakileri gerektirdi?i a??kt?r:

· etkile?imde bulunan konular i?in ortak hedeflerin olu?turulmas?;

· Sosyal norm ve kurallar?n ortaya ??k??? ve bunlar?n uygulanmas?na ili?kin prosed?rler;

· ?stenilen davran??lar? te?vik eden ve istenmeyen davran??lar? cayd?ran ve cayd?ran bir yapt?r?mlar sistemi olu?turmak;

· etkile?imde kat?l?mc?lar?n i?levlerinin, haklar?n?n ve sorumluluklar?n?n net bir ?ekilde da??t?lmas?, kurum i?indeki bireysel davran???n daha ?ng?r?lebilir olmas?n?n bir sonucu olarak bir durum ve rol sisteminin olu?turulmas?;

· Enstit?n?n faaliyetlerine kat?lanlar?n gereksinimlerinin ki?isel olmamas?; her nesneye ili?kin stat? ve rol beklentileri, belirli bir kuruma y?nelik talimatlar olarak sunulur;

· G?revlerin yerine getirilmesinde i?b?l?m? ve profesyonelle?me.

Yukar?dakiler, sosyal kurumlar?n ne kadar geli?mi?, d?zenli ve etkili olursa toplumun geli?iminin de o kadar istikrarl? ve s?rd?r?lebilir olaca??n? a??k?a ortaya koymaktad?r. Belirli bir toplumun geli?mesinde, ana sosyal kurumlar?n d?n???m? oldu?unda, her kurumun i?leyi?inin alt?nda yatan kural ve normlar de?i?ti?inde ?zellikle dramatik d?nemler belirgindir. Esas?nda temel de?er sistemlerinin yeniden ele al?nmas?ndan bahsediyoruz. Mesela toplumumuzda m?lkiyet kurumu yenileniyor. D?n Ruslar m?lk sahibi olmad?lar, y?netmediler, kontrol edildiler, ancak garantili bir asgari ya?am standard?na sahiplerdi, bug?n ?o?u ki?i sahip olmak, y?netmek, risk almak istiyor ve ayn? zamanda yaln?zca m?reffeh ve ba??ms?z ya?ama ?ans?na sahip olmak istiyor. Do?al olarak, m?lkiyetle ilgili sosyal etkile?imin t?m kat?l?mc?lar?, yerle?ik m?lkiyet kurumunu ayn? ?ekilde alg?lamamaktad?r, dolay?s?yla bu alanda yeni istikrarl? normlar?n olu?umunun tutars?zl???, ciddiyeti ve dramas? ortaya ??kmaktad?r. Ayn? ?ey ordunun kurumlar?, aile, e?itim vb. i?in de s?ylenebilir.

B?yle bir sosyal etkile?imin karakteristik bir ?zelli?i sosyal topluluklar, dayan??ma ve ortak eylemlerin koordinasyonu ihtiyac?ndan kaynaklanmaktad?r. Sosyal toplulu?un temeli, insan?n ?abalar?n birle?tirilmesinden elde edilen faydalara olan arzusudur. Birle?ik sosyal etkile?im bi?imleri olu?turan bireyler, bireysel eylemlerin etkinli?ini, geli?me yetene?ini, ??karlar?n? savunma ve hayatta kalma yetene?ini niteliksel olarak art?rabilir. ?leti?im t?rlerine (sosyal temaslar ve sosyal etkile?imler) ba?l? olarak iki ana sosyal topluluk t?r? ay?rt edilebilir: sosyal ?evreler, yani Aralar?nda temas, ileti?im bulunan ki?iler ve sosyal gruplar Ortak ?abalar?n, birle?menin ve dayan??man?n koordinasyonuna ili?kin birbiriyle ili?kili, koordineli eylem sistemlerinin de?i?imine dayanan. Modern toplum, bu gruplar?n olu?turuldu?u g?revlerin ?e?itlili?i nedeniyle ?ok b?y?k bir sosyal grup ?e?itlili?i g?stermektedir. ?e?itli gruplar?n t?rleri, t?rleri ve i?leyi? y?ntemleri hakk?nda daha fazla ayr?nt? bu k?lavuzun di?er b?l?mlerinde bulunabilir. Bu arada ?unu da belirtmek bizim i?in ?nemli: Dayan??ma ve ortak ?aba arzusu, toplumun her bir ?yesinin di?erine ili?kin ortak beklentilerinin ortaya ??kmas? anlam?na geliyor: ?rne?in zaman zaman kar??la?t???n?z soka??n a?a??s?ndaki kom?unuzdan. Bazen tek tip davran?? beklersiniz, sevdiklerinizden, aile ?yelerinden farkl?d?r. Bu beklentilerin ihlali uyumsuzlu?a, depresyona ve ?at??malara yol a?abilir.

Sosyal etkile?imlerin ?e?itlili?i bunu gerekli k?lar onlar?n tipolojisi.?ncelikle sosyal etkile?imler a?a??daki kriterlere g?re ayr?labilir: eylemin do?as? gere?i. Buna g?re a?a??daki t?rleri elde ediyoruz:

· fiziksel etkile?im;

· s?zl? etkile?im;

· i?aret veya sembolik etkile?im.

Ayr?ca sosyologlar sosyal etkile?imler aras?nda ayr?m yapar. y?ntemlerle hangi ortaklar?n hedefleri ve bu hedeflere ula?man?n yollar? ?zerinde anla?maya varmalar?n?n yard?m?yla. Bu kriterle ba?lant?l? olarak, en genel iki etkile?im t?r?n? ay?rt edebiliriz - i?birli?i ve rekabet (bazen sosyolojik literat?rde ba?ka bir b?l?m bulabilirsiniz - i?birli?i, rekabet ve ?at??ma). ??birli?i, t?m taraflara fayda sa?layacak ?ekilde ortak hedeflere ula?may? ama?layan bireylerin birbiriyle ili?kili eylemlerini i?erir. Rekabete dayal? etkile?im, ayn? hedefler i?in ?abalayan bir rakibi ortadan kald?rma ve bast?rma giri?imlerine dayan?r.

Son olarak, etkile?imler kullan?larak incelenebilir. mikro ve makro d?zey. ?lk durumda ki?iler aras? etkile?imlerle, ikinci durumda ise sosyal ili?kilerin ve kurumlar?n varl???yla ilgileniyoruz. Herhangi bir sosyal ba?lamda her iki d?zeyin ??elerinin birle?tirildi?ine dikkat edilmelidir. Aile ?yeleri aras?ndaki g?nl?k ileti?im mikro d?zeyde ger?ekle?ir. Aile ayn? zamanda makro d?zeyde incelenen sosyal bir kurumdur.

Dolay?s?yla sosyal etkile?im, sosyal ortaklar?n kar??l?kl? beklentilere dayal? eylemleriyle karakterize edilen ?zel bir sosyal ba?lant? t?r?d?r. Bu, herkesin bir ba?kas?yla etkile?iminde onun davran???n? (de?i?en olas?l?k dereceleriyle) tahmin edebilece?i anlam?na gelir. Sonu? olarak, sosyal etkile?imdeki t?m kat?l?mc?lar taraf?ndan bir dereceye kadar g?zlemlenen belirli "oyun kurallar?" vard?r, aksi takdirde ya imkans?zd?r ya da etkisizdir.

Bu nedenle sosyal etkile?im s?recinde insanlar?n ili?kilerinin nas?l ve ne ?ekilde d?zenlendi?inin ortaya ??kar?lmas? gerekmektedir.

?ki veya daha fazla bireyin bir “toplum” olu?turabilmesi, “toplumsal olgular” meydana getirebilmesi i?in bunlar?n birbirleriyle etkile?ime girdi, kar??l?kl? eylem ve tepki al??veri?inde bulundu.

Toplumda sosyal etkile?im

Ancak bu durumda toplumsal bir olgu olu?turacaklar; ancak bu durumda ili?kileri sosyal s?re?lere yol a?acak, ancak bu durumda di?er disiplinler taraf?ndan incelenmeyen etkile?imlerini yaratacaklar.

Buradan, Bir sosyal grubun modeli yaln?zca iki veya daha fazla bireyin birbiriyle etkile?ime girmesi olmal?d?r. Sosyal s?re?ler modeli yaln?zca bireyler aras?ndaki etkile?im s?re?leri olabilir; Yaln?zca insan etkile?imi fenomeni sosyal fenomenin bir modeli olabilir

Aile, bir?ok sosyal ili?ki i?in model te?kil edebilir, ancak hepsi de?il; baz? sosyal gruplar?n, hatta ?o?unlu?unun, aile ilkelerine g?re olu?mad???n? ve aileyle hi?bir ilgisi olmad???n? biliyoruz. Bir arkada?lar toplulu?u, bir inananlar toplulu?u, bir siyasi parti, bir bilimsel toplulu?un ?yeleri ve di?er bir?ok dernek, aile d??? derneklerdir.

Bu nedenle aile model al?namaz herkes sosyal gruplar, aile ?yeleri aras?ndaki etkile?im - t?m sosyal etkile?imin bir modeli olarak. Aile yaln?zca belirli bir t?r genel fenomeni temsil eder - etkile?im halindeki bireylerden olu?an bir grup.

T?m sosyal ya?am ve t?m sosyal s?re?ler, iki veya daha fazla birey aras?ndaki etkile?im olgular?na ve s?re?lerine ayr??t?r?labilir; tam tersi, ?e?itli etkile?im s?re?lerini birle?tirerek, tango tutkusundan f?t?rizme, d?nya sava??ndan devrimlere kadar en karma??k toplumsal s?re?lerin en karma??k?n?, her t?rl? toplumsal olay? elde edebiliriz.

T?m toplumsal ili?kiler, ?retim ve ekonomik ili?kilerden ba?layarak estetik, dini, hukuki ve bilimsel ili?kilere kadar uzanan etkile?im ili?kilerine girmektedir.

K?sacas? - iki veya daha fazla bireyin etkile?imi, sosyal fenomenin genel bir kavram?d?r; ikincisi i?in bir model g?revi g?rebilir. Bu modelin yap?s?n? inceleyerek t?m sosyal olgular?n yap?s?n? anlayabiliriz. Etkile?imi bile?enlerine ay?rarak, en karma??k sosyal olguyu da par?alara ay?raca??z.

<= ?ncekiSayfa 3/5Sonraki =>

G?nl?k ya?amda t?m insanlar s?rekli olarak birbirleriyle etkile?im halindedir. Herhangi bir ki?inin ki?ili?i, belirli ki?ileraras? etkile?im a?lar?nda olu?an ve geli?tirilen sosyal niteliklerin b?t?n?n? temsil eder. Akranlar?, tan?d?klar?, akrabalar? ve rastgele yol arkada?lar?yla ileti?im kurarak her insan belirli sosyal etkile?imler ger?ekle?tirir.

Ya?am deneyimlerinize dayanarak sosyal etkile?im ?rnekleri verin.

Etkile?im s?reci s?ras?nda a?a??dakiler meydana gelir:

1) insanlar?n birbirlerine ili?kin alg?lar?;

2) birbirlerinin kar??l?kl? de?erlendirilmesi;

3) ortak eylem - i?birli?i, rekabet, ?at??ma vb.

Sosyal etkile?im Kat?l?mc?lardan birinin davran???n?n di?erlerinin davran???na hem uyar?c? hem de tepki oldu?u, kar??l?kl? nedensel ba??ml?l?kla birbirine ba?lanan sosyal olarak ko?ulland?r?lm?? bireysel veya grup eylemleri sistemidir.

Etkile?imin ana belirtileri:

· nesnellik – etkile?imde bulunan bireyler veya gruplar?n d???nda, onlar? etkile?ime te?vik eden bir hedefin, nedenin, nesnenin vb. varl???;

· durumsall?k - bu s?recin ger?ekle?ti?i durumun belirli ko?ullar?yla etkile?imin olduk?a kat? bir d?zenlemesi: i?te, tiyatroda, stadyumda, k?r pikni?inde arkada?lar?n davran??lar? ?nemli ?l??de farkl?d?r;

· a??klama – ister ?niversitede okumak, ister oyun oynamak veya dans etmek olsun, etkile?im s?recinin d??sal ifadesinin d??ar?dan bir g?zlemci i?in eri?ilebilirli?i.

· yans?t?c? belirsizlik - etkile?imin hem temel ?znel niyetlerin bir tezah?r? hem de insanlar?n bireyler aras? veya grup faaliyetlerine (?rne?in ortak ?al??ma) ortak kat?l?m?n?n bilin?siz veya bilin?li bir sonucu olma f?rsat?.

Partiler ve sosyal etkile?im t?rleri

Etkile?im s?recinin iki taraf?

Etkile?imin sosyal mekanizmas? olduk?a karma??kt?r.

En basit durumda a?a??dakileri i?erir bile?enler:

1) birbirleriyle ili?kili olarak belirli eylemleri ger?ekle?tiren bireyler veya gruplar;

2) bu eylemlerin neden oldu?u d?? d?nyada meydana gelen de?i?iklikler;

3) etkile?ime kat?lan bireylerin i? d?nyas?ndaki de?i?iklikler (d???ncelerinde, duygular?nda, de?erlendirmelerinde, ?zlemlerinde vb.);

4) bu de?i?ikliklerin di?er bireyler ?zerindeki etkisi;

5) ikincisinin bu t?r bir etkiye tepkisi.

Sosyal etkile?im mekanizmas?n?n t?m bile?enlerinin ortaya ??kt??? tarihten ?rnekler verin.

Ger?ek hayatta ?ok ?e?itli etkile?imler vard?r. Ancak bu ?e?itlilikte ?ne ??k?yor iki ana etkile?im t?r?:

1) i?birli?i,

2) rekabet.

Bu t?r etkile?imleri a??klay?n.

Bu s?re?lerin ?zneleri a??s?ndan sosyal etkile?imlerin ?e?itlili?i ve ikincisinin ?l?e?i ?u ?ekilde ayr?lm??t?r: be? ana t?r:

I. ki?ileraras?,

II. grup i?i,

III. gruplararas?,

IV. sistem i?i,

V. sistemler aras?.

I.B ki?ileraras? etkile?imler alg?, beklenti, s?zlerin, vaatlerin, eylemlerin, rollerin yerine getirilmesi vb. s?re?ler ger?ekle?tirilir. iki, ??, d?rt etkile?imli birey, bunlar?n kar??l?kl? de?erlendirmesi, uygun eylemler ?eklinde tepki.

Ya?am deneyiminizden ?rnekler verin.

II. S?re?ler daha da karma??k grup i?i etkile?imler. Ki?ileraras? etkile?imin listelenen unsurlar?n?n yan? s?ra, be? t?r etkile?im daha i?erirler:

1. stat?-konumsal,

2. de?er normatif,

3. uyum (entegrasyon),

4. par?alanma,

5. Liderlik ve karar verme.

Ya?am deneyiminizden ?rnekler verin.

Gruplararas? etkile?im daha da karma??k hale gelir ve ki?ileraras? ve grup i?i etkile?imin unsurlar?n? tamamen i?erir. Ancak t?m bu unsurlar, farkl? sosyal gruplar aras?ndaki ili?kilere ?zg? di?er yard?m veya muhalefet t?rleri taraf?ndan g??lendirilir. Bu, a?a??daki etkile?im t?rlerini i?erir:

1. i?birli?i,

2. asimilasyon,

3. cihaz,

4. tarafs?zl?k,

5. rekabet

6. ?at??ma,

7. bast?rma.

