Brbljanje je brbljavo. Dr?imo se narodne mudrosti. Za?to ljudi pri?aju

Sposobnost komuniciranja je kvaliteta, na razli?itim polovima koje se nalaze preko dru?tvenosti i stidljivosti. Srame?ljiva osoba koja izbjegava komunikaciju, ima prili?no ograni?en, mali krug poznanika, jedva dolazi u kontakt. brbljavi ljudi ponekad su neprincipijelni, pa u svom izlivu dru?tvenosti, bez pote?ko?a, ponekad bez ceremonije, mogu zaustaviti stranca na ulici i uta?iti ?e? za pri?ljivo??u.

Bez sumnje, pri?ljivost i pri?ljivost, koji nisu ni?ta, nego znakovi dru?tvena osoba Me?utim, takve osobe se ?esto do?ivljavaju kao arogantne i nametljive. Samo treba da na?u u?i i pri?aju, pri?aju i pri?aju... Pri?ljivim ljudima potpuno nedostaje sposobnost slu?anja sagovornika Ne znaju kako da ?uvaju tajne. To ih dovodi do ?injenice da se smanjuje broj ljudi voljnih da komuniciraju i rade s njima.

?esto pretjerana pri?ljivost dovodi do pogre?nih postupaka, zbog kojih ?ete kasnije morati po?aliti. Analiziraju?i ove pogre?ne postupke, moramo priznati da su na ovaj ili onaj na?in povezani sa na?im govorom. Nije tako govorio, izlanuo se bez razmi?ljanja, ?urio sa odgovorom, nije mogao da ?uti, prekidao ga, kritikovao, ?alio se na ra?un slu?aja, brbljao... I svaki put se u tim slu?ajevima seti: „Jezik je dat osoba da bi sakrio svoje tvoj je tvoj neprijatelj”, “Rije? je srebro, ti?ina je zlato”... ( Izreke i aforizmi o pri?ljivosti)

A jedno je kada ti, ljubavnik (lepo) pri?a?, poka?e? svoje ve?tine u ovoj stvari van posla, drugo je kad ti kolega ili jo? gore menad?er ka?e: „Mo?e? li da se vrati? na stvar?“, „ Mogu li zaista?", "?ta si ta?no htela da ka?e??" Ako ?esto ?ujete ovakva pitanja upu?ena vama, vrijeme je da razmislite o svojoj op?irnosti.

Ljudi koji poku?avaju da se otarase pretjerane pri?ljivosti trebaju:

Op?irnost svojstveno je ve?ini ljudi, i mladih i odraslih, mu?karaca i ?ena... Morate razumjeti razliku izme?u praznog ?avrljanja (ali ?ak i ono mo?e biti korisno - progovorila je, i dobro je, smirila se, izbacila vi?ak energije , samo znajte vrijeme i mjesto i na?ite u?i koje ne?e protiv da vas saslu?aju) i zanimljiv razgovor. Kada pri?a, osoba djeluje i jezikom i glavom, kada razgovara - samo jezikom.

Me?utim, ljudi pri?aju iz razli?itih razloga. Ponekad ?ak i ?utljiva osoba, recimo, kada se sretne sa prijateljem iz djetinjstva kojeg nije vidio sto godina i drago mu je da se ponovo sretne, mo?e probiti, a vi ne?ete zatvoriti usta. ?ta je lo?e u tome ?to mu je drago ?to vidi prijatelja i imaju o ?emu da razgovaraju. Pri?ljivost nam poma?e da provedemo vrijeme. Mo?e biti od pomo?i u razvoju komunikacijskih vje?tina i pove?anje vokabulara. Me?utim, za razvoj je najbolje odabrati temu razgovora, na primjer, knjigu koju ste pro?itali ili film koji ste gledali, tada ?e komunikacija zaista biti korisna i ugodna.

Uz o?igledne nedostatke ljudske pri?ljivosti, ona ima i va?ne prednosti. Govornici znaju komunicirati (to su dobro uvje?bali u ?ivotu))), lako pro?iruju svoj li?ni krug poznanstava (i neka im ne povjeravaju svi svoje tajne) i steknu potrebne veze, ve?ina njih su odli?ni pripovjeda?i, u na kraju djeluju kao psiholozi u razgovoru sa ljudima koji nemaju s kim drugim razgovarati, postaju?i za njih pravi spas od ?e?nje i samo?e))).

Ako ste ljubitelj pri?anja sa ili bez razloga, ne biste trebali u potpunosti iskorijeniti ovu karakternu crtu u sebi, znati mjeru, vrijeme i mjesto i zapamtiti mogu?u ?tetu koja le?i u pretjeranom brbljanju i pri?ljivosti.