IV. Sistem i?i etkile?imler?ok y?nl?l???n bir sonraki, daha da karma??k d?zeyine y?kselin. Bu, ki?ileraras?, grup i?i ve gruplararas? etkile?imlerin bile?enlerini i?erir. Ancak hepsi sosyal sisteme ?zg? ?e?itli etkile?im t?rleri etraf?nda gruplanmaya ba?lar. Bunlar:

— ortaya ??kma (bir sistemin b?t?nl???n?n par?alar?n?n toplam?na indirgenemezli?i);

- operasyonel kapatma (sistemin i?leyi?i, dahili durumlar? taraf?ndan belirlenir);

— ?zd???n?msellik (kendisinin ele al?nan konuya dahil edilmesi);

— entegrasyon;

- farkl?la?ma,

— d?zensizlik;

— kaos;

- d?zenleme (kaostan d?zen olu?umu).

V . Sistemler aras? etkile?imler giderek daha ?e?itli ve karma??k hale geliyor. Daha ?nce tart???lan t?m etkile?im t?rlerinin bile?enlerini i?erirler. Ancak bu s?re?ler, yaln?zca sistemler aras? nesnelerin ?zelli?i olan yeni d?n???m s?re?leriyle tamamlan?r ve d?n??t?r?l?r. Bu etkile?imler k?mesindeki en ?nemli etkile?imlerden biri k?reselle?me s?recidir.

Modern d?nya devletler toplulu?unda hangi k?resel nitelikteki s?re?lerin etkisi alt?nda sistemler aras? etkile?imler ?ekilleniyor?

G?rev: Bir senkronizasyonu "eylem" veya "etkile?im" s?zc?kleriyle tamamlay?n.

12 numaral? ders konusu

Sosyal stat?ler ve roller

?ncelenecek sorular ve g?revler

1. Sosyal aktivite nedir?

2. Sosyal aktivitenin i?levlerini adland?r?n ve ?rnekler verin.

3. Sosyal etkile?im nedir? Bireyin ve toplumun geli?iminde neden ?nemli bir rol oynar?

4. Etkile?imin ana belirtilerini adland?r?n.

5. Sosyal etkile?im t?rlerini listeleyin.

6. Grup i?i etkile?imlerin yap?s?nda hangi unsurlar?n yer ald???n? bize anlat?n.

7. Tamam? gruplar aras? etkile?imlerin ?zelli?i olan bile?enlerin bir tan?m?n? verin. Bu bile?enlerden hangilerinin bu t?r etkile?ime ?zg? oldu?unu belirtin.

8. Sistem i?i etkile?imlerin yap?sal bile?enlerini karakterize edebilecektir. Bu durumda bu bile?enlerden hangisi sistem olu?turucudur? ?zellikle sosyal sisteme ?zg? bir ?zellik mi?

9. Modern d?nya devletler toplulu?unda sistemler aras? etkile?imler hangi k?resel s?re?lerin etkisi alt?nda ?ekilleniyor?

Plan?

Sosyal etkile?im

Sosyal stat? kavram? ve t?rleri

2. Sosyal ve rol tan?mlama

Her bireyin toplumda belirli bir yeri veya konumu i?gal etti?ine kat?l?yor musunuz?

“Bu ki?i bizim ?evremiz de?il” ifadesini duydunuz mu veya

"O ona uygun de?il" mi?

Bir erkek i??i ile bir kad?n bakan, bir erkek ??retmen ve bir kad?n bula??k?? aras?nda evlilikler yayg?n m?d?r? Neden?

Sosyal stat? - Bir ki?inin toplumda i?gal etti?i, belirli hak ve sorumluluklarla ili?kili konum. Sosyal stat? kavram?, bireyin toplumun sosyal yap?s?ndaki yerini karakterize eder.

Toplumun bir bireyin faaliyetine ili?kin de?erlendirmesi ?u ?ekilde ifade edilir:

— prestij; - maa?;

— ayr?cal?klar; - ?d?ller, unvan, zafer

Bir ki?inin ka? stat?ye sahip olabilece?ini belirlemeye ?al???n?

Durum seti- belirli bir ki?ili?i karakterize eden bir dizi durum.

Ana durum– Bireyin tutumunu ve y?n?n?, faaliyetlerinin i?eri?ini ve do?as?n? belirleyen budur.

Ana durumunuzu s?yleyin, benimki, E. Petrosyan, A. Pugacheva, Beethoven, Maradona, Aristoteles...

Ki?isel durum Bir ki?inin i?gal etti?i konumun, ki?inin bireysel nitelikleri (nezaket, duyarl?l?k) taraf?ndan belirlenmesi bak?m?ndan sosyal olandan farkl?d?r.

?ng?r?len durum – bu o , bireyin arzusu, iradesi, ?abas? (cinsiyet, milliyet, ?rk) ne olursa olsun me?gul oldu?u meslektir.

Ula??ld? durumu bireyin bir hedefe (profes?r, d?nya ?ampiyonu) ula?ma ?abas?n?n, azminin ve iradesinin ?d?l?d?r.

Bir birey i?in hangisinin daha iyi oldu?unu d???n?yorsunuz, d???k ?zg?ven mi yoksa y?ksek ?zg?ven mi?

Ki?inin durumunun ki?isel de?erlendirmesi

Sosyal stat?n?n sabit mi yoksa dinamik oldu?unu mu d???n?yorsunuz? Bak?? a??n?z? a??klay?n.

Hayat?ndaki her birey, nesnel olarak azalsa da sosyal stat?s?n? korumaya veya y?kseltmeye ?abalar. Bir toplum ne kadar demokratikse, sosyal k?ken, milliyet veya cinsiyete g?re belirlenen stat?lerin ?nemi o kadar az olur; y?ksek d?zeyde e?itim, yeterlilik ve profesyonelli?in sonucu olan kazan?lm?? stat?lerin oynad??? rol de o kadar b?y?k olur. , bireyin ama?l? faaliyeti, ba?ar?lar? ve liyakat.

<= ?nceki12345Sonraki =>

Ayr?ca okuyun:

1. A?LE DANI?MANLI?I, ?ZELL?KLER?
2. ??ten yanmal? motorlar i?in ate?leme sistemleri, elektrikli ara?lar i?in kontak a?lar?, d?nen elektrikli makineler i?in f?r?al? kontak aparatlar? vb.
3. ??ten yanmal? motorlar i?in ate?leme sistemleri, elektrikli ara?lar i?in kontak a?lar?, d?nen elektrikli makineler i?in f?r?al? kontak aparatlar? vb.
4. Eski. ?eviri, mastar?n ?evirisine dikkat ederek i?levini belirler.
5. I) Bir ekonomik varl???n piyasadaki hakim konumunu k?t?ye kullanmas? olarak kendini g?steren bireysel tekelci faaliyet.
6. I. Ana c?mledeki fiil, ?imdiki zaman ya da gelecek zaman bi?imindeyse, yan c?mlede anlam?n gerektirdi?i herhangi bir zaman kullan?labilir.
7. I. Rol yapma oyunlar? yoluyla okul ?ncesi ?a??ndaki ?ocuklar?n ekonomik e?itiminin teorik temelleri
8. I.3. YA?LI ?NSANLARIN BEDEN?NDEK? YA? DE????KL?KLER? VE BUNLARI ?NLEME YOLLARI
9. B?L?M II ALTI YA?INDAK? B?R ?OCU?UN ETK?NL?KLER?
10. ?kinci d?nem – testlerin son teslim tarihi mevcut akademik y?l?n 1 Nisan'?d?r.
11. II. G?mr?k denetimi yap?lmas?na karar verilmesi ve organize edilmesi
12. II. Daha sonraki hukukun y?k?ml?l?kler sistemi

Sosyal etkile?im: formlar, t?rler ve alanlar

Etkile?im Her bir eylemin hem bir ?nceki eyleme hem de di?erinden beklenen sonuca g?re belirlendi?i, insanlar?n ve gruplar?n birbirleri ?zerindeki etki s?recidir.

Herhangi bir sosyal etkile?imin d?rt ?zelli?i vard?r:

§ BT esasen, yani her zaman etkile?im halindeki grup veya ki?ilerin d???nda bir amac? veya nedeni vard?r;

§ BT d??a do?ru ifade edilen ve dolay?s?yla g?zleme a??k; Bu ?zellik, etkile?imin her zaman a?a??dakileri i?ermesinden kaynaklanmaktad?r: karakter de?i?imi, ?unu g?steriyor kar?? taraf taraf?ndan ?ifresi ??z?ld?;

§ BT durumsal olarak,T. e.genellikle ba?l? baz? spesifiklere durumlar, kursun ko?ullar?na (?rne?in arkada?larla bulu?mak veya s?nava girmek);

§ ifade eder kat?l?mc?lar?n ?znel niyetleri.

Etkile?imin her zaman ileti?im oldu?unu vurgulamak isterim. Ancak etkile?im s?radan ileti?imle, yani mesajla?mayla e? tutulmamal?d?r. Bu ?ok daha geni? bir kavram ??nk? ?unlar? i?eriyor: yaln?zca do?rudan bilgi al??veri?i de?il, ama ayn? zamanda dolayl? bir anlam al??veri?i. Asl?nda, iki ki?i tek kelime konu?mayabilir ve birbirleriyle ba?ka yollarla herhangi bir ?ey ileti?im kurmaya ?al??mayabilir, ancak birinin di?erinin eylemlerini g?zlemleyebilmesi ve di?erinin bunu bilmesi, onlar?n herhangi bir etkinli?ini ?nemli k?lar. sosyal etkile?im. E?er insanlar kar?? taraf taraf?ndan bir ?ekilde yorumlanabilecek (ve kesinlikle yorumlanacak) baz? eylemleri birbirlerinin ?n?nde ger?ekle?tiriyorlarsa, o zaman zaten anlam al??veri?inde bulunuyorlar demektir. Yaln?z olan bir ki?i, ba?kalar?n?n yan?nda olan bir ki?iden biraz farkl? davranacakt?r.

Buradan, sosyal etkile?im gibi bir ?zellik ile karakterize edilir geri bildirim. Geri bildirim varsay?l?r reaksiyonun varl???. Ancak bu tepki ger?ekle?meyebilir ama her zaman beklenen, muhtemel, m?mk?n kabul edilen bir tepkidir.

Etkile?im halindeki ki?iler veya gruplar aras?ndaki temas?n nas?l kuruldu?una ba?l? olarak d?rt ana sosyal etkile?im t?r? vard?r:

§ fiziksel;

§ s?zl? veya s?zl?;

§ s?zs?z (y?z ifadeleri, jestler);

§ yaln?zca i? konu?mada ifade edilen zihinsel.

Sosyal etkile?im sosyal ya?am?n her alan?nda m?mk?nd?r.

Bu nedenle alanlara g?re a?a??daki sosyal etkile?im tipolojisini verebiliriz:

§ ekonomik (bireyler sahip ve ?al??an olarak hareket eder);

§ siyasi (bireyler siyasi partilerin, toplumsal hareketlerin temsilcileri olarak ve ayn? zamanda devlet iktidar?n?n tebaas? olarak kar?? kar??ya gelir veya i?birli?i yapar);

§ profesyonel (bireyler farkl? mesleklerin temsilcisi olarak kat?l?r);

§ demografik (farkl? cinsiyet, ya?, milliyet ve ?rklardan temsilciler aras?ndaki temaslar dahil);

§ aileyle ilgili;

§ b?lgesel yerle?im (yerel halk ile yeni gelenler, daimi ve ge?ici ikamet edenler aras?nda ?at??malar, i?birli?i, rekabet var, vb.);

§ dini (farkl? dinlerin temsilcilerinin yan? s?ra inananlar ve ateistler aras?ndaki temaslar? ifade eder).

?? ana etkile?im bi?imi ay?rt edilebilir:

§ i?birli?i - ortak bir sorunu ??zmek i?in bireylerin i?birli?i;

§ rekabet - k?t de?erlere (faydalara) sahip olmak i?in bireysel veya grup m?cadelesi;

§ ?at??ma - rakip taraflar aras?nda gizli veya a??k bir ?at??ma.

Kitle davran?? bi?imleri

Kitle davran???, insanlar?n ??karlar?n? etkileyen sosyal bir duruma kendili?inden verdi?i tepkidir. Kitlesel davran?? bi?imleri aras?nda kalabal?klar?n ve insan kitlelerinin eylemleri, panik, pogromlar, isyanlar, ayaklanmalar vb. yer al?r.

Bu konulara ili?kin sosyolojik ara?t?rmalar kalabal?k teorisinin geli?mesiyle ba?lad?. Frans?z sosyal psikolog ve sosyolog G. Lebon'un (1841–1931) kavram? bu alanda en ?nl?s?d?r.

SOSYAL ETK?LE??M

Bu kavrama uygun olarak, kalabal???n kendi kolektif ruhu vard?r ve burada bireysel insanlar?n ruhu ??z?l?yor gibi g?r?n?r.

Kalabal?k, kitlesel eylemlere kat?lanlar?n bilin?d??? irrasyonel motivasyon mekanizmalar?n? kullanan a??r?l?k yanl?s? partiler ve ?rg?tler taraf?ndan s?kl?kla manip?lasyon nesnesi haline gelir.

Biraz farkl? bir k?tle davran??? t?r? ?u ?ekilde temsil edilir: Genellikle sosyal de?i?imi te?vik eden veya engelleyen kolektif eylemler olarak anla??lan sosyal hareketler.

Toplumsal hareketlerin ?e?itlili?i, onlar?n ?e?itli kriterlere g?re s?n?fland?r?lmas?na olanak tan?r. Toplumsal hareketler y?nelimleri bak?m?ndan ilerici veya gerici olabilir. Bunlardan ilki gelece?e odaklan?yor, toplumdaki de?i?iklikleri te?vik ediyor, yeni de?erler, normlar ve kurumlar olu?turuyor; ikincisi ge?mi?e ba?vurur ve eski d?zenlere, geleneklere ve inan?lara (?rne?in monar?ik hareketler, ?e?itli dini hareketler) d?n??? savunur.

?nerilen de?i?ikliklerin ?l?e?ine g?re toplumsal hareketler reformist ve devrimci olarak ikiye ayr?l?yor. Reformcu toplumsal hareketler mevcut toplumsal sistemde kademeli de?i?imi savunur ve temel kurumsal yap?lar?n radikal d?n???m?n? i?ermez. Devrimci toplumsal hareketler toplumun, siyasi sisteminin ve ideolojik de?erler sisteminin radikal bir d?n???m? i?in ?abal?yor.

Toplumsal hareketler ayn? zamanda d?zeylerine g?re de farkl?l?k g?sterir: 1) k?resel hedefleri olan kitle hareketleri (?rne?in, ?evreyi koruma, n?kleer denemelere kar?? hareketler, silahlanma yar??? vb.); 2) belirli bir b?lgeyle s?n?rl? b?lgesel hareketler (?rne?in, Semipalatinsk'teki ??p sahas?n?n kullan?m?na kar?? hareket); 3) belirli pragmatik hedefler pe?inde ko?an yerel hareketler (?rne?in, yerel y?netimden bir ?yenin g?revden al?nmas?na y?nelik bir hareket).

Daha geni? bir tarihsel ba?lamda sosyologlar, m?kemmel bir toplum in?a etmeyi ama?layan ?topik hareketleri tan?mlar. ?ngiliz ?topik sosyalizm teorisyeni R. Owen'?n kom?nleri, Frans?z ?topyac? Charles Fourier'in takip?ilerinin falanks? ve di?er benzer deneyler k?sa s?rd? ve i? ?eli?kiler ve d?? ?evreyle ?at??malar nedeniyle da??ld?. Alternatif ya?am tarz? modellerini uygulamaya ?al??an g?n?m?z toplumlar?n? da genellikle ayn? kader beklemektedir.

Bu nedenle modern toplumda ?ok ?e?itli toplumsal hareketler vard?r. Bunlar?n ?nemi, sivil toplumun geli?imine yapt?klar? benzersiz katk?yla belirlenir (6.8). ?nl? Polonyal? sosyolog P. Sztompka'n?n vurgulad??? gibi, yarat?c? potansiyelinin tamam?n? kullanmak isteyen bir toplum, toplumsal hareketlere sadece izin vermekle kalmamal?, ayn? zamanda onlar? te?vik etmelidir. Toplum toplumsal hareketleri bast?r?rsa, kendi kendini geli?tirme ve kendini geli?tirme mekanizmas?n? yok eder.

<= ?nceki3456789101112Sonraki =>

?lgili bilgiler:

Sitede ara:

Sosyal ba?lant? olu?umunun ba?lang?? noktas?, sosyal bir topluluk olu?turan bireylerin veya gruplar?n belirli ihtiya?lar? kar??lamak i?in etkile?imi olabilir. Etkile?im, bir bireyin veya grubun, bir sosyal toplulu?un veya bir b?t?n olarak toplumun di?er bireyleri ve gruplar? i?in ?nemi olan herhangi bir davran??? olarak yorumlan?r. Dahas?, etkile?im, niteliksel olarak farkl? faaliyet t?rlerinin s?rekli ta??y?c?lar? olan, sosyal konumlar (stat?ler) ve roller a??s?ndan farkl?l?k g?steren insanlar ve sosyal gruplar aras?ndaki ili?kilerin do?as?n? ve i?eri?ini ifade eder.

Sosyal etkile?im, sosyal ileti?im t?rlerinden biridir; iki veya daha fazla ki?i aras?nda kar??l?kl? olarak y?nlendirilen sosyal eylem al??veri?i s?reci. Ba?lant? her zaman kar??l?kl?d?r, mevcuttur ve m?mk?nd?r (en az?ndan hayalimizde). ?ki t?r ba?lant? vard?r: do?rudan (genellikle g?rsel, ki?ileraras?) ve dolayl? (ileti?im arac?lar arac?l???yla ger?ekle?tirildi?inde; bu durumda, bireyselle?me olgusu ortaya ??kar - t?m sosyal ili?kilerin insanlar?n irade ve arzular?ndan ba??ms?z olarak var oldu?u yan?lsamas?) ).

Sosyal etkile?imin ?? ana bi?imi vard?r: 1) ortak bir hedefe ula?mak i?in birka? bireyin i?birli?i; 2) gerekli kaynaklara sahip olmak i?in rekabet (bireysel veya grup m?cadelesi); 3) rakip taraflar aras?ndaki ?at??ma. Sosyal etkile?imin ?zellikleri: 1) her iki orta??n eylemlerinin birle?imi; 2) eylemlerin yenilenebilirli?i; 3) orta??n tepkisine s?rekli ilgi; 4) ortaklar?n eylemlerinin koordinasyonu.

Sosyal etkile?im t?rleri: 1) s?k? de?i?im (belirli anla?malara dayal? de?i?im (?o?unlukla ekonomik alanda, y?netici-ast ili?kilerinde, siyasi ya?amda)); 2) yayg?n (kat? olmayan) al??veri? (esas olarak ahlaki ve etik etkile?imlerde: arkada?l?k, kom?uluk, ebeveynler ve ?ocuklar aras?ndaki ili?kiler, ortakl?k); 3) do?rudan dolayl? etkile?imler (bireyler aras?nda do?rudan - an?nda (iki y?nl?) etkile?imler, dolayl? - karma??k, 3-4 ki?i arac?l???yla arac?l?k edilen (modern toplumda dolayl? etkile?imler hakimdir)); 4) birey-grup etkile?imleri (birey-birey, birey-grup, grup-grup).

I. Goffman, fenomenolojik bir bak?? a??s? ?er?evesinde, sosyal etkile?imlere biraz farkl? bir bak?? a??s? sunuyor. Bunlar? analiz etmek i?in bireylerin sosyal roller oynayan akt?rler oldu?u ?nermesine dayanan "dramatik bir yakla??m" kullan?yor. Buna g?re etkile?im, oyuncu taraf?ndan ama?lar?na uygun bir “etki b?rakmak” amac?yla kurgulanan bir “performans”, bir “oyunculuk performans?”d?r. I. Goffman'a g?re oyuncunun eylemleri "kendini sunma ve izlenim y?netimi" kavram?na kar??l?k geliyor. "Kendinin sunumu", bir ki?inin partneri ?zerinde belirli bir izlenim b?rakmaya ve onda belirli bir tepki uyand?rmaya ?al??t??? jestleri, tonlamalar? ve k?yafetleri i?erir. ?stelik etkile?im s?recinde birey, kural olarak kendisi hakk?nda yaln?zca se?ilmi?, k?smi bilgiler sa?lar ve ba?kalar? ?zerinde yaratt??? izlenimi y?netmeye ?al???r.

P. Blau, de?i?im teorisine ve yap?sal i?levselcili?e dayanarak, t?m sosyal etkile?imlerin de?i?im s?re?leri olarak de?erlendirilemeyece?ini savunuyor. ?kincisi, yaln?zca hedeflere ula?maya odaklananlar? i?erir; bunlar?n uygulanmas? yaln?zca di?er insanlarla etkile?im s?recinde m?mk?nd?r ve bunu ba?armak, di?er insanlar?n da kullanabilece?i ara?lar? gerektirir. ?nsan davran???n?n m?badele kurallar? taraf?ndan y?netilen k?sm?, sosyal yap?lar?n olu?umunun temelini olu?turur, ancak m?badele kurallar?n?n kendisi, insan toplumunun karma??k yap?lar?n? a??klamakta yetersizdir.

Ancak her bireyin etkile?imini b?y?k ?l??de belirleyen ?ey sosyal al??veri?tir. Etkile?imlerimizin ba?ar?s? veya ba?ar?s?zl???, sonu?ta, de?i?im teorisi ?er?evesinde form?le edilen d?zenleme ilkelerini pratik olarak kullanma bilgi ve yetene?ine (veya cehalet ve yetersizli?e) ba?l?d?r.

Sosyal etkile?im, sosyal aktivite yoluyla ger?ekle?tirilen ?e?itli alanlar?n, olaylar?n ve sosyal ya?am s?re?lerinin kar??l?kl? etkisidir. Hem yal?t?lm?? nesneler aras?nda (d?? etkile?im) hem de ayr? bir nesnenin i?inde, onun ??eleri aras?nda (i? etkile?im) ger?ekle?ir.

Sosyal etkile?imin nesnel ve ?znel y?nleri vard?r. Etkile?imin nesnel taraf?, bireysel insanlardan ba??ms?z olan ancak etkile?imlerinin i?eri?ine ve do?as?na arac?l?k eden ve kontrol eden ba?lant?lard?r. S?bjektif taraf, uygun davran??a ili?kin kar??l?kl? beklentilere dayal? olarak bireylerin birbirlerine kar?? bilin?li tutumu olarak anla??lmaktad?r. Bunlar, kural olarak, belirli bir zamanda belirli sosyal topluluklarda geli?en ki?ileraras? (veya sosyo-psikolojik) ili?kilerdir. Sosyal etkile?im mekanizmas? belirli eylemleri ger?ekle?tiren bireyleri i?erir; bu eylemlerin bir sosyal toplulukta veya bir b?t?n olarak toplumda neden oldu?u de?i?iklikler; bu de?i?ikliklerin sosyal toplulu?u olu?turan di?er bireyler ?zerindeki etkisi ve son olarak bireylerin ters tepki vermesi.

Etkile?im genellikle yeni sosyal ili?kilerin olu?mas?na yol a?ar. ?kincisi, bireyler ve sosyal gruplar aras?ndaki nispeten istikrarl? ve ba??ms?z ba?lant?lar olarak temsil edilebilir.

Sosyolojide “toplumsal yap?” ve “toplumsal sistem” kavramlar? birbiriyle yak?ndan ili?kilidir. Bir sosyal sistem, birbirleriyle ili?kiler ve ba?lant?lar i?inde olan ve baz? b?t?nleyici sosyal nesneler olu?turan bir dizi sosyal olay ve s?re?tir. Bireysel olgular ve s?re?ler sistemin unsurlar? olarak hareket eder.

Sosyal etkile?im ve i?aretleri

“Sosyal yap?” kavram?, sosyal sistem kavram?n?n bir par?as?d?r ve iki bile?eni birle?tirir: sosyal kompozisyon ve sosyal ba?lant?lar. Sosyal kompozisyon, belirli bir yap?y? olu?turan unsurlar dizisidir. ?kinci bile?en, bu ??eler aras?ndaki bir dizi ba?lant?d?r. Dolay?s?yla, sosyal yap? kavram?, bir yandan toplumun sistem olu?turan sosyal unsurlar? olarak sosyal kompozisyonu veya ?e?itli sosyal topluluk t?rlerinin b?t?n?n?, di?er yandan farkl? kurucu unsurlar?n sosyal ba?lant?lar?n? i?erir. eylemlerinin geni?li?inde, belirli bir geli?me a?amas?nda toplumun sosyal yap?s?n?n ?zelliklerindeki ?neminde.

Sosyal yap?, toplumun, sosyal stat?leri ve ?retim tarz?yla ili?kileri bak?m?ndan farkl? olan ayr? katmanlara, gruplara nesnel b?l?nmesi anlam?na gelir. Bu, bir sosyal sistemdeki unsurlar?n istikrarl? bir ba?lant?s?d?r. Sosyal yap?n?n ana unsurlar?, s?n?flar ve s?n?f benzeri gruplar, etnik, mesleki, sosyo-demografik gruplar, sosyo-b?lgesel topluluklar (?ehir, k?y, b?lge) gibi sosyal topluluklard?r. Bu unsurlar?n her biri, kendi alt sistemleri ve ba?lant?lar? olan karma??k bir sosyal sistemdir. Sosyal yap?, s?n?flar?n, mesleki, k?lt?rel, ulusal-etnik ve demografik gruplar?n, her birinin ekonomik ili?kiler sistemindeki yeri ve rol?ne g?re belirlenen sosyal ili?kilerinin ?zelliklerini yans?t?r. Herhangi bir toplulu?un sosyal y?n?, toplumdaki ?retim ve s?n?f ili?kileriyle olan ba?lant?lar?nda ve dolay?mlar?nda yo?unla?m??t?r.

Etkile?im insanlar?n ve gruplar?n birbirleri ?zerindeki etki s?recidir; her eylem, hem ?nceki eyleme hem de di?er taraf?n beklenen sonucuna g?re belirlenir. Herhangi bir etkile?im en az iki kat?l?mc?y? (etkile?imcileri) gerektirir. Sonu? olarak etkile?im, ay?rt edici ?zelli?i ba?ka bir ki?iye odaklanmas? olan bir eylem t?r?d?r.

Herhangi bir sosyal etkile?imin d?rt ?zelli?i vard?r:

· BT esasen, yani her zaman etkile?im halindeki grup veya ki?ilerin d???nda bir amac? veya nedeni vard?r;

· BT d??a do?ru ifade edilen ve dolay?s?yla g?zleme a??k; bu ?zellik, etkile?imin her zaman kar?? taraf taraf?ndan ?ifresi ??z?len sembollerin, i?aretlerin de?i?imini i?ermesinden kaynaklanmaktad?r;

· BT durumsal olarak yani genellikle ba?l? baz? spesifiklere durumlar, kursun ko?ullar?na (?rne?in arkada?larla bulu?mak veya s?nava girmek);

· Kat?l?mc?lar?n ?znel niyetlerini ifade eder.

Etkile?imin her zaman ileti?im oldu?unu vurgulamak isterim. Ancak etkile?im s?radan ileti?imle, yani mesajla?mayla e? tutulmamal?d?r. Bu ?ok daha geni? bir kavramd?r ??nk? yaln?zca do?rudan bilgi al??veri?ini de?il ayn? zamanda dolayl? anlam al??veri?ini de i?erir.

Asl?nda, iki ki?i tek kelime konu?mayabilir ve birbirleriyle ba?ka yollarla herhangi bir ?ey ileti?im kurmaya ?al??mayabilir, ancak birinin di?erinin eylemlerini g?zlemleyebilmesi ve di?erinin bunu bilmesi ger?e?i, onlar?n herhangi bir etkinli?ini ?nemli k?lar. sosyal etkile?im. E?er insanlar kar?? taraf taraf?ndan bir ?ekilde yorumlanabilecek (ve kesinlikle yorumlanacak) baz? eylemleri birbirlerinin ?n?nde ger?ekle?tiriyorlarsa, o zaman zaten anlam al??veri?inde bulunuyorlar demektir. Yaln?z olan bir ki?i, ba?kalar?n?n yan?nda olan bir ki?iden biraz farkl? davranacakt?r.

Buradan Sosyal etkile?im, geri bildirim gibi bir ?zellik ile karakterize edilir. Geri bildirim bir reaksiyonun varl???n? varsayar. Ancak bu tepki ger?ekle?meyebilir ama her zaman beklenen, muhtemel, m?mk?n kabul edilen bir tepkidir.

Rus k?kenli Amerikal? sosyolog P. Sorokin Sosyal etkile?im i?in iki zorunlu ko?ul belirledi:

· etkile?ime kat?lanlar psi?eye ve duyu organlar?na sahip olmal?d?r; yani ba?ka bir ki?inin eylemleri, y?z ifadeleri, jestleri, ses tonlamalar? vb. yoluyla nas?l hissetti?ini bilme arac?na sahip olmal?d?r;

· Etkile?imdeki kat?l?mc?lar duygu ve d???ncelerini ayn? ?ekilde ifade etmeli, yani ayn? kendini ifade etme sembollerini kullanmal?d?r.

Etkile?im ?u ?ekilde g?r?lebilir: mikro d?zeyde ve ?zerinde makro d?zey.

Mikro d?zeyde etkile?im, g?nl?k ya?amdaki etkile?imdir; ?rne?in bir aile, k???k bir ?al??ma grubu, bir ??renci grubu, bir arkada? grubu vb.

Makro d?zeyde etkile?im sosyal yap?lar, kurumlar ve hatta bir b?t?n olarak toplum i?inde ger?ekle?ir.

Etkile?im halindeki ki?iler veya gruplar aras?ndaki temas?n nas?l kuruldu?una ba?l? olarak d?rt ana sosyal etkile?im t?r? vard?r:

· fiziksel;

· s?zl? veya s?zl?;

· s?zel olmayan (y?z ifadeleri, jestler);

· yaln?zca i? konu?mayla ifade edilen zihinsel.

?lk ??? d?? eylemlerle, d?rd?nc?s? ise i? eylemlerle ilgilidir. Hepsi a?a??daki ?zelliklere sahiptir: anlaml?l?k, motive olmu?, di?er insanlara odaklanm??.

Sosyal etkile?im sosyal ya?am?n her alan?nda m?mk?nd?r. Bu nedenle alanlara g?re a?a??daki sosyal etkile?im tipolojisini verebiliriz:

· ekonomik (bireyler sahip ve ?al??an olarak hareket eder);

· siyasi (bireyler siyasi partilerin, toplumsal hareketlerin temsilcileri olarak ve ayr?ca h?k?metin tebaas? olarak kar?? kar??ya gelir veya i?birli?i yapar);

· profesyonel (bireyler farkl? mesleklerin temsilcisi olarak kat?l?rlar);

· demografik (farkl? cinsiyet, ya?, milliyet ve ?rklardan temsilciler aras?ndaki temaslar dahil);

· aileyle ilgili;

· b?lgesel yerle?im (yerel halk ile yeni gelenler, daimi ve ge?ici ikamet edenler aras?nda ?at??malar, i?birli?i, rekabet var, vb.);

· dini (farkl? dinlerin temsilcilerinin yan? s?ra inananlar ve ateistler aras?ndaki temaslar? ifade eder).