Zanimljiva ?injenica o ?enskoj pri?ljivosti

Nau?nici su otkrili da ?ene, za razliku od mu?karaca, imaju veliki vokabular. Prosje?na ?ena u svojoj ishrani ima 23.000 rije?i, dok mu?karac koristi polovinu tog broja. A ako uzmemo u obzir i ?injenicu da se u ve?ernjim satima kod mu?karca usporava rad dijela mozga koji je odgovoran za govorne funkcije, postaje jasno za?to on nije u stanju voditi razgovor sa svojom pri?ljivom suprugom.

Ako prona?ete gre?ku, ozna?ite dio teksta i kliknite Ctrl+Enter.

Svi mi ponekad moramo progovoriti kako bismo se rije?ili tereta briga. Ali ovaj problem mo?ete pogledati s druge strane: ponekad, zamijeniv?i prijateljsko rame, rizikujete da se pretvorite u "kancelarijski zid pla?a" koji je dostupan svim kolegama. ?ta u?initi ako vas je uloga strpljivog slu?aoca ve? umorila?

Kancelarijski radnici su vi?e upoznati sa ovim problemom nego bilo ko drugi! Posebno ?ene! Rasprava o najnovijim vestima, TV serijama ili porodi?nom ?ivotu neke od koleginica za lep?i pol je uobi?ajena stvar. Vrlo ?esto, da bi po?eo da radi u potpunosti, neko od zaposlenih treba da izvali najnovije vesti, ali to se ne mo?e u?initi javno – uostalom, uprava ne spava. U ovom slu?aju, “?rtva” pretjerano pri?ljive koleginice su prvenstveno njene kom?ije iz kancelarije. Ako ni nakon razgovora s njima ne splasne ?e? za komunikacijom, koristi se korporativni intranet ili ICQ, uz pomo? kojih brbljivac ima priliku da cijelo osoblje stavi na u?i.

Hajde da razgovaramo od srca do srca?

Ima ljudi koje je zaista lijepo slu?ati. Smije?na pri?a ili anegdota koju ispri?a takva osoba dvostruko je smije?nija, a u sporu se njegovi argumenti i argumenti ?ine nepobitnim. Komunikacija sa takvim ljudima donosi samo zadovoljstvo. Sposobnost da izgradite razgovor na na?in da vas slu?aju i sposobnost da zainteresujete sagovornika je umjetnost.

Ljudi percipiraju ne samo rije?i, ve? i oblik u kojem su izgovorene. Ameri?ki psiholozi su izra?unali da verbalna komunikacija ?ini jednu ?estinu percipiranih informacija. Preostalih pet ?estina prenosimo uz pomo? izraza lica, dr?anja i intonacije. Na primjer, ako rije? zvu?i dvosmisleno, onda u kombinaciji s ovim ili onim pokretom postaje nedvosmislena.

Bez "" dodatnog razgovora" mo?emo suditi o odnosu prema nama. Kada osoba ima napu?ene usne, namr?tene obrve, shvatamo da je agresivna. Ovo znanje se tako?e mo?e koristiti u razgovoru. Ljudi koji imaju vje?tinu komunikacije mogu izazvati naklonost ili nas, naprotiv, naljutiti.

Sjetite se koliko ste puta iza?li iz radnje bez apsolutno ni?ega ?to ste htjeli kupiti. Profesionalni prodavci, politi?ari, psiholozi, poduzetnici te?no vladaju umjetno??u komunikacije: vje?to koriste pauze, mijenjaju, ako je potrebno, ton glasa, ispravno nagla?avaju nijanse zna?enja i raspolo?enja. Ova vje?tina mo?e biti korisna ne samo za njih, apsolutno svi javni ljudi moraju nau?iti kako pravilno voditi razgovor.

Me?utim, pored sposobnosti da se pravilno govori, potrebno je i umeti da pravilno slu?ate, ali postoje trenuci kada je, da biste sagovornika saslu?ali do kraja, potrebno imati istinski an?eosko strpljenje.

Teme razgovora i kako se nositi s njima

O ?emu vam saradnici naj?e??e govore?

Prema statistikama, o "kancelarijskim" temama koje se najvi?e raspravlja su: li?ni ?ivot, stra?na depresija, pote?ko?e svakodnevnog ?ivota i samo duge pri?e (o ju?era?njem odlasku u kino, na primjer, ili samo prepri?avanje nekog od najnovijih filmova) . Kolege vas naj?e??e gnjave razgovorima na ove teme. ?tavi?e, govore i o svom li?nom ?ivotu i o ?ivotima kolega, me?utim, slo?enost ?ivota drugih zaposlenih u kompaniji ?esto postaje vlasni?tvo op?teg prosvetljenja. Ali o najozbiljnijoj depresiji obi?no morate ?uti iz prve ruke...