?? ana etkile?im bi?imi ay?rt edilebilir:

· i?birli?i - ortak bir sorunu ??zmek i?in bireylerin i?birli?i;

· rekabet - k?t de?erlere (faydalara) sahip olmak i?in bireysel veya grup m?cadelesi;

· ?at??ma - rakip taraflar aras?nda gizli veya a??k bir ?at??ma.

P. Sorokin, etkile?imi bir al??veri? olarak de?erlendirdi ve bu temelde ?? t?r sosyal etkile?im belirledi:

· fikir al??veri?i (her t?rl? fikir, bilgi, inan?, fikir vb.);

· insanlar?n ortak hedeflere ula?mak i?in eylemlerini koordine etti?i istemli d?rt?lerin de?i?imi;

· ?nsanlar bir ?eye kar?? duygusal tutumlar?na (sevgi, nefret, a?a??lama, k?nama vb.) ba?l? olarak birle?ti?inde veya ayr?ld???nda duygu al??veri?i.

Etkile?im olarak ileti?im

?leti?imin etkile?imli taraf?, ?o?unlukla insanlar?n ortak faaliyetlerini d?zenlerken kendini g?sterir. Bu faaliyetle ilgili bilgi ve fikir al??veri?i, ka??n?lmaz olarak, elde edilen kar??l?kl? anlay???n, ortak faaliyetler geli?tirme ve bunlar? organize etme y?n?ndeki yeni giri?imlerde ger?ekle?tirilmesini gerektirir. Bu durum etkile?imin ortak faaliyetlerin organizasyonu olarak yorumlanmas?na olanak sa?lar.

Ortak faaliyetin psikolojik yap?s?, ortak hedef ve g?d?lerin varl???n?, ortak eylemleri ve ortak bir sonucu i?erir. Genel hedef ortak faaliyet, yap?s?n?n merkezi bir bile?enidir. Hedef, bir grubun ula?maya ?al??t???, ideal olarak sunulan genel sonu?tur. Genel hedef, daha ?zel ve spesifik g?revlere b?l?nebilir; bunlar?n ad?m ad?m ??z?m?, kolektif konuyu hedefe yakla?t?r?r. Ortak faaliyetin psikolojik yap?s?n?n zorunlu bir bile?eni ortak bir nedendir. Ortak faaliyetin bir sonraki bile?eni ortak eylemlerdir, yani mevcut (operasyonel ve olduk?a basit) g?revleri yerine getirmeyi ama?layan unsurlar?. Ortak faaliyetin yap?s?, kat?l?mc?lar?n?n elde etti?i genel sonu?la tamamlan?r.

Psikolojide, insanlar aras?ndaki etkile?imlerin tamam? genellikle a?a??daki t?rlere ayr?l?r:

1) i?birli?i: her iki etkile?im orta?? da aktif olarak birbirlerine yard?m eder, her birinin bireysel hedeflerine ve ortak faaliyetlerin ortak hedeflerine ula??lmas?na aktif olarak katk?da bulunur;

2) y?zle?me: her iki ortak da birbirine kar?? ??k?yor ve birbirlerinin bireysel hedeflerine ula?mas?n? engelliyor;

3) etkile?imden ka??nma: her iki ortak da aktif i?birli?inden ka??nmaya ?al???r;

4) tek y?nl? yard?m: ortak faaliyetteki kat?l?mc?lardan biri di?erinin bireysel hedeflerine ula?mas?na katk?da bulundu?unda ve ikincisi onunla etkile?ime girmekten ka??nd???nda;

5) tek y?nl? kar?? tepki: ortaklardan biri di?erinin hedeflerine ula?mas?na m?dahale ediyor ve ikincisi birinciyle etkile?ime girmekten ka??n?yor;

6) kontrast etkile?imi: kat?l?mc?lardan biri di?erine yard?m etmeye ?al???r ve ikincisi, birincisine aktif olarak kar?? ??kma stratejisine ba?vurur (bu t?r durumlarda, bu t?r bir muhalefet ?u veya bu ?ekilde maskelenebilir);

7) uzla?ma etkile?imi: her iki ortak da hem yard?m?n hem de direni?in ayr? unsurlar?n? sergiliyor.

Yukar?daki t?rlerin genelle?tirilmesi iki ana etkile?im t?r?n? tan?mlamam?z? sa?lar: 1) i?birli?i ve i?birli?ini ama?layan ve 2) rekabete ve rekabete dayanan ve ?o?u zaman ?at??ma etkile?imine yol a?an.

Anla?mazl?k (Latince ?at??madan - ?arp??ma), rakiplerin veya etkile?im konular?n?n kar??t hedeflerinin, ??karlar?n?n, konumlar?n?n, g?r??lerinin veya g?r??lerinin ?arp??mas?d?r. Herhangi bir ?at??man?n temeli, ya taraflar?n herhangi bir konudaki ?eli?kili konumlar?n?, ya da belirli ko?ullar alt?nda bunlara ula?ma ara?lar?n?n ya da kar??t hedeflerinin ya da rakiplerin ??karlar?n?n, arzular?n?n, e?ilimlerinin vb. farkl?l???n? i?eren bir durumdur. Bir ?at??ma durumu, dolay?s?yla kendilerini olas? bir ?at??man?n ?znesi ve nesnesi olarak dahil ederler. Ancak ?at??man?n geli?meye ba?lamas? i?in gerekli olan olay Taraflardan biri di?er taraf?n ??karlar?n? ihlal edecek ?ekilde hareket etmeye ba?lad???nda. Kar?? taraf ayn? ?ekilde kar??l?k verirse ?at??ma potansiyelden ger?e?e d?n???r.

Sosyo-psikolojik analiz d?rt t?r ?at??may? ay?rt etmemizi sa?lar:

Ki?isel. ?at??man?n taraflar? ayn? ki?ili?in iki veya daha fazla bile?eni (?rne?in, bireysel ?zellikler, tipler veya ?rnekler) olabilir. Bu durumda, bireysel ki?ilik ?zellikleri ile insan davran???n?n ?at??maya yol a?an bir ?arp??mas?yla kar?? kar??yay?z;

Ki?ileraras? ?at??ma iki (veya daha fazla) ayr? ki?i aras?nda meydana gelir. Bu durumda ihtiya?lar, g?d?ler, hedefler, de?erler ve/veya tutumlarla ilgili bir y?zle?me s?z konusudur;

Ki?isel-grup ?at??mas? genellikle bir bireyin davran??? grup normlar?na ve beklentilerine uymad???nda ortaya ??kar;

Gruplararas?. Bu durumda, farkl? gruplar?n davran?? kal?plar?, normlar?, hedefleri ve/veya de?erleri aras?nda bir ?at??ma s?z konusu olabilir.

?at??man?n dinamiklerinde a?a??daki d?rt ana a?ama ay?rt edilir:

1. Nesnel bir ?at??ma durumunun ortaya ??k???. Bu durum insanlar taraf?ndan hemen fark edilemedi?i i?in “potansiyel ?at??ma a?amas?” olarak adland?r?labilir.

2. Nesnel bir ?at??ma durumunun fark?ndal???. ?at??man?n anla??lmas? i?in gerekli olan olay yani taraflardan birinin di?er taraf?n ??karlar?n? ihlal edecek ?ekilde hareket etmeye ba?lamas? durumu.

3. ?at??ma davran???na ge?i?. ?at??man?n fark?na var?ld?ktan sonra taraflar, kar?? taraf?n ba?ar?lar?n?, arzular?n?, hedeflerini ve niyetlerini engellemeyi ama?layan ?at??ma davran???na ge?er. Bir ?at??ma potansiyelden fiili duruma ge?ti?inde do?rudan veya dolayl?, yap?c?, istikrar sa?lay?c? veya yap?c? olmayan ?ekilde geli?ebilir.

Yap?c? ki?ileraras? ?at??ma rakiplerin i? tart??malar?n?n, ili?kilerinin ?tesine ge?medi?i, kar?? taraf?n ki?ili?ine dokunmad??? bir durum olarak de?erlendiriliyor. Bu durumda ?e?itli davran?? stratejileri g?zlemlenebilir.

KW Thomas ve ve R.H. Kilman Bir ?at??ma durumunda a?a??daki davran?? stratejilerini belirledi:

1) t?m taraflar?n ??karlar?n? tatmin edecek bir ??z?m bulmay? ama?layan i?birli?i;

2) uzla?ma - anla?mazl?klar?n kar??l?kl? tavizler yoluyla ??z?lmesi;

3) bir ?at??ma durumundan onu ??zmeden, pes etmeden ve ayn? zamanda kendi ba??na ?srar etmeden ??kma arzusundan olu?an ka??nma;

4) adaptasyon - ki?inin ??karlar?n? feda ederek ?eli?kileri giderme e?ilimi;

5) rekabet - rekabet, ki?inin ??karlar? i?in a??k m?cadele.

Yap?c? olmayan ki?ileraras? ?at??ma rakiplerden biri ahlaki a??dan k?nanabilir m?cadele y?ntemlerine ba?vurdu?unda, partnerini bast?rmaya ?al??t???nda, onu ba?kalar?n?n g?z?nde itibars?zla?t?r?p k???k d???rd???nde ortaya ??kar. Genellikle bu kar?? taraf?n direncine neden olur, diyaloga kar??l?kl? hakaretler e?lik eder, sorunun ??z?m? imkans?z hale gelir ve ki?ileraras? ili?kiler bozulur.

4. ?at??ma ??z?m??yle kursunun son a?amas?. Bu hem nesnel ?at??ma durumunu de?i?tirerek hem de rakiplerin sahip oldu?u imaj? d?n??t?rerek m?mk?nd?r. ??z?m k?smi (?at??an eylemler ortadan kald?r?ld???nda, ancak ?at??maya y?nelik te?vik kald???nda) ve tam (d?? davran?? d?zeyinde ve i? g?d?ler d?zeyinde ?at??ma ortadan kald?r?ld???nda) olabilir.

Dolay?s?yla d?rt olas? ?at??ma ??z?m? t?r? vard?r:

1) nesnel bir ?at??ma durumunun d?n???m? nedeniyle nesnel d?zeyde tam ??z?m - ?rne?in, taraflar?n mekansal veya sosyal olarak ayr?lmas?, onlara yoklu?u ?at??maya yol a?an k?t kaynaklar?n sa?lanmas?;

2) nesnel bir ?at??ma durumunun ?at??ma eylemlerine ilgisizlik yaratma y?n?nde d?n??t?r?lmesi nedeniyle nesnel d?zeyde k?smi ??z?m;

3) ?at??ma durumunun imaj?ndaki radikal bir de?i?iklik nedeniyle ?znel d?zeyde tam ??z?m;

4) bir ?at??ma durumunda g?r?nt?lerdeki s?n?rl?, ancak ?eli?kiyi ge?ici olarak durdurmak i?in yeterli olan de?i?iklik nedeniyle ?znel d?zeyde k?smi ??z?m.

??B?RL??? i?birli?i, i?birli?i - 1 ?at??madaki davran?? stratejisi ve taraflar?n her bir taraf?n ihtiya?lar?n? ve ??karlar?n? dikkate alma ve kar??l?kl? olarak tatmin edici bir ??z?m bulma arzusuyla karakterize edilen sorunlar? ??zme s?reci. Bunun tersi strateji ise rekabettir. 2 ortak faaliyetle ayn?d?r.

Sosyalli?i geli?tirmek Rekabet psikolojisinden S. psikolojisine ge?i? i?in iklim ve organizasyonun verimlili?inin art?r?lmas?. Y?neticilerin ve ?al??anlar?n geli?imi i?in 3 y?n ?nerilmektedir:

Muhatap?n?z?, patronunuzu, ast?n?z?, meslekta??n?z? dinleme becerisinde ustala?mak

T?m ?al??anlara g?ven ve sayg? taahh?d?n?n geli?tirilmesi

Herhangi bir g?revi yerine getirirken, sanat??ya ne?e, fikirlerini ifade etme ve savunma arzusu a??layabilecek form?lasyonlar kullan?n.

"?at??ma, ?at??ma konular?n?n muhalefetinden olu?an ve genellikle olumsuz duygular?n e?lik etti?i yard?m s?recinde ortaya ??kan ?nemli ?eli?kileri ??zmenin en keskin yoludur" E. A. Zamedlina. ?at??ma bilimi. M - RIOR, 2005 4.

?at??malar kendilerini ileti?imde, davran??ta ve aktivitede g?sterir. Bunlar, ?at??man?n ?znelerinin s?zde kar?? koyma alanlar?d?r. Dolay?s?yla ?at??malar?n sadece sosyal psikoloji taraf?ndan de?il ayn? zamanda askeri bilimler, tarih, pedagoji, siyaset bilimi, hukuk, psikoloji, sosyobiyoloji, sosyoloji, felsefe, ekonomi vb. bilim dallar? taraf?ndan da incelendi?i a??kt?r.

?? t?r ?at??ma vard?r:

1) ki?isel;

2) sosyal - ki?ileraras? ?at??malar, k???k, orta ve b?y?k sosyal gruplar aras?ndaki ?at??malar, bireysel devletler ve koalisyonlar? aras?ndaki uluslararas? ?at??malar;

3) hayvanat bah?esi ?at??malar?.

Ancak ?al??mam?n amac?na ba?l? olarak yaln?zca sosyal ?at??malar?, ?zellikle de ki?iler aras? ?at??malar? ele alaca??m.

Sosyal ?at??man?n do?as?.

Sosyal ?at??man?n nedenleri:

1) maddi kaynaklar;

2) en ?nemli ya?am tutumlar?;

3) g??;

4) sosyal yap?daki stat? ve rol farkl?l?klar?;

5) ki?isel (duygusal-psikolojik) farkl?l?klar vb.

?at??ma, konular? ve kat?l?mc?lar? bireyler, b?y?k ve k???k sosyal gruplar ve kurulu?lar olan sosyal etkile?im t?rlerinden biridir.

?at??ma etkile?imi, taraflar aras?ndaki bir ?at??mad?r, yani birbirlerine kar?? yap?lan eylemlerdir. Sosyal ?at??man?n temeli yaln?zca uyumsuz ??karlar?n, ihtiya?lar?n ve de?erlerin neden oldu?u ?eli?kilerdir; bu t?r ?eli?kiler taraflar aras?nda a??k bir m?cadeleye, ger?ek bir y?zle?meye d?n???yor.

?at??man?n ?iddet i?eren ve ?iddet i?ermeyen t?rleri vard?r.

Sosyal ?at??ma, bir bireyin veya gruplar?n, rakibinin i?leyi?ini engelleyen veya di?er ki?i veya gruplara zarar veren faaliyetini i?erir.

?at??ma konular?nda ?u terimler kullan?lmaktad?r: “anla?mazl?klar”, “tart??malar”, “pazarl?k”, “rekabetler ve kontroll? sava?lar”, “dolayl? ve do?rudan ?iddet”.

Sosyal ?at??man?n ?e?itli tan?mlar? vard?r. Ba?l?calar? ?unlard?r: Sosyal ?at??ma:

1) a??k ?at??ma, iki veya daha fazla konunun ?arp??mas? - sosyal etkile?imdeki kat?l?mc?lar, nedenleri ?at??madaki kat?l?mc?lar?n uyumsuz ihtiya?lar?, ??karlar? ve de?erleri;

2) ?e?itli sosyal topluluklar?n (s?n?flar, uluslar, devletler, ?e?itli sosyal gruplar, sosyal kurumlar vb.) ??kar ?at??malar?nda ifade edilen, ??karlar?, hedefleri aras?ndaki muhalefet veya ?nemli farkl?l?klar nedeniyle sosyal ?eli?kilerin a??rla?mas?n?n a??r? bir durumu, geli?me e?ilimleri;

3) toplumsal konular?n nesnel olarak farkl? ??karlar?, hedefleri ve geli?im e?ilimleri aras?nda a??k veya gizli bir ?at??ma durumu, mevcut toplumsal d?zene muhalefete dayal? do?rudan veya dolayl? toplumsal g?? ?at??mas?, yeni bir toplumsal birli?e do?ru ?zel bir tarihsel hareket bi?imi ;

4) ?at??ma etkile?iminin taraflar?n?n (?znelerinin) birbiriyle ?eli?en veya kar??l?kl? olarak d??layan baz? hedeflerini takip etti?i bir durum.