Ali ne brinite, mo?ete prona?i pravdu za svakog govornika, samo trebate razmisliti o tome kako brzo dovesti njegov razgovor do logi?nog zavr?etka.

Tema broj 1: O li?nom

Gotovo u svakom modernom timu postoji kolega brbljivac koji voli da ogovara li?ne ?ivote svojih kolega. Ako nemate sre?e da budete ?rtva ovog ogovaranja ili ogovaranja (?to je mnogo ?e??e), onda imate dva na?ina da se rije?ite detalja iz tu?eg privatnog ?ivota koji vam nisu potrebni.

Prva opcija: klimnite glavom i slo?ite se, razmi?ljaju?i o ne?emu svom bez slu?anja informacija koje daje sagovornik. Ako vam nametljiv glas ne dozvoljava da se "isklju?ite" - postoji opcija dva: ne odgovarajte i ne poka?ite interesovanje. Kolega ?e, me?utim, odlu?iti da ste neznalice, ali ?e sigurno zaostajati sa svojim pri?ama i te?ko da ?e vam do?i sljede?i put.

Druga opcija za razgovor "o li?nom" omiljena je tema ?ena srednjih godina: razgovor o nekoj vrsti bolesti ili, jo? gore, o nekom od svojih preminulih poznanika. Kada postanete nesvesni svedok takvog razgovora, neprijatne misli odmah po?nu da vam se uvla?e u glavu, po?ev?i od re?i: "" i ako jesam..." I to se de?ava, ?ak i ako niste bili bolesni dugo i uzimaju razne vitaminske dodatke. Sje?anje po?inje uslu?no izmicati neugodne epizode iz ?ivota ili u?asne slike nedavno vi?ene u vijestima.

Ovdje biste trebali u?initi potpuno isto - jednostavno zanemarite... ako u isto vrijeme i dalje mo?ete povremeno "brbljati" pretvaraju?i se da vas je pri?a upravo "zarobila", onda ?e to biti dvostruko dobro: sagovornik ?e biti zadovoljan, a vi ne?e vam i?i na ?ivce. Glavna stvar koju treba zapamtiti je, ni u kom slu?aju ne nastavljajte razgovor i ne suosje?ajte!

Tema #2: O depresiji

Va? kolega je depresivan i u dubokoj tuzi.

Jedino ?to joj mo?e pomo?i je prilika da progovori, da se takore?i zapla?e na tu?em ramenu. A ?ta mislite, ?ije ?e rame izabrati? Ispravno! ?reb je pao na tebe.

Ovdje morate suosje?ati, osim ako, naravno, ne ?elite da dovedete jadnicu u histeriju i odr?ite tople prijateljske odnose s njom. Ali ?ak i u simpatiji, morate znati mjeru: ne morate biti previ?e pro?eti problemima drugih ljudi, ina?e bi oni mogli postati va?i.

Mo?da je pri?a o depresiji iz prve ruke jedina tema razgovora u kojoj ?e sagovornik morati da saslu?a barem polovinu pri?e.

Uostalom, i ti se ose?a? lo?e!

Dakle, kolegi treba dozvoliti da govori. U trenutku kada po tre?i put po?ne da pri?a o tome ?ta je sada dovodi u tako odvratno stanje, mo?e je delikatno prekinuti. Umiruju?i osmijeh, pozitivno "sve ?e biti u redu" ili "dobro ste" - ove rije?i su obi?no sasvim dovoljne da ubla?e psihi?ke patnje va?eg nesre?nog radnika. Tako vi i va?a koleginica ne?ete biti uskra?eni za pa?nju, a ni sami ne?ete biti optere?eni njenim problemima.

Tema broj 3: O te?ko?ama svakodnevnog ?ivota

Pri?aju li vam o neposlu?noj djeci i uvijek gun?avoj svekrvi?

Ako smatrate da ima previ?e nepotrebnih detalja, poku?ajte dovesti pri?u do logi?nog zaklju?ka. Ali i to se mora raditi pa?ljivo i mudro, jer prema statistikama, oni koji ?ele razgovarati o svakodnevnim problemima su najopasniji govornici. Odnosno, ako uspete da padnete u nemilost sa takvim "zve?kom" mo?ete zaboraviti na miran ?ivot.