?at??mada strateji ve taktikler

?at??ma eylemlerinin do?as?, farkl? ?l?eklerdeki hedeflere odaklanmalar?yla belirlenir. Taktiksel eylem, belirli durumlarda sonu?lara yol a?ar; strateji, belirli bir etkile?imde ortaya ??kan ?eli?kiyi ??zme arzusuyla ili?kilidir.

?at??ma durumunda davran?? stratejileri olarak tart???lan en yayg?n kavram, ?at??ma davran???n?n bir koordinat sistemi taraf?ndan tan?mlanan bir alanda in?a edildi?i ve ?u ?ekilde yorumland??? K. Thomas modelidir:

Dikey eksen, sonu?lar?n ?nemi olarak temsil edilen, ki?inin kendi ??karlar?n? tatmin etmedeki ?srar derecesini g?sterir;

Yatay eksende ili?kinin ?nemi olarak temsil edilen, di?er ortaklar?n ??karlar?n?n tatmin edilmesindeki uyum derecesi yer almaktad?r.

B?ylece kesi?me noktas?nda her iki eksende de minimum (s?f?r) ilgi, bir ka??nma (geri ?ekilme) stratejisi olu?turur; dikey eksen boyunca maksimum rekabet olu?turur; yatay olarak - cihaz; her iki eksende maksimum ilginin birle?imi i?birli?ini sa?lar; ve orta konum bir uzla?maya kar??l?k gelir.

Bu modele g?re davran??sal stratejilere ili?kin ?u yorum yap?labilir:

Ka??nma (geri ?ekilme), ?at??man?n g?z ard? edilmesi veya fiilen inkar edilmesiyle ifade edilen, ?at??maya verilen bir tepkidir;

Rekabet (m?cadele) - ?at??man?n taraflar?ndan birine h?kmetme ve nihayetinde ortadan kald?rma arzusu;

Uyum - kar?? tarafa kendi ??karlar?n? ger?ekle?tirmede, tam tatminine ve ??karlar?ndan vazge?inceye kadar taviz verilmesi;

??birli?i, t?m taraflar?n ??karlar?n? ?at??maya entegre etme arzusudur. Taraflardan her birinin ??karlar?n?n i?eri?i, di?er taraf?n temel ??karlar?n?n tatmin edilmesini i?erir;

Uzla?ma - kar??l?kl? tavizler; Kar?? taraf?n k?smi ??karlar?n? elde etmek kar??l???nda ki?inin kendi ??karlar?n? k?smen tatmin etme anla?mas?.

Bize ?yle geliyor ki Thomas'?n modelinde bir ?at??ma durumunda sunulan davran?? bi?imlerinin t?m? strateji olarak tart???lamaz. Dolay?s?yla uyum, ka??nma ve kar??l?kl? tavizler a??k?a etkile?im s?recinin ?zellikleridir ve ?eli?kinin kendisiyle ili?kili hedefleri i?ermez. Bu, bunlar? ?at??ma halindeki davran?? taktikleri olarak s?n?fland?rmam?za olanak tan?r, ??nk? bunlar ??z?me ?ok fazla katk?da bulunmaz, yani. s?reci organize etmenin belirli bir yolu. Bu davran?? bi?imleri, kat?l?mc?lar?n ?at??may? ??zmek i?in uygulad??? stratejiler olarak de?il, bir b?t?n olarak ?at??ma ger?e?ine tepki olarak g?r?lebilir. Bir ?at??mada ??z?me y?nelik hedefler belirleyen bir konu yoksa, stratejik davran?? konusunu tart??man?n genellikle imkans?z oldu?unu vurgulaman?n ?nemli oldu?unu d???n?yoruz.

B?ylece K. Thomas modeli iki temel ?zerinden karakterize edilebilir.

Birinci dayanak, “Bunlar ?at??ma ??z?m stratejileridir” diyenin tutumudur. Eylemlerin ortak organizasyonuna ili?kin tipik resimlere, bir ?at??ma s?recine ili?kin tipik resimlere bakan bir g?zlemcinin s?yledi?i ?ey budur; bu, sorunun ??z?m? i?in baz? resimlerin daha iyi, baz?lar?n?n ise daha k?t? oldu?u anlam?na gelir. Bu g?zlemcinin ??z?lmekte olan ?eli?kinin i?eri?ine kay?ts?z oldu?unu unutmay?n. O ?at??man?n d???ndad?r, bu ara?t?rmac?n?n “??z?m?n” belirleyicileri konusundaki konumudur.

Kat?l?mc?n?n ?at??man?n usule ili?kin d?zenlemesine y?nelik olas? tutumlar?n?n tan?mland???n?n kabul edilmesi gerekir. Bu y?nergeler, ?at??an taraflar?n faaliyetlerinin i?eri?ine bak?lmaks?z?n olduk?a sakin bir ?ekilde de?erlendirilebilir. Asl?nda i?birli?i, kat?l?mc?lar? birbirine ba?layan sorunun ortakla?a ara?t?r?lmas? i?in ?aba g?stermenin gerekli oldu?u “??z?m” s?recine y?nelik genel bir tutumdur; Adaptasyon – bir kat?l?mc?n?n kendi ??karlar?n? vb. g?z ard? ederken di?erinin ??karlar?n?n geli?mesine izin verdi?i bir tutum.

?kinci temel i?levseldir. G?zlemci ?at??ma ??z?m?yle ilgili hangi pratik ba?lamlarda i?birli?i, rekabet vb. hakk?nda konu?uyor? Peki bu, ??z?m?n kendisi a??s?ndan ne anlama geliyor?

Pratik ba?lamlardan biri, ara?t?rmac?lar (g?zlemciler) aras?nda ?at??ma ??z?m stratejileri hakk?nda yap?lan bir tart??mad?r. Konuyla ilgili iyi fikirler ?retmeyi ama?lad??? i?in belirli bir ?at??man?n ??z?m? a??s?ndan bir anlam ifade etmez. Hangi temsillerin iyi oldu?u sorusu olmasayd?, bu tart??ma tamamen yarars?z olabilirdi. ?yi olanlar?n ?at??ma faaliyetinin ?retken geli?imine katk?da bulunanlar oldu?una inanmak i?in nedenler var. Ve buna g?re, ?at??ma yeterliliklerinden endi?e duyan insanlar taraf?ndan kullan?l?rlar.

Ba?ka bir pratik ba?lam, belirli bir ?at??man?n ??z?m?d?r. ?at??man?n t?m taraflar?na ?unu s?yleyebilirsiniz: "??birli?i yapmak rekabet etmekten daha iyidir, ??nk? i?birli?i tutumu ?eli?kinin daha iyi ??z?lmesine katk?da bulunur." ?at??man?n taraflar? b?yle bir tutumu kabul ederse ??z?m s?recinin ba?ar? ?ans? olur.

B?ylece, "Thomas'?n stratejileri" hakk?ndaki bilgi, bir b?t?n olarak ?at??ma durumunun d?zenleyicisi olarak tan?t?l?r; g?zlemci art?k bir b?t?n olarak ?at??mayla ilgili olarak bir dan??man veya arabulucu olarak hareket eder.

Yukar?da belirtilenden farkl? bir durum, bir tarafa dan??manl?k anlam?na gelebilir ve dolay?s?yla "Thomas'?n stratejileri" hakk?ndaki bilgi, ?at??man?n taraflar?ndan birinin ??z?m?ne y?nelik taktik veya stratejiler i?in bir unsur (temel) g?revi g?rebilir.

Strateji se?imi b?y?k ?l??de ?at??mayla ilgili ?al??man?n ge?mi?te, ?imdi veya gelecekte yap?lmas? gereken zamana ba?l?d?r.

Zaten sona ermi? bir ?at??mayla ?al??mak i?in (tamamlanman?n yaln?zca bir g?r?n?m olabilece?i ve ?at??man?n seyrinin gizli hale geldi?i dikkate al?nd???nda), psikoterap?tik stratejiler en s?k kullan?l?r. Psikoterapi, halihaz?rda bitmi? ve ger?ek materyali de?i?tirilemeyen bir olay?n bireysel deneyimi olgusuyla ilgilenir. Olas? m?dahalelerin kapsam? yaln?zca dan??an?n (hastan?n) olanlara kar?? zihinsel durumu ve ki?isel tutumu ile s?n?rl?d?r.

Bir uzman?n veya ?z d?zenleme ?al??mas?n?n bu t?r kat?l?m?, psikoterapi ve dan??manl?kta iyi bilinen telafi ve koruma tekniklerini kullan?r ve k?t? sa?l??? azaltmay?, ?z sayg?y? yeniden sa?lamay?, olumsuz duygulara yan?t vermeyi, su?luluk duygular?n? hafifletmeyi vb. ama?lar. Bu yakla??m yaln?zca ?at??ma sonras? bir yakla??m olarak de?il, ayn? zamanda mevcut ?at??mayla ?al??mak i?in rasyonel kaynaklar? serbest b?rakan bir ?n yakla??m olarak da kullan?labilir. Bu anlamda bu t?r tekniklerin, ?at??ma davran??? bi?imleriyle veya ?at??ma malzemesinin kendisi ile ?al??maya y?nelmeyi ama?layan bir strateji do?rultusunda taktiksel olarak de?erlendirilmesi gerekir. G?r?n??e g?re, di?er t?m durumlarda psikoterapi, ?at??may? ??zmeyi ama?layan stratejik bir ?al??ma olarak g?r?lemez.

Pek ?ok terap?tik se?enekten biri olan pozitif aile terapisi, a?a??daki d?rt fakt?r arac?l???yla ?at??mayla ba?a ??kman?n terap?tik s?recini tan?mlar:

a) Sempatik anlay??: Psikanalizde empati ve aktar?m/kar??aktar?m terimleriyle bilinmektedir (Beckmann D., 1974; 1978). Bunun ?zerindeki kontrol, terapistin kendini tan?mas? yoluyla sa?lan?r. Kendisi de bir “hasta” gibi davranarak kendi kavramlar?n?n ger?ekli?iyle y?zle?iyor.

b) Pozitif aile psikoterapisi y?ntemlerini kullanma iste?i: Bu, pozitif psikoterapinin i?eri?i, kavramlar? ve modelleri a??s?ndan d???nebilmek ve bunlar? esnek bir ?ekilde uygulayabilmek, her zaman hastan?n ?zel ihtiya?lar?na odaklanabilmek anlam?na gelir.

c) Terapistin sahip oldu?u di?er psiko- ve sosyoterap?tik y?ntemlerin kullan?m?: burada her t?rl? olas?l?k kullan?labilir - psikanalitik prosed?r?n unsurlar?ndan (Freud) ve davran?? de?i?tirme tekniklerinden (Wolpe, 1962; Innerhofer, 1978), y?nlendirici olmayanlara kadar. terapi y?ntemleri (Rogers, 1962; Tausch, 1974), bireysel psikoloji (AdLer, 1947), Gestalt terapisi (Perls, 1951), transaksiyonel analiz (Berne, 1964; Harris, 1975) vb.

d) Ekolojik d???nme. Bireysel terapiden toplum psikolojisine kadar uzan?r. Aile terapisi merkezde yer al?yor.

?at??malara y?nelik psikoterap?tik tutuma dair pek ?ok ?rnek verilebilir, ancak bunlardan herhangi birinde iki durum olduk?a a??kt?r:

Birincisi, her terapinin konusu ?at??ma deneyimidir, amac? budur;

?kincisi, terap?tik yakla??m yaln?zca hayatta kalmaya ve y?k?c? i?levleri zay?flatmaya y?neliktir; en iyi durumda, deneyim kaynaklar?n? art?rmak i?in kullan?labilir;

Esas olarak ?at??an taraflar aras?ndaki ili?kileri d?zenlemeye odaklanan ger?ek, yani mevcut bir ?at??mada ?al??ma se?enekleri ?u anda aktif olarak geli?tirilmektedir. Bu alandaki ara?t?rmalar ve arabuluculuk uygulamas? zaten bu yakla??m? yaln?zca ?nleyici (olumsuz deneyimleri ?nleyen) ve tedavi edici stratejiler ?er?evesinde de?il, ayn? zamanda yap?c? olarak ele almam?za, ?at??man?n ?retken i?levine y?nelik tutumlar olu?turmam?za ve Yeterli ??z?n?rl??? i?in ?nko?ullar? yarat?n.

Arabuluculu?un hi?bir ?ekilde bir ?at??ma ??z?m? stratejisi gibi g?r?nmemesinin son derece ?nemli oldu?unu d???n?yoruz. Bu ?al??ma, ?iddet eylemlerinin kabul edilemez oldu?u, ??z?me giden bir s?reci organize etmeyi ama?l?yor.

Arabuluculu?un ?zellikleri, bu konumun, temelde ba??ms?z bir konum olarak, hi?bir ?ekilde ?at??maya do?rudan ve do?rudan kat?lanlardan herhangi biriyle dayan??ma i?inde olmayan ve kesinlikle onlarla ?zde?le?tirilmeyen bir konum olarak ?zel olarak tart???lmas?n? gerektirir.

Arabulucunun temel amac?, kat?l?mc?lar?n ortadaki (aralar?nda) olan ki?i arac?l???yla birbirlerini dinledi?inden ve duydu?undan emin olmak i?in, mecazi anlamda, kat?l?mc?lar?n a??rl?kl? olarak s?zl? eylemlerinin normal (m?mk?n oldu?unca iyi) de?i?imidir. .

Dolay?s?yla, arabulucu i?in bir uyu?mazl?ktaki m?lkiyet konusu, bir kat?l?mc?n?n aksine, ?at??man?n konusu ve materyali de?il, etkile?imin bi?imsel taraf?d?r; onun organizasyonu.

Bu nedenle, olumlu bir ilgi atmosferi yaratmak amac?yla taraflar?n eylemlerinin resmile?tirilmesi ve yeniden kaydedilmesini (veya ek kay?t, kay?t silme) ama?layan ?zel faaliyet, bu da olas? bir anla?man?n ?nko?ulu olarak ?nko?uldur. ??z?m i?in.

?at??man?n i?eri?i (konusu) ?at??an taraflar?n kendileri taraf?ndan geli?tirilir ve onlar?n m?lkiyetindedir; arabulucu i?in tabu olmal?.

Bu nedenle, arabulucunun mesleki yeterlili?i ayn? zamanda ?at??mada yer alan ?eli?kinin materyali ile kat?l?mc?lar?n zihninde ba??ms?z bir ?eli?kiye (?o?unlukla ger?ek olan?n yerine) d?n??t?r?lebilecek olan ?eli?kinin saklanma bi?imi aras?nda dikkatli bir ayr?m yapmaktan ibarettir. ?at??man?n konusu.