Prvo, niko vas ne?e pustiti da radite na miru: uvre?eni kolega ?e iznova poku?avati da vas natera da slu?ate neku od njegovih pri?a. I drugo, rizikujete da "izgubite" dar govora na poslu - to jest, mora?ete stalno da ?utite, jer ?e svi detalji va?eg li?nog ?ivota, izra?eni naglas, odmah postati javni. Ne morate brinuti - govornik ?e se pobrinuti za to.

Stoga, ovdje morate djelovati vrlo pa?ljivo. Najbolja opcija je da postavite ometaju?e pitanje tipa: "A ?ta ?e? ti?", nakon ?ega se, nastavljaju?i da slu?a? detaljan odgovor na pitanje koje si postavio, zajedno sa kolegom polako pomera? sa mesta svog razgovor na radno mjesto, po mogu?nosti bli?e nadle?nima.

Tema #4: Najdu?a istorija

Pitali ste kolegu: "Da li vam se dopala ju?era?nja opera u Bolj?om?"

A sad ti ve? sat i po pri?a o scenografiji, kostimima, ?ak poku?ava da otpeva jednu od arija glavnog junaka, u?asno iskrivljuju?i italijanske re?i... Pa, ti si sam kriv! Zar ne znate kome postavljate pitanje? Mada, mo?da va? kolega nije bio toliko dugo u pozori?tu da je i dalje impresioniran onim ?to je video.

U svakom slu?aju, pravila bontona obavezuju vas da nekoliko minuta slu?ate sagovornika, a zatim mirne savjesti mo?ete prekinuti razgovor.

Kako uraditi? Recite, na primjer, da ste jako zainteresirani, i sigurno ?ete to kasnije poslu?ati, ali sada vam je jednostavno od vitalnog zna?aja da zavr?ite dio svog posla. Najvjerovatnije ?ete biti shva?eni i pu?teni, kako ka?u, "u miru". Ako nakon zavr?etka radnog dana ne zaboravite na nedovr?eni razgovor sa kolegom, onda na putu od kancelarije do metroa poku?ajte da ga zamolite da zavr?i pri?u o tome da li mu se dopala ju?era?nja opera. Ne?e vam biti dosadno oti?i u metro, a sigurno ?ete odrasti u o?ima ove osobe.

Zapamtite da je najvrednije u na?em ?ivotu vreme! Sposobnost da se njime kompetentno raspola?e tako?er je umjetnost. Ne dozvolite drugima da gube va?e vrijeme i sami se pobrinite za to.

Sposobnost komuniciranja je kvaliteta, na razli?itim polovima koje se nalaze preko dru?tvenosti i stidljivosti. Srame?ljiva osoba koja izbjegava komunikaciju, ima prili?no ograni?en, mali krug poznanika, jedva dolazi u kontakt. Pri?ljivi ljudi su ponekad neprincipijelni, a u svom izlivu dru?tvenosti, bez pote?ko?a, ponekad bez ceremonije, mogu zaustaviti stranca na ulici i uta?iti ?e? za pri?ljivo??u.
Naravno, pri?ljivost i pri?ljivost, koje nisu nikakve, ve? su znakovi dru?tvene osobe, me?utim, takvi se ljudi ?esto do?ivljavaju kao arogantni i nametljivi. Samo treba da na?u u?i i pri?aju, pri?aju i pri?aju... Pri?ljivim ljudima potpuno nedostaje sposobnost da saslu?aju sagovornika, ne znaju da ?uvaju tajne. To ih dovodi do ?injenice da se smanjuje broj ljudi voljnih da komuniciraju i rade s njima.
?esto pretjerana pri?ljivost dovodi do pogre?nih postupaka, zbog kojih kasnije morate po?aliti. Analiziraju?i ove pogre?ne postupke, moramo priznati da su na ovaj ili onaj na?in povezani sa na?im govorom. Nije tako govorio, izlanuo se bez razmi?ljanja, ?urio sa odgovorom, nije mogao da ?uti, prekidao ga, kritikovao, ?alio se na ra?un slu?aja, brbljao... I svaki put se u tim slu?ajevima seti: „Jezik je dat ?ovek da bi sakrio svoje tvoj je tvoj neprijatelj”, „Govor je srebro, ti?ina je zlato”…
A jedno je kada ti, ljubavnik (lepo) pri?a?, poka?e? svoje ve?tine u ovoj stvari van posla, drugo je kad ti kolega ili jo? gore menad?er ka?e: „Mo?e? li da se vrati? na stvar?“, „ Mogu li zaista?", "?ta si ta?no htela da ka?e??" Ako ?esto ?ujete ovakva pitanja upu?ena vama, vrijeme je da razmislite o svojoj op?irnosti.
Ljudi koji poku?avaju da se otarase pretjerane pri?ljivosti trebaju:
Nau?ite da odgovarate kratko i koncizno;
Prije nego ?to vam odgovori na pitanje ili apel, nau?it ?e bez razmi?ljanja (ina?e ?e odlu?iti da ste ili spori ili ignori?ete pitanje, pokazuju?i svoje nepo?tovanje) da u va?em umu sastavlja kratke, ali opse?ne fraze;
Podesite maksimalno vreme za razgovor na telefonu;
Re?ite neke od pitanja vezanih za posao e-po?tom, pa ?ete dvaput razmisliti kako da formuli?ete svoju ideju i fokusirate se na ono bitno;
Ako morate da govorite (ne obavezno na govoru ili sastanku, to mo?e biti poslovni predlog, zahtev za povi?icu, intervju, zdravica za vreme gozbe), razmislite o tekstu unapred. Ne biste ga trebali zapamtiti - glavna stvar je razumjeti njegovu strukturu, u ovom slu?aju ?e biti manje ?anse da ?ete oti?i daleko od teme razgovora;
Nemojte se me?ati u svaki razgovor koji vas se ne ti?e;
Odmah u?utite, primetiv?i da su prestali da vas slu?aju ili slu?aju iz pristojnosti;
Da biste radili na sebi izvode?i jednostavnu vje?bu - poku?ajte da prepri?ate tekst koji ste pro?itali, prenose?i samo su?tinu, glavnu ideju u nekoliko re?enica. ?to manje rije?i, to bolje. Tako nau?ite da razmi?ljate o tome ?ta ?elite da ka?ete sagovorniku.
Zapamtite da je u dru?tvu uobi?ajeno da se pri?ljivost smatra znakom gluposti.
Op?irnost je svojstvena ve?ini ljudi, i mladih i odraslih, mu?karaca i ?ena... Morate razumjeti razliku izme?u praznog ?avrljanja (ali ?ak i ono mo?e biti korisno - progovorila je, i dobro je, smirila se, ispljunula vi?ak energije, samo znate vrijeme i mjesto i prona?ite u?i koje ne?e imati ni?ta protiv da vas saslu?aju) i zanimljiv razgovor. Kada pri?a, osoba djeluje i jezikom i glavom, kada razgovara - samo jezikom.
Me?utim, ljudi pri?aju iz razli?itih razloga. Ponekad ?ak i ?utljiva osoba, recimo, kada se sretne sa prijateljem iz djetinjstva kojeg nije vidio sto godina i drago mu je da se ponovo sretne, mo?e probiti, a vi ne?ete zatvoriti usta. ?ta je lo?e u tome ?to mu je drago ?to vidi prijatelja i imaju o ?emu da razgovaraju. Pri?ljivost nam poma?e da provedemo vrijeme. Mo?e biti od pomo?i u razvoju komunikacijskih vje?tina i pove?anju vokabulara. Me?utim, za razvoj je najbolje odabrati temu razgovora, na primjer, knjigu koju ste pro?itali ili film koji ste gledali, tada ?e komunikacija zaista biti korisna i ugodna.
Uz o?igledne nedostatke ljudske pri?ljivosti, ona ima i va?ne prednosti. Govornici znaju komunicirati (to su dobro uvje?bali u ?ivotu), lako pro?iruju li?ni krug poznanstava (a ?ak i ako im ne vjeruju svi svoje tajne) i steknu potrebne veze, ve?ina njih su odli?ni pripovjeda?i, u na kraju djeluju kao psiholozi u razgovoru s ljudima koji nemaju s kim drugim razgovarati, postaju?i za njih pravi spas od ?e?nje i usamljenosti))).
Ako ste ljubitelj pri?anja sa ili bez razloga, ne biste trebali u potpunosti iskorijeniti ovu karakternu crtu u sebi, znati mjeru, vrijeme i mjesto i zapamtiti mogu?u ?tetu koja le?i u pretjeranom brbljanju i pri?ljivosti.
Zanimljiva ?injenica o ?enskoj pri?ljivosti
Nau?nici su otkrili da ?ene, za razliku od mu?karaca, imaju veliki vokabular. Prosje?na ?ena u svojoj ishrani ima 23.000 rije?i, dok mu?karac koristi polovinu tog broja. A ako uzmemo u obzir i ?injenicu da se u ve?ernjim satima kod mu?karca usporava rad dijela mozga koji je odgovoran za govorne funkcije, postaje jasno za?to on nije u stanju voditi razgovor sa svojom pri?ljivom suprugom.