??veren ile i?i yapanlar aras?ndaki uyu?mazl?kta taraflar?n pozisyonlar? incelendi?inde, i?veren vekili davran???n?n kar?? taraf taraf?ndan m?zakerelerdeki sert tutumunun nedenlerinden biri olarak g?r?ld??? kaydedildi. ?stelik bu davran???n kendisi, ba?lang??ta belirlenen konu, yani ta??mac?l???n uygulanmas?na ili?kin ili?kilerin prosed?rleri ve i?eri?i ile yava? yava? "kar??an" ba??ms?z bir ?at??ma konusu olarak hareket etmeye ba?lad?. ?r?nlerin ta??nmas? ve al?c?ya teslim edilmesinin ger?ek ko?ullar?n? analiz etmek yerine, taraflar?n dolayl? olarak ancak ?ok yo?un bir ?ekilde i??iler ile i?veren temsilcisi aras?ndaki ili?kinin do?as?n? tart??maya ba?lad?klar? ortaya ??kt?. B?ylece m?zakerelerin konusu de?i?tirilme tehlikesiyle kar?? kar??ya kald?.

Arabulucu bu maddelerin ayr??t?r?lmas?n? sa?lama g?reviyle kar?? kar??yayd?. Ancak her iki ?at??man?n da, en az?ndan taraflardan biri a??s?ndan olduk?a ?nemli oldu?u ortaya ??kt???ndan, m?zakerelerin organizasyonunun sa?lanmas?nda ke?fedilen bu konunun g?z ard? edilmemesi ?nemliydi.

Arabulucu, ?at??maya yol a?an ?eli?kinin, taraflar? “terk etmesine” ya da yerine bir ba?kas?n?n ge?mesine izin vermemeye dikkat etmelidir. Ancak arabulucunun analitik ?al??mas? ve ?at??ma y?netimi becerisi ?o?u zaman arabuluculuk pozisyonunun kaybedilmesine ve tek tarafl? dan??man pozisyonuna veya taraflardan birinin yerine temsilci pozisyonuna ge?i?e yol a?maktad?r.

?lk durumda, ???nc? taraf?n ba?lang??ta ger?ek bir kat?l?mc? konumunu ?stlendi?i (taraflardan biriyle ?zde?le?me veya dayan??ma) ve onun lehine ?al??maya ba?lad???, ancak ger?ek ili?kilerde hareket etmedi?i manip?latif bir stratejiyle kar??la??yoruz. ama sanki olaylar?n perde arkas? i?in ?al???yor, "y?netmen" olarak "akt?r" - kat?l?mc?y? manip?le ediyor.

Do?rudan bu, belirli bir durumda ne yap?laca??na dair tavsiyeye benziyor. ?stelik yetkili bir ki?inin tavsiyesi, konumu ve ehliyeti gere?i, sonu?lar?n sorumlulu?unu ?stleniyor gibi g?r?nmektedir. Bu son durum, genellikle tavsiye isteyen ?at??an taraflardan birinin davran???nda belirleyicidir. Bu tam anlam?yla karar?n sorumlulu?unu ???nc? bir tarafa devretme giri?imidir.

Mesleki ve etik a??dan sorgulanabilir olan bu strateji, ?o?unlukla kat?l?mc?n?n durumsal faydas?yla gerek?elendirilir. Uygulamada, bu yakla??m kesinlikle mant?ks?z bir ?ekilde, dan??man?n her zaman m??terinin konumunu ko?ulsuz olarak kabul ederek hareket etti?i K. Rogers'?n m??teri merkezli paradigmas?na dayanmaktad?r.

Ba?ka bir durumda, s?zde arac?, bir avukat?n stratejisini uygular; kelimenin tam anlam?yla dayan??ma i?inde oldu?u (?zde?le?ti?i) taraf?n yerini al?r. Baz? Amerikan okullar?nda b?yle bir pozisyon do?rudan uygulanmaktad?r - sorumluluklar? ?ocuklar?n haklar?n? korumak ve onlar? okul y?netiminde onlar ad?na temsil etmek olan bir "?ocuk avukat?". Son y?llarda yerli okullarda da benzer bir ?ey ortaya ??kt?. Bizim g?r???m?ze g?re, bu t?r deneyimler yak?ndan ilgilenilmeyi ve yayg?nla?t?r?lmay? hak etmektedir, ancak ayn? zamanda, tam yetkili ve yetkili yeti?kinler de dahil olmak ?zere, ?at??an taraflar?n kendileri d???nda hi? kimsenin ?at??malar?n? ??zemeyece?i ger?e?inin her zaman dikkate al?nmas? ?nemlidir. . Ayr?ca, geli?mekte olan bir ki?ilik i?in verimli, ba??ms?z ?at??ma ??zme deneyiminin sahip oldu?u muazzam ?nemi ?zellikle vurgulayaca??z.

Her iki durumda da, uzman?n kendisi veya bu t?r yakla??mlar?n savunucular? taraf?ndan nas?l adland?r?l?rsa adland?r?ls?n, "guguk ku?u etkisi" tipinde arabuluculu?un ger?ek bir reddiyle kar?? kar??yay?z. Bu t?r psikoteknik stratejilere ba?vuru, spek?latif kazanma, ?at??mada zafer fikri taraf?ndan a??k?a veya ?rt?l? olarak k??k?rt?l?r. Bu fikrin kendisi, elbette, ?at??ma fobisi tutumuna dayanmaktad?r ve ?at??may?, i?inde sunulan sorunu ??zmekten, ?z tutumun kalitesini korumaya veya geli?tirmeye do?ru y?nlendirir; her kazan? veya zafer, kendi ba??na k?t? de?ildir. bir kaybedenin, ma?lup olmu? birinin varl???n? varsayar?z. Ki?ileraras? bir ?at??mada bile, b?yle bir strateji, ki?ileraras? bir stratejiden bahsetmeye bile gerek yok, ?ok ?mit vericidir.

Yani arabuluculu?un psikotekni?i yap?c? d?zenleyici olarak adland?r?labilecek bir strateji ?er?evesinde uygulanmaktad?r. Bu strateji, ??z?m?n vazge?ilmez bir sonu? oldu?unu iddia etmez, aksine onun ko?uludur. Yap?c? bir ??z?m stratejisi uygulamak i?in ?at??man?n gelecekten bug?ne uzanan bir zaman diliminde ele al?nmas? gerekir.

Bu strateji, e?itim sorunlar?n? ??zmek i?in en tipik y?ntemdir. Ancak son y?llarda bu t?r bir yakla??m yeni y?netim paradigmalar?nda aktif olarak kullan?lmaya ba?lanm??t?r.

Bu yakla??m?n savunucular?, bizim g?r???m?ze g?re, olduk?a hakl? olarak, yaln?zca hangi i?le u?ra??rlarsa u?ra?s?nlar, kendi personelinin e?itimine sistematik olarak kat?lan firmalar olarak tan?mlanan ciddi geli?me beklentilerine sahip olduklar?n? ileri s?r?yorlar.

?zellikle yeti?kinler i?in en etkili ??renme, insanlar?n i?te kazand?klar?, s?rekli yenilenen bir ??renme d?ng?s?n?n ?r?n?d?r.

Uzmanlar ger?ek ??renmenin ??yle bir ?ey oldu?u konusunda ?srar ediyor:

Somut i?ba?? deneyimimiz var;

Ne oldu?unu ve nedenini anlamaya ?al??arak bu deneyim ?zerinde d???n?r?z;

Deneyimlerimize dayanarak kavramlar ve genellemeler geli?tiririz;

Kavramlar?m?z? ve genellemelerimizi deneysel ve ampirik olarak test ederiz.

Daha sonra d?ng?, t?pk? bir tekerle?in yeniden d?nd?r?lmesi gibi tekrarlan?r.

??renme, yeni durumlarda bu t?r davran??lar? i?eren, yeni bilgilerin, yeni deneyimlerin ve yeni davran?? bi?imlerinin ortaya ??kmas?na yol a?an bir faaliyetin ?zelli?idir.

Bu, ??renilen materyalin her zaman ?stesinden gelmek i?in ?zel ?abalar gerektirdi?inden, ?at??man?n e?itim s?recinin niteliksel bir ?zelli?i olarak de?erlendirilebilece?i anlam?na gelir. Sonu?ta, yaln?zca b?yle bir nesne (konu) ilgiyi ve uygun ilgiyi uyand?r?r, bu da bir dereceye kadar zorluk yarat?r, aksi takdirde g?r?nmezdir. Ba?ka bir deyi?le, yaln?zca diren? sunan ?ey destek g?revi g?rebilir. Belirli bir i?aret olarak "direni?" kelimesinin kendisinin hem ba?lant?y? hem de kar??tl??? yans?tmas? ilgin?tir.

Sonu? olarak, ?retken bir e?itim s?reci sa?lamak i?in, materyalin direncinin ??renme konusu i?in bir soruyu g?ndeme getirdi?i, bili?sel aktivitede bir bo?luk durumunu ola?an?st? bir ?ekilde temsil eden bir ?at??man?n ?zel olarak in?a edilmesi gerekir; "Dayan?kl? malzeme" konusunda uzmanla?mak i?in eksik kaynak konusunda kendi kendine.

Bir ??retmenin ya da bir ba?kas?n?n e?itim ama?l? olarak d??ar?dan sordu?u bir sorunun, kendisine sorulan ki?iler taraf?ndan kendilerine y?nelik bir soruya ?evrilmemesi durumunda, verilecek cevab?n e?itime hizmet etme ihtimalinin d???k oldu?unu bir kez daha ?zellikle vurgulamak gerekir. Ama?lar Her ??retmen, do?ru cevaplar?n bilgisinin ne deneyim olu?umuna ne de yeni yeteneklerin ortaya ??kmas?na yol a?mad??? bir?ok ?rnek verebilir.

Yap?c?-izin verici bir psikoteknik stratejinin uygulanmas?na y?nelik ko?ullar a?a??daki gibidir::

· Malzemenin potansiyel olarak b?t?nsel, eksiksiz oldu?u fikri; ayn? zamanda mevcut durumda malzemenin tarafl?l???n?n, yetersizli?inin, eksikli?inin, s?reksizli?inin varl???;

· b?t?nl??? sa?lama, tamamlama olas?l??? fikri;

· tamamlamak, “iyile?mek” i?in gerekli eylemleri ger?ekle?tirme ihtiyac?;

· malzemenin ?oklu?u ve bir?ok s?reksizli?in e?zamanl? varl??? olas?l??? fikri;

· eksik kaynak ve se?imin mevcudiyeti de dahil olmak ?zere farkl? kaynak olanaklar?na ili?kin bir fikir;

· farkl? “ba?ar? senaryolar?n?” de?erlendirme ve farkl? senaryolar?n entegrasyonuna ve sentezine izin verme becerisi, ?r. onlara kar?? ??kmak de?il, onlar? kar??la?t?rmak.

Kanaatimizce, ?at??may? ??zmeye y?nelik ?abalar mutlaka tam olarak bu temellere dayanmal?d?r. Yukar?daki ko?ullara uygunluk, yeterlilik kriterlerini olu?turur ve ?at??malarla stratejik ?al??may? sa?lar.

Bir ?at??madaki davran?? stratejisi, bir ki?inin (grubun) ?at??maya g?re y?nelimi, bir ?at??ma durumunda belirli davran?? bi?imlerine y?nelimdir.

?retim ve i? d?nyas?ndaki i?lerin y?netimini geli?tirmek amac?yla olu?turulan “y?netim a??”, ?at??ma halindeki davran?? stratejilerini ay?rt etmek i?in ba?ar?yla yorumland?.

Rekabet (rekabet), kar?? tarafa faydal? bir ??z?m?n dayat?lmas?ndan ibarettir. ??birli?i (problem ??zme stratejisi) her iki taraf? da tatmin edecek bir ??z?m aramay? i?erir. Uzla?ma, her bir taraf i?in ?nemli ve temel bir konuda kar??l?kl? taviz verilmesini i?erir. Uyum (taviz) stratejisinin kullan?lmas?, ki?inin kendi taleplerini azaltmas? ve rakibin pozisyonunu kabul etmesine dayanmaktad?r. Ka??nma (eylemsizlik) durumunda kat?l?mc? bir ?at??ma durumundad?r, ancak onun izniyle herhangi bir aktif eylemde bulunmaz.

Kural olarak, ?at??mada strateji kombinasyonlar? kullan?l?r, bazen bunlardan biri hakim olur. ?rne?in, dikey ?at??malar?n ?nemli bir k?sm?nda, ko?ullardaki de?i?ikliklere ba?l? olarak, rakipler davran?? stratejilerini de?i?tiriyor ve astlar bunu y?neticilerden bir bu?uk kat daha s?k yap?yor - s?ras?yla% 71 ve% 46. Bazen ?at??ma i?birlik?i davran??la ba?lar, ancak bu ba?ar?s?z olursa rekabet ba?lar ve bu da etkili olmayabilir. Daha sonra anla?mazl???n ba?ar?l? bir ?ekilde ??z?lmesine yol a?an i?birli?ine d?n?? var.

Rekabet en s?k kullan?lan stratejidir. ?at??malar?n %90'?ndan fazlas?nda rakipler hedeflerine bu ?ekilde ula?maya ?al???rlar. Evet, bu anla??labilir bir durum. Asl?nda ?at??ma, kar?? tarafla y?zle?mek ve onu bast?rmaktan ibarettir. Dolay?s?yla bir ki?i veya grup, kar?? tarafla ba?ka yollarla anla?maya varmak m?mk?n olmad???ndan ?at??maya girer.

A??k ?at??ma d?neminde, ?zellikle de ?at??man?n t?rmand??? d?nemde bu stratejiyi kullan?n. ?at??ma ?ncesi durumda ve ?at??ma sonras? d?nemde, rakibi etkileme ara?lar?n?n kapsam? geni?ler. Ancak genel olarak uzla?ma, ka??nma ve uyum sa?lama gibi stratejiler, rekabet ve i?birli?ine g?re birka? kat daha az s?kl?kla kullan?l?r (durumlar?n yaln?zca %2-3'?nde).

Bir ?at??may? ?nlemek m?mk?n de?ilse, onu d?zenleme g?revi ortaya ??kar; ?eli?kileri en optimal ?ekilde ??zecek ?ekilde ilerlemesini y?netmek.

?at??ma etkile?imlerinin seyrinin yetkin y?netimi, ?at??may? sona erdirmek i?in kullan?lacak bu t?r davran??lar i?in bir stratejinin se?ilmesini i?erir.

?at??ma y?netiminde kullan?lan ?? ana strateji vard?r:

Kazan-kaybet stratejisi (?iddet veya kararl? yakla??m). Bir taraf?n di?erini bast?rma arzusuyla karakterize edilir. Bu davran?? se?ene?i kullan?l?rsa, ?at??maya kat?lanlardan biri kazan?rken di?eri kaybeder. Bu stratejinin nadiren kal?c? bir etkisi olur, ??nk? ma?lup olan ki?i b?y?k olas?l?kla imaj?n? gizleyecek ve verilen karar? desteklemeyecektir. Sonu? olarak, bir s?re sonra ?at??ma yeniden alevlenebilir. Baz? durumlarda, yetkili bir ki?inin herkesin refah? ad?na d?zeni yeniden sa?lamas? gerekti?inde, bu stratejinin kullan?lmas? uygundur;

Kaybet-kaybet stratejisi. ?at??an taraf bilin?li olarak kaybetmeyi se?er ama ayn? zamanda kar?? taraf? da yenilgiye u?ramaya zorlar. Kay?p k?smi de olabilir. Bu durumda taraflar “Yar?s? hi? yoktan iyidir” s?z?ne g?re hareket ederler;

Kazan-kazan stratejisi. ?at??an taraf, kat?l?mc?lar?n her birini memnun etmek i?in ?at??madan bir ??k?? yolu bulmaya ?al???r. ?at??ma bilimi alan?ndaki Avustralyal? uzmanlar H. Cornelius ve S. Fair, “kazan-kazan” stratejisini kullanarak ?at??ma ??zme teknolojisini ayr?nt?l? olarak geli?tirdiler ve kullan?m?n?n d?rt a?amas?n? belirlediler. ?lk a?amada kar?? taraf?n isteklerinin arkas?nda ne gibi bir ihtiyac?n yatt???n? tespit etmek, ikinci a?amada herhangi bir y?ndeki farkl?l?klar?n telafi edilip edilmedi?ini tespit etmek, ???nc? a?amada ise kar?? taraf?n isteklerini kar??layacak yeni ??z?mler geli?tirmek gerekiyor. Her iki tarafa da en uygun olan? ve son a?amada taraflar?n i?birli?ine ba?l? olarak ?at??ma sorunlar?n? birlikte karara ba?lamakt?r.