Vjerovatno ste vi?e puta nai?li na ljude koji neprestano pri?aju o svakojakim beskorisnim sitnicama, prepri?avaju vijesti koje su ?uli na TV-u i tra?eve pro?itane u ?asopisima, pri?aju svima (a ne ?ele?i) detalje svog ?ivota ili ga proganjaju dosadnim savjetima o tome kako raditi osnovne stvari i op?enito ?ivjeti.

Posebno je neugodno kada su takvi ljudi u va?em neposrednom okru?enju - ?esto se nije tako lako rije?iti rodbine i kolega... U ovom slu?aju, vrijedno je mentalno analizirati situaciju i razumjeti razloge koji tjeraju brbljavca da " izvadi" svoj mozak. Tada ?e se lak?e rije?iti ne?eljenog sagovornika ili mu pomo?i da o?isti glavu. Dakle, prona?li smo najmanje sedam razloga za pretjeranu pri?ljivost:

Banalno hvalisanje

Pri?ljivost, kao i pri?anje o svojim uspjesima i problemima (nije va?no), je manifestacija ponosa. Dobra osje?anja ?ute, ali ponos ne mo?e ?utjeti. Na primjer, jedan govornik je kupio novi stan, ali ne mo?e pokazati: „Kakva ?teta ?to ne mo?ete vidjeti ovu ljepotu.“ Ali ne radi se o sa?aljenju, ve? o nemogu?nosti ponosa da se po?e?e po jeziku, u potpunosti u?ivaju?i u radosti kupovine. Isti efekat se mo?e primetiti i kada govornik pri?a, na primer, o svojim bolestima – ?ta boli, ?ta lekari savetuju, koliko ko?taju lekovi, i to u istom duhu (jednom re?ju, ?ovek „tovari“ ljude iskustvima i problemima to ih se uop?te ne ti?e i nikome nije zanimljivo.

Deset ljudi ?e davati savjete brbljivcu, ali on ?e do?i do jedanaestog i pokrenuti staru plo?u - pokazivat ?e se ili ?aliti, ponekad se preru?avaju?i jedan u drugog... A sve zato ?to mu je glavno da bude u reflektora i naduvavaju samopo?tovanje kao mehur od sapunice: ka?u, kad ljudi oko mene saslu?aju moje probleme i uspehe, zna?i da sam va?na, inteligentna, autoritativna osoba kojoj svi saose?aju ili joj zavide. Sli?no tome, nije dosadno pri?ati isti vic iznova i iznova - razli?itim ljudima, naravno. Zanimljivo je ako na to reaguju i poraste status govornika u o?ima drugih.

Potreba da se progovori

Ako je pri?ljivi mu?karac znak tuposti i osrednjosti, onda za ?ene "transfuzija iz praznog u prazno" obi?no zamjenjuje odlazak kod psihoanaliti?ara: progovorila je i skinula teret sa svoje du?e. Tako u brbljanju ?ene pronalaze dobar na?in da oslobode stres i emocionalnu napetost, oslobode se unutra?njih problema i strahova. Mu?karac, kao oli?ena akcija, odlu?nost, poku?ava ve? u prvim rije?ima ?ene identificirati problem, prona?i prihvatljivo rje?enje i dati gotov rje?enje ili savjet. ?eni to ne treba. Va?an joj je sam proces izgradnje odnosa tokom razgovora, pa dolazi izdaleka. Mu?karac nikako ne?e shvatiti na ?ta cilja, ne slute?i da ni sama ?ena jo? ne zna na ?ta vodi svoj monolog. Ona sama jo? nije odlu?ila da li ?e o tome danas pri?ati ili ne. O svemu odlu?uje tok razgovora: ako bude dobro - re?i ?e, ako pogrije?i - ?uti?e...

Razgovor umjesto akcije

Brbljiva (i mu?ka i ?enska) voli da svali svoje probleme na nekoga, ali ne o?ekuje konkretna rje?enja od svojih slu?alaca. Odluke su neophodne kada je ideja sazrela da se ne?to promeni, razvije, uradi. Pametni i aktivni ljudi (?to je tipi?nije za mu?karce) obi?no ?utke glume ako im je ne?to zanimljivo privuklo pa?nju. Oni koji imaju manje mogu?nosti za akciju (?ene, djeca, starci) zadovoljavaju se jednostavnim saop?tavanjem ideja jedni drugima – odnosno jednostavno ?askaju.

Ali ?esto se de?ava da ?ak i kada ima priliku da glumi, osoba nastavi samo da ?aska. U ovom slu?aju, pri?ljivost, poput vampira, oduzima energiju, pa?nju i vrijeme – od sebe i od drugih ljudi. Brbljivica, osim ?to je bo?ji dar za ?pijuna, ogovara?a, klevetnika i licemjera, dovoljno progovoriv?i, postaje plijen lijenosti. Nakon ?avrljanja vi?e nema snage, on tone u lijenost ili u dosadu, melanholiju i depresiju. Dmitrij Jemets je primetio: „Ni?ta ne nagriza volju i li?ava unutra?nji mir tako brzo kao prazno brbljanje. Neka ?ak i najprijateljskije. Pjesnik koji je istovario vagon televizora mo?e se, teoretski, oporaviti za tri sata i napisati esej. Ali pjesnik, koji je ?etrdesetak minuta ?askao telefonom, vi?e nije u stanju ni da istovari vagone.

Znak gluposti i nedostatka duhovnosti

„Kratak um ima dug jezik“, rekao je Aristofan. A Stanislav Jerzy Lets se lukavo na?alio na ovu temu: „Kada vidite jedna?inu E = mc2, stidite se svoje pri?ljivosti.“ Lo?a strana brbljanja je ?to govori o svemu ?to vam padne na pamet. ?ak i o stvarima u koje nisam sasvim siguran. Misao je, zaobilaze?i um, u jeziku. Da je pri?ljivost nau?ila spolja?nju ti?inu, ?ula bi i shvatila koliko je glup njen unutra?nji glas.

Osim toga, u bilo kojoj duhovnoj tradiciji ti?ina nije slu?ajno definirana kao zlato: samo ?i??enjem uma od beskona?ne "verbalne ?vake" (unutra?nji monolog) mo?ete koristiti svoj super-um ili, kako ga jo? nazivaju, ?esti smisao. A moglo bi da sugeri?e barem tako elementarnu stvar: kada sagovornik oseti antipatiju zbog preterane pri?ljivosti, onaj koji pri?a sebi nanosi ?tetu - njegove re?i samo poja?avaju neprijateljski odnos prema sebi.

Indukovani efekat pomo?i

U?inak je sljede?i: na ?kolskom ?asu se prezentuje potpuno novo, ali manje-vi?e razumljivo gradivo. Odmah nakon toga treba slijediti probne radnje u dvije verzije: mo?ete odgovarati na tabli ili razgovarati o informacijama sa susjedom. Ako nastavnik namjerno nikoga ne pozove, u razredu se pojavljuju parovi u?enik-nastavnik. Slabiji u?enici po?inju da obja?njavaju novo gradivo jakima, jer su nau?ili vi?e novih stvari za sebe i do?ivljavaju ve?i raspon emocija.

Ista stvar se de?ava u ?ivotu. Posebno smo voljni da pomognemo u onome ?to smo i sami upravo shvatili i bili iznena?eni, inspirisani, upla?eni itd. ?tavi?e, poma?emo ?ak i tamo gdje na?a pomo? nije potrebna – jednostavno zato ?to pritisak emocija tra?i izlaz, ?esto podr?an istim hvalisanjem. Ali tamo gde za nas nema ni?ta novo, nerado poma?emo - jednostavno nije zanimljivo.

Me?utim, vratimo se u u?ionicu. Situacija ?e biti posebno zanimljiva ako su dva slaba u?enika za istim stolom. Po?e?e jedni drugima obja?njavati novi materijal ne slu?aju?i jedni druge. Njihov razgovor je umjetno stvoren model takve uobi?ajene aktivnosti kao ?to je beskorisno brbljanje. Zato dva sagovornika mogu savr?eno da razgovaraju, ne slu?aju?i se i ?esto prekidaju?i - najva?nije je da ta?no naglasite svoje re?i i vidite reakciju sagovornika na njih. ?to vi?e "ah" i "ooh" u takvom razgovoru, to je "zanimljiviji".

Ako je usamljeno i dosadno

Mo?da ste, stoje?i u nekakvom redu, sreli razgovorljive penzionere. Za pola sata su u stanju da bez oklijevanja prepri?aju cijeli svoj ?ivot. Ovo je i tu?no i dirljivo u isto vrijeme: naj?e??e ih niko ne ?eka kod ku?e, a grabe svaku priliku da prona?u „slobodne u?i“. Me?utim, nije potrebno ?ekati penziju da biste postali usamljeni: ovaj osje?aj se mo?e "kotrljati" u bilo kojoj dobi...