“Kazan-kazan” stratejisinin kullan?lmas? ancak kat?l?mc?lar?n birbirlerinin de?erlerini kendi de?erleri olarak kabul etmeleri, birbirlerine sayg?l? davranmalar? ve rakiplerinin ki?isel eksikliklerini de?il, ?nce sorunu g?rmeleri ile m?mk?n olabilir.

“Kazan-kazan” stratejisi, ?at??man?n taraflar?n? ortaklara d?n??t?r?r. Bu stratejinin avantaj? hem etik hem de etkili olmas?d?r.

Yukar?da a??klanan ?? ana stratejiye ek olarak, bir ki?inin bilin?li olarak taviz vermeyi veya kaybetmeyi kabul etti?i ek bir strateji de vard?r; kurban?n konumunu se?er. Bu t?r davran??lar, ?at??maya kat?lan taraf i?in de?erli olan ve kazanc?yla zarar vermek istemedi?i ki?ilerle ili?kilerde m?mk?nd?r.

?at??ma ?eli?kilerini ??zmek i?in taktik teknikler

Taktikler (Yunanca Tasso'dan - “birlikler olu?turur”), bir rakibi etkilemeye y?nelik bir dizi teknik, bir strateji uygulama arac?d?r. Ayn? taktik farkl? stratejiler i?in kullan?labilir. Evet, taraflardan birinin belirli s?n?rlar? a?mak istememesi veya a?amamas? durumunda, y?k?c? eylem olarak kabul edilen tehdit veya bask?ya ba?vurulabilir. Sert, tarafs?z ve yumu?ak taktikler var. ?at??malarda taktiklerin kullan?m? genellikle yumu?aktan zora do?ru gider. Elbette rakibe kar?? keskin, ani ve sert y?ntemlerin kullan?lmas? da var (?rne?in s?rpriz sald?r?, sava? ba?latma vb.). Ayr?ca rasyonel (ki?inin konumunu sabitleme, dostluk, yetkilendirme) ve irrasyonel (bask?, psikolojik ?iddet) taktikler de vard?r.

Rakibi etkilemek i?in a?a??daki taktik t?rleri ay?rt edilir:

?at??ma nesnesini yakalama ve tutma taktikleri. Nesnenin maddi oldu?u ?at??malarda kullan?l?r. Bunlar ki?ileraras? ?at??malar (?rne?in, bir apartman dairesini kas?tl? olarak i?gal etme) veya gruplar aras? (eyaletleraras?) ?at??malar olabilir. Gruplar ve devletler aras?ndaki ?at??malarda bu t?r taktikler genellikle birka? a?amadan olu?an ve siyasi, askeri, ekonomik ve di?er ara?lar? i?eren karma??k faaliyetlerdir; fiziksel ?iddet taktikleri. Maddi varl?klara zarar verme, fiziksel g?? kullanma, bedensel zarar verme (cinayet dahil), ba?kas?n?n faaliyetlerini engelleme, ac? ?ektirme vb. teknikler kullan?l?yor;

Psikolojik ?iddet taktikleri. Bu taktik rakibe hakaret eder, gururu, haysiyeti ve ?erefi zedeler. Tezah?rleri: a?a??lama, kabal?k, sald?rgan jestler, olumsuz ki?isel de?erlendirme, ayr?mc? ?nlemler, iftira, yanl?? bilgilendirme, aldatma, davran?? ve faaliyetler ?zerinde s?k? kontrol, ki?ileraras? ili?kilerde diktat?rl?k. ?o?unlukla (%40'tan fazla) ki?ileraras? ?at??malarda kullan?l?r;

Bask? taktikleri. Tekniklerin kapsam? aras?nda talepler, talimatlar, emirler, tehditler, ?ltimatom verilmesi, su?lay?c? deliller sunulmas? ve ?antaj yer al?r. Dikey ?at??malarda ?? durumdan ikisi ge?erlidir;

G?steri taktikleri. Ba?kalar?n?n dikkatini kendinize ?ekmek i?in kullan?l?r. Bu, sa?l?k ko?ullar?, i?e devams?zl?k, kas?tl? olarak ba?ar?s?z bir intihar giri?imi, iptal edilemeyen y?k?ml?l?kler (s?resiz a?l?k grevleri, demiryolu hatlar?n?n, otoyollar?n kapat?lmas?, pankart, poster, slogan kullan?m? vb.) hakk?nda kamuoyuna yap?lan a??klamalar ve ?ikayetler olabilir;

Yetkilendirme. Ceza yoluyla rakibi etkilemek, i? y?k?n? art?rmak, yasak koymak, abluka uygulamak, emirlere herhangi bir bahaneyle uymamak, a??k bir ?ekilde uymay? reddetmek;

Koalisyon takti?i. Ama? ki?inin ?at??madaki konumunu g??lendirmektir. Bu, sendikalar?n olu?turulmas?, liderler, halk, arkada?lar, akrabalar pahas?na destek grubunun artt?r?lmas?, medyaya ve ?e?itli yetkililere ba?vurulmas? ?eklinde ifade edilmektedir. ?at??malar?n ??te birinden fazlas?nda kullan?l?r; ki?inin konumunu sabitleme takti?i en s?k kullan?lan taktiktir (?at??malar?n %75-80'inde. Ki?inin konumunu do?rulamak i?in ger?eklerin ve mant???n kullan?lmas?na dayan?r. Bunlar inan?lar, istekler, ele?tiriler, tekliflerde bulunmak vb.);

Dost?a taktikler. Do?ru tedaviyi, geneli vurgulamay?, sorunu ??zmeye haz?r oldu?unu g?stermeyi, gerekli bilgiyi sa?lamay?, yard?m teklif etmeyi, hizmet sa?lamay?, ?z?r dilemeyi, cesaretlendirmeyi i?erir; anla?ma taktikleri Faydalar?n, vaatlerin, tavizlerin ve ?z?rlerin de?i? toku?unu sa?lar.

Toplanan davran?? stratejileri, uygun taktiklerin se?imini belirler: anla?mazl???n ?z?n? dikkate alarak ?at??ma ??z?m?. Bu taktik, ?at??man?n taraflar? ?at??man?n as?l sebebini belirlememi?se, ?at??man?n kayna??na odaklanarak kullan?l?r. Bu durumda, ?at??man?n nesnel (i?) alan?n? olu?turmak ve ?at??an taraflar?n ?znel g?d?lerini bulmak gerekir; amac?n? dikkate alarak ?at??may? ??zmek. ?o?u zaman, hedeflerin kar??tl??? i?erikleriyle de?il, ?at??man?n rasyonel y?n?n?n yetersiz anla??lmas?yla ili?kilidir. Bu nedenle ?at??ma ??z?m?, rakiplerin hedeflerini belirlemekle ba?lamal?d?r.

Taraflar?n duygusal durumu dikkate al?narak ?at??ma ??z?m?. Bu takti?i kullan?rken as?l g?rev, duygusal gerilimin derecesini azaltmakt?r. Kontrols?z duygular?n taraflar?n her birine zarar verdi?ini anlamak gerekir. Kat?l?mc?lar?n ki?isel ?zelliklerini dikkate alarak ?at??ma ??z?m?. Bu durumda ?ncelikle bireylerin psikolojik ?zelliklerine odaklan?lmal?, onlar?n dengesini, m?stehcenli?ini, karakter tipini, mizac?n? vb. de?erlendirmelisiniz. ?at??man?n olas? sonu?lar? dikkate al?narak ??z?lmesi (taraflar?n tam uzla?mas?, ?at??man?n kademeli olarak azalmas?, mekanik olarak sona ermesi, ?rne?in departman?n da??lmas? vb.).

Uygun strateji ve taktiklerin kullan?lmas? ?at??an ?eli?kilerin ortadan kald?r?lmas?na yol a?ar.

?at??may? ??zmek i?in se?enekler a?a??daki gibi olabilir:

?at??man?n nesnel d?zeyde tam ??z?m? (?rne?in, taraflara yoklu?u ?at??maya yol a?an k?t kaynaklar?n sa?lanmas?);

?at??ma durumunu k?kten de?i?tirerek ?at??man?n ?znel d?zeyde tamamen ??z?lmesi;

Nesnel ?at??ma durumunu ?at??ma eylemlerine ilgisizlik yaratma y?n?nde d?n??t?rerek ?at??may? nesnel d?zeyde taktiksel bir ?ekilde ??zmek;

Anla?mazl?klar?n s?n?rl?, ancak ge?ici olarak durdurulmas? i?in olduk?a yeterli olan, ?at??ma durumu imaj?ndaki de?i?imin bir sonucu olarak ?at??malar? ?znel d?zeyde ustal?kla ??zmek.

Her ?zel durum, ama? ve hedefleri kar??layan uygun strateji ve taktiklerin kullan?lmas?n? gerektirir. ?at??ma etkile?imindeki kat?l?mc?lar i?in en uygun davran?? ?izgisinin se?ilmesi, onlar?n durumdan en az kay?pla ve birbirlerine fayda sa?layacak ?ekilde ??kmalar?n? sa?layacakt?r.

konformizm[lat. uyumlu- benzer, tutarl?] - olumsuz yapt?r?mlardan - k?nama veya cezadan ka??nmak i?in grup bask?s?na (daha do?rusu grup ?yelerinin ?o?unlu?unun bask?s?na) a??k?a f?rsat?? bir tepkinin uygulanmas?yla ay?rt edilen ki?ilik faaliyetinin bir tezah?r? genel kabul g?rm?? ve genel olarak ilan edilmi? g?r??e kat?lmad???n? ve herkesten farkl? g?r?nmeme arzusunu g?sterdi?i i?in. Belirli bir anlamda, grup bask?s?na b?ylesine uygun bir tepki, referans grubuna girmenin ilk a?amas?nda - adaptasyon a?amas?nda - ve ki?isel olarak ?nemli olan "olma ve olma" g?revini ??zen olduk?a fazla say?da insan taraf?ndan g?sterilmektedir. en ?nemlisi, herkes gibi g?r?nmek.”

Konformizm, ?zellikle totaliter bir sosyal sistem ko?ullar?nda, bir ki?inin y?netici se?kinlere ve ona ba?l? ?o?unlu?a kar?? ??kmaktan korktu?u, sadece psikolojik bask?dan de?il, ayn? zamanda ger?ek bask? ve fiziksel varl???na y?nelik tehditlerden de korktu?u zaman a??k?a ortaya ??kar. Ki?isel d?zeyde, uygunluk ?o?unlukla sosyal psikolojide geleneksel olarak uygunluk olarak adland?r?lan ki?isel bir ?zellik olarak ifade edilir, yani bireyin hem ger?ek hem de yaln?zca alg?lanan grup bask?s?na, arzu olmasa da en az?ndan, boyun e?meye haz?r olmas?. ?o?unlu?un g?r???yle ?rt??memesi nedeniyle ki?inin konumunu ve vizyonunu de?i?tirme e?ilimi.

Baz? durumlarda bu t?r bir "uyumun" ki?inin konumunun ger?ek bir revizyonuyla ili?kili olabilece?i ve di?erinde - yaln?zca, en az?ndan d??sal, davran??sal d?zeyde, belirli bir toplulu?a kar?? ??kmaktan ka??nma arzusuyla ili?kili olabilece?i a??kt?r. olumsuz yapt?r?mlarla dolu k???k veya b?y?k bir gruptur.

Bu nedenle, d?? ve i? uygunluktan bahsetmek gelenekseldir. S. Asch taraf?ndan ?nerilen ve uygulanan ?emaya g?re, ?ncelikle d?? uygunlu?u incelemeyi ama?layan klasik deneyler, varl???n?n veya yoklu?unun yan? s?ra ifade derecesinin, bireyin bireysel psikolojik ?zelliklerinden, durumundan etkilendi?ini g?sterdi. , rol, cinsiyet ve ya? ?zellikleri vb., toplulu?un sosyo-psikolojik ?zellikleri (klasik deneyler ?er?evesinde bu grup kukla bir gruptur), belirli bir grubun, uyumlu tepkilere e?ilimi olan konu i?in ?nemi ki?isel ?neminin yan? s?ra incelenmi?tir. ona g?re, tart???lan ve ??z?len sorunlar ve hem dene?in hem de belirli bir toplulu?un ?yelerinin yeterlilik d?zeyi, S. Asch'in bahsedilen deneylerinin yan? s?ra, M. Sherif ve S. Milgram'?n deneyleri genellikle ?u ?ekilde s?n?fland?r?l?r: Sosyal psikolojide uygunlukla ilgili klasik ?al??malar. Bir ki?inin, bir grubun bask?s? alt?nda inan? ve tutumlar?na ayk?r? davranarak ne kadar ileri gitmeye istekli oldu?una dair deneysel bir test S. Milgram taraf?ndan ger?ekle?tirildi.

Bunu yapmak i?in klasik deneyi ?u ?ekilde de?i?tirildi: "Temel bir deneysel durumda, ?? ki?iden olu?an bir ekip (ikisi yapay denektir) d?rd?nc? bir ki?iyi e?le?tirilmi? ili?kilendirme testinde test eder. D?rd?nc? kat?l?mc? yanl?? cevap verdi?inde ekip onu elektrik ?okuyla cezaland?r?yor.” Ayn? zamanda deneye kat?lanlar liderden ?u talimatlar? al?yor: “??retmenler, bir ??renciyi bir hata nedeniyle hangi darbeyle cezaland?raca??n? ba??ms?z olarak belirler. Her biriniz bir ?neride bulunuyorsunuz ve ard?ndan ??renciyi ?nerdi?iniz en zay?f darbeyle cezaland?r?yorsunuz. Deneyin d?zenli olmas?n? sa?lamak i?in ?nerilerinizi s?rayla yap?n. ?nce birinci ??retmen teklifte bulunur, sonra ikinci, ???nc? ??retmen ise teklifini son olarak yapar.

B?ylece, saf dene?in oynad??? rol ona cezan?n daha sertle?mesini ?nlemek i?in ger?ek bir f?rsat verir; ?rne?in deney boyunca ??renciyi 15 voltluk bir ?okla cezaland?rmay? teklif edebilir." Sahte deneklere gelince, onlar Her seferinde daha g??l? bir ?ok kullanmay? teklif ediyorlar ve g?r??lerini ilk ifade edenler onlar oluyor. Buna paralel olarak grup bask?s?n?n hari? tutuldu?u bir kontrol deneyi yap?ld?. Denek, yanl?? cevaptan dolay? "??renciyi" cezaland?rmak i?in hangi kategorinin kullan?lmas? gerekti?ine tek tarafl? olarak karar verdi. S. Milgram'?n bildirdi?i gibi, “?al??maya 20 ila 50 ya?lar? aras?nda 80 erkek kat?ld?; deney ve kontrol gruplar? e?it say?da kat?l?mc?dan olu?uyordu ve ya? ve mesleki kompozisyon a??s?ndan ayn?yd?.