?ta se mo?e savjetovati u takvoj situaciji? Prvo, vrijedi shvatiti: ljudi kojima je govornik zapravo „nametnut“ zauzeti su vlastitim problemima i, op?enito, nisu du?ni da ga zabavljaju. “Budi zauzet. To je najjeftiniji lijek na svijetu – i jedan od najefikasnijih”, pi?e Dale Carnegie. Osje?aj usamljenosti je osje?aj „nepripadnosti“ ne?emu, a da biste ga se rije?ili, potrebno je da se „priklju?ite“ bilo kojoj zanimljivoj aktivnosti. Na primjer, nau?ite novo zanimanje, oku?ajte se kao volonter, nabavite ku?nog ljubimca i „uzmite du?u“ na njega.

Brain Powder

Ovu tehniku koriste kroni?ni la?ovi, me?u kojima je velika ve?ina marketin?kih radnika, prodavaca sva?ega i, mo?da, i Cigana. Ova vrsta brbljivaca izbacuje na vas tokove rije?i da vas odvrati od neistine ili samo progovori do te mjere da po?nete donositi neadekvatne odluke i kupovati stvari koje vam nisu potrebne. Takve ljude morate dr?ati na oku: me?u njima ima pravih profesionalaca u svojoj oblasti koji, bez crvenila, sastavljaju najvjerovatnije pri?e „iz li?nog iskustva“ u hodu. ?to se ti?e Cigana, brojni su slu?ajevi kada su, nakon njihovog bu?nog verbalnog napada, prolaznici, do?av?i k sebi, otkrili gubitak nov?anika.

Izbjegavajte zamjenice "ja", "ja", "moja". Li?na iskustva su ?esto nezanimljiva drugima, a osim toga oduzimaju mnogo tu?eg vremena. Pri?ljivost je sklonost koja se mo?e pretvoriti u lo?u naviku. Prekidanje lo?ih navika je veoma te?ko. Pri?ajte samo one pri?e koje su relevantne za temu razgovora.

  • Ako odlu?ite ispri?ati pri?u, pobrinite se da bude smije?na. Ako je osobi dosadno i ne odgovara na va?u pri?u, najvjerovatnije iskreno vjeruje da va?e rije?i nisu bile vrijedne utro?enog vremena i/ili komunikacije.
  • Razgovor sa samim sobom je ugra?en u osobu na podsvjesnom nivou. ?to manje pri?ate o sebi, vi?e se odvla?ite od takvih razgovora. Bolje pri?ati o drugim ljudima.

Postavljajte pitanja i dobijajte informacije. Ako ste pri?ali o doga?aju iz svog ?ivota, postavite pitanje ili saznajte informacije o sagovorniku kako mu va?a komunikacija ne bi izgledala kao gubljenje vremena. Mogu vam re?i nezanimljive ?injenice iz ne?ijeg ?ivota i tako vas obeshrabriti od postavljanja pitanja.

  • Kada zavr?ite razgovor, mo?e vam se ?initi da govorite o sebi i da ne primje?ujete druge. Postavljajte pitanja redom i budite zainteresovani za sagovornika. Postavite cilj da razgovarate s ljudima, a ne da ih sipate gomilom informacija.
  • Stavite se na mesto sagovornika. Razmislite kako biste se osje?ali u komunikaciji sa takvom osobom, pa vi. Ako vam je dosadno, iritirani, umorni ili gubite interesovanje, obratite pa?nju. Shvati?ete na ?emu treba raditi. Ako vam se sagovornik ?ini dosadnim ili ravnodu?nim, ali ste sigurni da se razgovor odvija kao i obi?no, to mo?e biti pokazatelj da ste malo fokusirani na sebe. U tom slu?aju morate posjetiti psihoterapeuta ili psihologa.

    Poslu?ajte mi?ljenja drugih. Pitajte jednog ili vi?e bliskih prijatelja da li ste zaista toliko pri?ljivi. Recite da od njih ?elite da ?ujete samo istinu i prihvati?ete sve ?to ka?u. Naglasite da to ne radite radi li?ne koristi, ve? zbog njihove. Ne ?elite da va?i prijatelji pate od va?e pri?ljivosti, pa je na njima da vam pomognu da se nosite s tim.

  • Postoji nekoliko jednostavnih pravila koja ne treba zaboraviti prije i tokom razgovora. Ova pravila mogu ?ak biti pokazatelji kada treba u?utati. Prestanite pri?ati ako se dogodi sljede?e:

    • Va? sagovornik ne obra?a pa?nju na vas i razgovara sa drugom osobom
    • Ako je pri?a duga i niko ne ?eli da te slu?a
    • Prepri?avate pri?u sa interneta
    • Govorite o svojim snovima ili poslu
    • Mislite li da je osoba dosadna ili nezainteresovana
    • ?ovjek gleda u telefon, tablet ili kompjuter
    • ?ovek je zauzet
    • govori? prebrzo
    • Samo se ti smeje? svojim ?alama