Deney, grup bask?s?n?n deney ko?ullar? alt?nda deneklerin davran??lar? ?zerinde ?nemli bir etkiye sahip oldu?unu a??k?a g?sterdi. Bu ?al??man?n ana sonucu, bir grubun, bu t?r etkilere kar?? son derece diren?li oldu?u d???n?len bir alanda bireysel davran??? ?ekillendirme yetene?ine sahip oldu?unu ortaya koymakt?r. Grubun liderli?ini takip eden denek, ba?ka bir ki?iye ac? verir ve onu ?iddeti, sosyal bask? olmad???nda uygulanan ?oklar?n yo?unlu?unu ?ok a?an elektrik ?oklar?yla cezaland?r?r. Ma?durun itirazlar?n?n ve bir ki?inin di?erine ac? verme konusundaki i?sel yasaklar?n?n, grup bask?s?na boyun e?me e?ilimine etkili bir ?ekilde kar?? koyan fakt?rler olaca??n? varsayd?k.

Bununla birlikte, deneklerin davran??lar?ndaki geni? bireysel farkl?l?klara ra?men, ?nemli say?da deneklerin sahte deneklerin bask?s?na kolayca boyun e?di?ini s?yleyebiliriz. "Ger?ek hayat, uyumun tezah?r? konusunda daha az etkileyici ?rnekler sunmuyor. D. Myers'?n belirtti?i gibi, “G?ndelik ya?amda telkin edilebilirli?imiz bazen ?ok edici olabiliyor. Mart 1954'?n sonlar?nda, Seattle gazeteleri 80 mil kuzeydeki bir kasabada araba camlar?n?n hasar g?rd???n? bildirdi. 14 Nisan sabah?, ?n camlarda benzer bir hasar?n Seattle'dan 65 mil uzakta oldu?u ve ertesi g?n sadece 45 mil uzakta oldu?u bildirildi. Ak?am, ?n camlar? tahrip eden bilinmeyen bir g?? Seattle'a ula?t?. 15 Nisan gece yar?s?na kadar polis departman?na 3.000'den fazla cam hasarl? ihbar? geldi.

Ayn? gece ?ehrin belediye ba?kan? yard?m i?in Ba?kan Eisenhower'a ba?vurdu. ... Ancak 16 Nisan'da gazeteler as?l su?lunun kitlesel beyin y?kama olabilece?ini ima etti. 17 Nisan'dan sonra ba?ka ?ikayet al?nmad?. Daha sonra k?r?k cam ?zerinde yap?lan analiz bunun normal yol hasar? oldu?unu g?sterdi. Neden bu zararlara ancak 14 Nisan'dan sonra dikkat ettik? ?neriye boyun e?ip dikkatle bakt?k A??k bizim ?n camlar?m?z de?il ba??ndan sonuna kadar Kendi hayat?ndan ?ok b?y?k olmasa da belki daha ?arp?c? bir konformizm ?rne?i ?nl? ?ngiliz yazar J. Orwell taraf?ndan verilmektedir. Bu olay, Orwell'in ?ngiliz s?m?rge polisi olarak g?rev yapt??? A?a?? Burma'da meydana geldi.

J. Orwell'in yazd??? gibi, olaylar?n anlat?ld??? d?nemde, "... Emperyalizmin k?t? oldu?u sonucuna vard?m ve hizmetime ne kadar erken veda edip ayr?l?rsam, o kadar iyi olur." Bir g?n Orwell yerel bir pazara ?a?r?ld?. Burmal?lara g?re orada her ?ey, s?zde "avlanma d?nemi" ba?lam?? olan zincirleri ??z?lm?? bir fil taraf?ndan yok ediliyordu. Pazara vard???nda fil bulamad?. Bir d?zine izleyici, filin kayboldu?u bir d?zine farkl? y?n? i?aret etti. Orwell eve gitmek ?zereyken aniden y?rek par?alayan ???l?klar duyuldu. Sonu?ta filin orada oldu?u ve dahas?, yanl?? zamanda ortaya ??kan yerel bir sakini ezdi?i ortaya ??kt?. J. Orwell'in yazd??? gibi, “?l? adam? g?r?r g?rmez, fil avlamak i?in silah almak ?zere yak?nlarda ya?ayan arkada??m?n evine bir g?revli g?nderdim.

Birka? dakika sonra g?revli elinde bir silah ve be? fi?ekle ortaya ??kt? ve bu s?rada Almanlar yakla?t? ve yak?nlardaki pirin? tarlalar?nda bir fil oldu?unu s?yledi... O y?ne do?ru y?r?d???m?zde muhtemelen t?m b?lge sakinleri ak?n etti. evlerinden ??k?p beni takip ettiler. Silah? g?r?nce heyecanla fili ?ld?rece?im diye ba??rd?lar. Fil evlerini yerle bir ederken pek ilgi g?stermemi?lerdi ama art?k ?ld?r?lmek ?zereyken her ?ey farkl?yd?. ?ngiliz kalabal??? i?in oldu?u gibi onlar i?in de e?lence i?levi g?r?yordu; ayr?ca ete de g?veniyorlard?. B?t?n bunlar beni delirtiyordu. Fili ?ld?rmek istemedim - her ?eyden ?nce nefsi m?dafaa i?in silah g?nderdim... Fil yoldan yakla??k sekiz metre uzakta durdu ve sol taraf?n? bize do?ru ?evirdi. Bir demet ot ??kard?, topra?? silkelemek i?in dizine vurdu ve a?z?na g?nderdi.

Fili g?r?nce onu ?ld?rmeme gerek olmad???n? ?ok net anlad?m. ?al??an bir fili vurmak ciddi bir i?tir; devasa, pahal? bir arabay? mahvetmek gibi. Huzur i?inde ?im ?i?neyen fil, uzaktan bak?ld???nda bir inekten daha tehlikeli g?r?nm?yordu. O zaman da, ?imdi de onun avlanma d?rt?s?n?n ?oktan ge?ti?ini d???nm??t?m; Seyirci (s?r?c?) d?n?p onu yakalayana kadar kimseye zarar vermeden ortal?kta dola?acakt?r. Ve onu ?ld?rmek istemedim. Tekrar delirmeyece?inden emin olmak i?in onu bir s?re g?zlemlemeye ve sonra eve gitmeye karar verdim. Ama o anda arkam? d?nd?m ve beni takip eden kalabal??a bakt?m. Kalabal?k ?ok b?y?kt?, en az iki bin ki?i ve gelmeye devam ediyordu. Parlak k?yafetlerin ?zerindeki sar? y?zlerden olu?an bir denize bakt?m. Beni sanki onlara numara g?sterecek bir sihirbazm???m gibi izlediler. Benden ho?lanmad?lar. Ama elimdeki silahla onlar?n t?m dikkatini ?zerime ?ektim. Ve birdenbire yine de fili ?ld?rmem gerekti?ini fark ettim. Bu benden bekleniyordu ve ben de bunu yapmak zorundayd?m; ?ki bin iradenin beni kar?? konulmaz bir ?ekilde ileriye do?ru itti?ini hissettim.

Ne yapmam gerekti?i benim i?in kesinlikle a??kt?. Filin yan?na gidip nas?l tepki verece?ini g?rmem gerekiyor. Sald?rganl?k g?sterirse ate? etmek zorunda kalaca??m, e?er bana dikkat etmezse, o zaman filin geri d?nmesini beklemek olduk?a m?mk?n. Ama yine de bunun olmayaca??n? biliyordum. K?t? bir ni?anc?yd?m. Bir fil bana sald?r?r ve ?skalarsam, silindirin alt?ndaki bir kurba?a kadar ?ans?m olur. Ama o zaman bile kendi tenimden ?ok beni izleyen sar? y?zleri d???n?yordum. ??nk? o an kalabal???n g?zlerini ?zerimde hissedince, sanki yaln?zm???m gibi, kelimenin al???lagelmi? anlam?nda korku hissetmedim. Beyaz adam "yerlilerin" ?n?nde korku hissetmemeli, dolay?s?yla genellikle korkusuzdur. Akl?mdaki tek d???nce ?uydu: E?er bir ?eyler ters giderse, bu iki bin Burmal? benim ka?t???m?, yere serildi?imi, ayaklar alt?na al?nd???m? g?recek.

Ve e?er bu olursa, baz?lar?n?n g?lmesi m?mk?nd?r. Bu olmamal?. Tek bir alternatif var. Daha iyi ni?an alabilmek i?in ?arj?re bir fi?ek koydum ve yola uzand?m.” Yukar?daki pasaj ?ncelikle ilgin?tir ??nk? grup etkisine boyun e?me durumu, neredeyse her zaman deneyci olan harici bir g?zlemcinin konumundan de?il, i?eriden, bu etkinin nesnesinin konumundan a??k?a anlat?lmaktad?r. B?yle bir etkinin g?c? kelimenin tam anlam?yla ?a??rt?c?d?r. Asl?nda ana karakterin anlatt??? durumun alg?lanmas?nda hi?bir bili?sel uyumsuzluk belirtisi yoktur. Hem rasyonel (filin davran???nda sald?rganl?k belirtilerinin olmamas?, y?ksek maliyeti, "?nemsiz bir tetik?inin" olas? ba?ar?s?z at???n?n bariz felaket sonu?lar?), hem de duygusal (fil i?in ac?ma, kalabal??a kar?? k?zg?nl?k, ve son olarak, ki?inin kendi hayat?na y?nelik do?al korkular?) J'nin durum hakk?ndaki g?r???n?n baz? y?nleri Orwell'i ki?isel olarak kendi kaderini tayin etmeye ve uygun davran??a itti.

Yazar?n biyografisinin ve eserinin, onun konformizm e?iliminden ??phelenmek i?in herhangi bir neden vermedi?ini, aksine, s?z konusu durumda ki?inin maruz kald??? ger?e?ini de hesaba katmak gerekir; esasen iki grubun e? zamanl? etkisi, ait oldu?u beyaz az?nl?ktan gelen do?rudan ve ?rt?l? bir rol oynad?. Ayn? zamanda hem kalabal???n beklentileri hem de beyaz az?nl???n bu durumda bir memurun ne yapmas? gerekti?ine ili?kin tutumlar? tamamen ?rt???yordu. Ancak bu gruplar?n her ikisi de, yukar?daki pasajdan da anla??laca?? ?zere, J. Orwell'in sempatisini kazanmam??, inan?lar?n?, geleneklerini ve ?nyarg?lar?n? Orwell taraf?ndan payla??lmam??t?r. Ve yine de J. Orwell fili vurdu.

Benzer bir ?ey, do?as? gere?i hi? kana susam?? olmayan ve ?rk, s?n?f ve di?er benzer teorilerin hi?bir ?ekilde ikna olmu? taraftarlar? olmayan en s?radan insanlar?n soyk?r?ma ve totaliter rejimlerin di?er su?lar?na kat?l?m?n?n ?ok daha korkun? ?rneklerinde g?zlemlenebilir. . D. Myers'?n belirtti?i gibi, Var?ova gettosunda yakla??k 40.000 kad?n?, ya?l?y? ve ?ocu?u yok eden ceza taburunun ?al??anlar?, “...ne Nazilerdi, ne SS ?yeleriydi, ne de fa?izmin fanatikleriydi. Bunlar i??iler, t?ccarlar, ofis ?al??anlar? ve zanaatk?rlard?; orduda hizmet edemeyecek kadar ya?l? ama do?rudan verilen ?ld?rme emrine direnemeyen aile bireyleriydi."

Dolay?s?yla uyum sorunu yaln?zca bir birey ile nispeten yerel bir grup (okul, i? vb.) aras?ndaki ili?ki a??s?ndan de?il, ayn? zamanda ?ok daha geni? bir sosyal ba?lamda da olduk?a ?nemlidir. George Orwell'in hikayesinden ?rnek olarak, Uyumluluk bir?ok sosyo-psikolojik ve di?er de?i?kenin eyleminin sonucudur, bu nedenle konformist davran???n nedenlerini belirlemek ve bunu tahmin etmek olduk?a karma??k bir ara?t?rma g?revidir.

Uygunsuzluk[lat. olmayan- hay?r, hay?r ve uyumlu- benzer, tutarl?] - ko?ullar ne olursa olsun toplumun hakim ?o?unlu?unun g?r?? ve tutumuna ayk?r? davranmaya, kar??t bak?? a??s?n? savunmaya haz?r olma. Bu t?r davran??lar?n bir?ok ara?t?rmac? taraf?ndan uyumluluktan temel olarak farkl? olarak de?erlendirilmesine ra?men, psikolojik a??dan temel anlamda bu ki?isel aktivite bi?imi, konformizmin tezah?rlerine sadece yak?n de?il, asl?nda ayn?d?r, ??nk? her iki durumda da ki?i konu?abilir. Bireyin grup bask?s?na ba??ml? oldu?u ve ?o?unlu?a tabi oldu?u konusunda neredeyse tam bir g?venle.

Uygunsuzlu?un tezah?r?nde g?r?n?rdeki ba??ms?zl?k bir yan?lsamadan ba?ka bir ?ey de?ildir. Belirsizlik durumunda karar? veren bireyin kendisi olmad??? i?in, aktivitenin “evet” mant???yla ya da “hay?r” mant???yla y?r?t?lmesine bak?lmaks?z?n grup bask?s?na tepkisi yine ba??ml?d?r. Dolay?s?yla, asl?nda “negativizm” terimiyle e?anlaml? olan “nonkonformizm” terimi, esas olarak psikolojik a??dan “konformizm” kavram?n?n z?tt? olarak hareket etmez, ancak sosyal psikolojide konformizmsizlik olarak tan?mlanan psikolojik ger?ekli?i karakterize eder ve konformizm, bir grup i?inde bireysel kendi kaderini tayin etme sosyo-psikolojik olgusunun bir tezah?r? olarak de?erlendirilen ?eyin anlaml? bir ?ekilde z?tt?d?r.

S. Asch'?n klasik deneysel form?l? ?er?evesinde, ortalama olarak deneklerin yakla??k% 8'inin uyumsuz davran?? e?ilimi g?stermesine ra?men, bu kadar ?nemli bir say?n?n oldu?una inanmak i?in neredeyse hi?bir neden bulunmad???na dikkat edilmelidir. istikrarl? bir ki?isel ?zellik olarak uyumsuzlukla karakterize edilen ki?ilerdir. Aksine, uyumlu tepkiler g?steren deneklerin yakla??k ??te birinin ve uyumsuz tepki g?steren deneklerin neredeyse her onda birinin, deneysel olarak belirlenen ko?ullar alt?nda kendi ki?isel konumlar?n? savunma konusunda istikrarl? bir yetene?e sahip olmad???n? d???nmek mant?kl?d?r. grup bask?s? ve bu nedenle b?y?k olas?l?kla y?ksek sosyo-psikolojik geli?im d?zeyine sahip referans gruplar?na entegre edilmemi?tir.

Yukar?da belirtildi?i gibi, konformizm, ger?ekten i?leyen bir grubun, uyum a?amas?nda olan, "herkes gibi olma" ?eklindeki ki?isel g?revini ?ncelikli olarak ??zen ?yeleri taraf?ndan olduk?a organik bir ?ekilde ortaya ??kar ve uyumsuzluk (olumsuzluk) da ayn? ?ekildedir. Do?al olarak bireyselle?me a?amas?nda olan grup ?yeleri, ?ncelikli ki?isel g?revlerine ??z?m olarak “herkesten farkl? olmaya” ?abal?yorlar.

Uyumsuzlu?un uygunlu?un z?tt? olmad???, aksine onun ters taraf?, tabiri caizse "yanl?? taraf?" oldu?u ger?e?i, S. Milgram'?n uygunlu?u incelemeyi ama?layan deneyinin de?i?tirilmi? bir versiyonunda k?smen do?ruland?.